Reprise du message précédent :
En même temps les réunions c’est fait pour travailler. Pas pour savoir si bobonne s'est épilée la shatte ou a acheté du pain.

Bah visiblement des gens reçoivent des vocaux de travail.

Ben ils les écoutent après, tout comme ils répondent à leurs messages après.
Enfin s'ils ont un peu d'éducation.

J'ai 3 enfants donc plutôt 3 vraies places à l'arrière et cela a tendance à disparaître sauf tank. Je regarderai ce que tu me conseilles.

Le chien je pense manquer de temps pour la balade du matin. Les autres animaux type hamster et Cie me semblent sans intérêt. Reste le chat: ça détruit pas trop l'intérieur ?

Pour éviter d'emettre un son?

C'est marrant d'ailleurs car Motorola avait tenté une sorte de mode "talkie walkie" il y a 15 ans qui ressemble plus ou moins aux vocaux de nos jours, mais ça avait pas pris...

Pour celui qui envoie le vocal me semble assez pratique en effet c'est quand j'en reçois que j'aime pas personnellement.

Les 3 places derrière c'est un problème en effet mais je répondais pour Mac qui a que 2 enfants.
Je pense pas que les 2 modèles que j'ai cité répondent à ce besoin.

Si bien éduqué ça fait rien mais bon c'est pénible même si moins que les autres animaux.
Le notre est vieux (il a 16 ou 17 ans) et j'espère que personne ne voudra en reprendre un après.

 
Dans la vrai vie t'es souvant plus ou moins obligé de faire acte de présence à certainrd réunions sans grand intérêt.  
 
Genre les chefs qui font leur monologue, le statut de l'équipe ou ta rien à foutre de ce les 3/4 des autres personnes font sur d'autres projets... Une prez obligatoire ou on te rappéle de pas harceler tes collégues ou qu'il faut bien leur claquer la porte au nez pour les obliger à badger ou de pas insérer de clef USB inconnue dans ton PC...
 
Du coup, perso je vais checker mes mails, lancer un build de code, chatter en background pour poser des questions à d'autres personnes pour des infos dont j'ai besoin... Surfer sur HFR bien sur...

 
Non ça c’est les xennials, et j’en suis    
 
https://hitek.fr/bonasavoir/xennial [...] nnials_940

 
 
N’empêche, si les chefs prenaient le temps de calculer le coût de ces réunions inutiles, je suis sûre qu’il y en aurait vachement moins.

ha ok j'ai saisi. On peut paramétrer les conversations pour les empêcher ou pas?  Parce qu'effectivement ça me semble totalement inadapté à certains contextes  

J'ai donc demandé à un "jeune" pourquoi ils utilisaient autant les vocaux.
Je cite : "franchement flemme d'écrire quoi"

De temps à autre, je subis et supporte un vocal d'une copine mère de famille parce que je sais qu'elle doit utiliser un maximum de mains avec ses enfants ou d'un pote au volant.
Autrement je ne vois aucune excuse pour envoyer un vocal, sauf dans un contexte amoureux / de séduction (mais par pour se raconter des trucs : juste pour envoyer sa voix).

Tu penses bien que c'est le cas.
Mais souvent c'est difficile de lutter contre surtout quand ta structure grossie.

Il y a aussi beaucoup de chefs qui justifient leur activité par ces réunions alakon dans les COGIP. Ça leur donne l'impression d'exister...

 
 
Franchement je suis pas sure. Dans le privé peut être, mais quand mon mec me raconte ses réunions de 3h avec 50 personnes dans la FP (qu'il passe sur son ordinateur), je doute sérieusement.

Par quel miracle la FP serait immunisée ?

 
 
Immunisée contre?

Les réunions de 3h.
Ou alors j'ai mal compris ton message.

Pas a ma connaissance (whatsap ou SMS)
Et avoir un téléphone 2g genre 3310 (j'ai testé en secondaire) de nos jours c'est une purge

 
Oui tu as mal compris. Je dis que peut être dans le privé les chefs calculent le coût de ces réunions, mais dans le publique j'en doute fortement, tellement ça me parait être un gaspillage de ressources.

J'ai fait toute ma carrière dans le public. Et en discutant avec des potes dans le privé j'ai l'impression qu'ils ont plus souvent des réunions interminables et inutiles que moi. Mais c'est peut être juste une impression.
De toute façon le public c'est tellement large...

 
C'est pas faux    

j'envoie jamais de vocaux et j'aime pas en ecouter. C'est vraiment un truc d'espagnols et de teenagers

 
+de 30 ans que je vie avec des animaux, le chat, c'est le meilleur compromis faut juste pas chercher à le faire vivre comme un chien (gamelle d'eau et de nourriture contre le mur, il la mangera, mais sous la contrainte car il a pas le choix).
Ne pas prendre en SPA c'est la roulette russe, la moitié on un pépin.
Ne pas prendre un chat qui a connu l'extérieur, si il est très indépendant ça va miaulé et vouloir sortir tout le temps. (sauf si tu veux le mettre dehors à la rigueur).
idéalement prendre un chaton
Mettre des griffoirs près des zone ou il aime griffé (c'est un besoin pour un chat).
exemple j'ai deux chat, deux gamelles d'eau et de nourriture + un pipolino qui l'alimentation principal (jouet ou il faut se battre un peu pour avoir à manger), 2 litières, 2 arbres à chats, 2 poteaux à griffe en plus.
Si il ne va pas sur l'arbre à chat c'est que l'emplacement n'est pas bon.
 en dehors des arbres à chat, ça prends pas trop de place.
Si ta des canapés cuir, protèges les avec un film anti griffure sur les extérieurs qui se colle de façon statique, sinon il va surement kiffé x)
 
ça rends la maison vivant c'est pas mal

 
Mon fils m envoyait des vocaux. Je lui ai dit de m écrire

 
Le truc aussi, c’est qu aujourd’hui on demande tellement aux gens d’être multitâche sans leur donner de priorité que la réunion est un moyen détourné de les obliger à se concentrer sur un sujet pendant 1h.

Nan mais le problème du vocal c'est que ça prends beaucoup plus de temps a écouter qu'a lire un message texte.
Donc ça déplace la "charge" / le temps perdu de l’émetteur vers le récepteur.
Bien heureux que ça ne soit pas a la mode ni au boulot ni cercle perso.

Oui y'a un effet taille de structure. Dans ma cogip ça lutte depuis un moment, en théorie du moins, sur les réunions inutiles/trop longues/avec des participants inutiles, mais n'empêche que ça continue quand même. Ca a quand même diminué, je trouve, depuis le covid (les horaires sont mieux respectés, y'a une réflexion sur qui inviter, y'a plus de refus, etc.), mais je pense que ça reste inhérent aux grosses structures.

Oui y'a pas tellement de différence public/privé, comme dit plus haut, c'est plus un effet taille (et culturel, on aime beaucoup les réunions en France particulièrement).

Beaucoup plus efficace la gestion des réunion dans le privé pour moi. On en a ps moins mais elle sont courte, tout le monde est préparé en avance et on close les points rapidement. Tout le monde sait exactement ce qu’il a à faire. Dans le public on passait des heures sur des points insignifiants infernal

2*45min de meeting par semaine dans ma firme ici, c'est tout.
 
Ensuite j'ai des meetings recurrents avec mes clients évidemment, mais en interne c'est très light volontairement.

Je suis dans la FP. J'ai assez peu de réunion aussi et le peu que j'ai sont rarement longues et inutiles.
Et on en a de moins en moins cause réduction d'effectifs donc charge de travail qui augmente.
Dans le privé j'en avais peu aussi. Mais c'était un tout petit bureau d"études.

 
Ca aurait rien changé, les bacs techno, au bout de 6 ans, ils les donnent.

Je l ai eu en 5, raté
 

Bah t'es tombé dans une boite particulière, parce que globalement, c'est pas fifou d'après les enquêtes (ou ici).
Le pire c'est que tout le monde, partout, est d'accord avec le constat, beaucoup de boites ont mis en place de chartes, tentent des actions pour faire diminuer la réunionite, mais ça n'évolue pas beaucoup. Je ne sais pas trop ce que la sociologie des organisations en dit de nos jours, il est possible que ça n'a pas beaucoup changé depuis 20 ans.

Énorme +100 à ces 2 arguments.

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Après souvent les gens sont un peu victimes d'eux mêmes. Suffit de pas y aller aux réunions qui servent a rien. Même si ça fait râler. Puis au pire du pire tu la passes sur internet.

Team "j'aime pas les vocaux" ici pour tous les arguments déjà donnés :
 
- Ça déplace la charge de l'emetteur au récepteur
- C'est plus brouillon que le message de quelqu'un qui a fait l'effort intellectuel de bien formaliser/synthétiser sa pensée à l'écrit.  
- C'est compliqué à archiver / de capitaliser dessus pour y revenir plus tard  
- C'est moins facilement accessible (parallélisation pendant les réunions, ...).
 
Pour les réunions, chez nous c'est une plaie, mais difficile de trouver des alternatives.
Nous avons énormément de petits projets en parallèle avec un niveau de réactivité qui doit être très élevé sur les projets clients et un besoin de synchronisation très élevé entre les services de l'entreprise ou des clients.
On a une organisation matricée assez extrême : de 5 à 10 projets par tête en parallèle qui peuvent faire intervenir beaucoup de monde sur beaucoup de petites taches séquentielles (Cdp, Logiciel, Electronique, Mechanique, Fabilité, Réservation de laboratoire, Achat, Industrialisation, Approvisionnement, Production, les clients, des autorités,...).
 
Donc on a des réunions d’équipes pour les info générales, par projet, des réunions multi projets qui font intervenir la terre entière, mais pour lesquelles il faut être présents car si une décision est prise sans la personne concerné et qu'on s’aperçoit que ca coince après coup ca peut remettre en cause l'intégralité du résultat de la réunion et avoir fait perdre 1h à tous les autres. Ces réunions multi projets on les a au niveau opérationnel et au niveau direction.
 
Le Covid, avec le déploiement d'outils plus modernes de visio, à bien aidé. Ca permet de rester a son poste plutôt que d'aller en réunion et de réagir uniquement les 5min ou on a besoin de toi sur l'heure.  
 
On a essayer de déployer des outils de gestion de projet pour limiter les réunions, mais c'est compliqué de trouver des outils qui répondent à des besoin d'organisation matricé et qui conviennent aux besoins de tout le monde. Donc pour le moment... on continue à passer énormément de temps à faire des réunions sans trouver d'alternative viable.