Reprise du message précédent :

Ben tu te fais placardisé et t'existe plus dans la recherche académique. Après ça convient peut être à certain hein je dis pas.

Non et ?

Mais tu n'existes plus académiquement. Après comme dit plus haut, on peut se contenter d'être placardisé et de toucher des sous hein, je juge pas ceux qui font ça (à part qu'ils prennent la place de ceux qui en veulent, généralement des jeunes).

Après dans vos cogip je suppose qu'il n'y a personne de placardisé, même pas vous qui passez votre temps à poster sur hfr.

Les conf c'est rien. La vraie barrière, c'est la revue US prestigieuse. Genre le nature de ton domaine.
Les peer reviews sont ultra minutieuses. Le niveau d'anglais demande est tel qu'il est nécessaire de se payer un traducteur pour chaque soumission.
Évidement c'est pas la seule explication, mais c'est une barrière notable.

Tu essaies de dire quoi?

 
En quoi ton expérience est plus significative que celle de Btbw?

Etrange en effet. "Ta femme n'est pas digne", peut-etre?

Il existe un classement des journaux ?
Que je regarde si c'était des trucs de merde ou correct
En tout cas ça suivait pas la définition de intrinseque vu qu'ils n'avaient pas de traducteurs...

Que la langue est facteur explicant le faible nombre de publi dans les pays non anglophones. Btbw a pas tout à fait tort.

J'ai plus d'amis chercheurs et je suis en contact avec pas mal de gens dans ce milieu avec qui je discute tous les jours.  
 
Maintenant si t'estime que j'ai rien à dire sur ce sujet parce que je n'en fais pas parti je l'accepterai sans sourciller. Mais je te renverrai cet argument à chaque fois que tu parleras d'un truc dont tu ne fais pas parti.

S'ils discutaient moins peut être qu'ils publieraient plus...

Est-ce qu’ils trouvent au moins?

 
C'est quand même compliqué de juger la vraie contribution d'un chercheur en fonction de ses publications. La truc a été tellement dévoyé.
 
J'ai publié dans IEEE Transactions on Circuits and Systems I. La revue est pas trop mal. La processus de publication est plutôt rigoureux et ça a été assez long et plusieurs aller/retour avec les reviewers pour être publié.
 
Rétrospectivement, est-ce que j'ai l'impression que ce qu'on a publié à fait avancé la Science (avec un grand S) ? Franchement non, c'est du pignolage sur un détail que je considère insignifiant maintenant. En gros, beaucoup d'énergie dépensée pour pas grand chose.

Note que c'est exactement le même argument que tu ressorts à Btbw. Lui rappelant sa condition de vendeur Orange.

Oui enfin il sait que c'est une vanne et il y répond correctement sur le ton de l'humour hein.

Je suis plus vendeur ... et je l ai jamais été

La dur réalité des TEC selon hfr
 
 
 

Tu es en bout de ligne?

Je prends le premier ter pas blindé le matin
 
 
Entre 6h50 et 8h10 c est la folie, en particulier avant 8h

tu te lèves bien avant le soleil donc ? ^^
 
c'est non convenable ça
 
next  

Normal, je vais courir le matin

 
C'est au contraire bon pour toi. Tu deviens le candidat de la continuité et de la stabilité.
Ca veut dire pour ta hiérarchie qu'il peuvent mettre en place quelqu'un de compétent (en l'occurrence toi) qui n'aura pas à gérer ses anciens collègues puisqu'ils vont se barrer, donc plus simple au sens gestion du service.
Ta hiérarchie garde la continuité avec toi et la possibilité d'un service sain avec un nouveau recrutement.
Ca veut aussi dire que le coût de fonctionnement du service va diminuer (vu que ta collègue est sûrement bien payée et que la personne que tu recruteras le sera certainement moins), encore un bon point pour toi.

 
Dans le médical y a l’impact factor (qui vaut ce qu’il vaut évidement, c’est assez facile de le faire monter de façon un peu artificielle, notre revue d’anesthesie Réa française s’y emploie assez largement en ce moment), j’imagine qu’il y a la même chose dans les autres domaines?

 
Ou la nana a un sacré portefeuille client et un bagou que mac n’a pas avec ceux ci et la boite ne veut pas courir le risque qu’ils partent avec elle

 
Il vend du rêve le nom du magazine

C'est peut être bon pour elle à l'instant t, à plus ou moins long terme, ils chercheront alors à la dégager.
Ce genre de profil fini rapidement par être toxique pour l'entreprise.
Dans tout les cas, l'attitude de Mac est saine et se sera prise en compte.
Si ce n'est pas cette promo, une autre promo transversale viendra rapidement derrière.

Après, avoir un portefeuille immense n'est pas suffisant, et j'en sais quelque chose.
Ce n'est pas parce que tu fais démonstration que tu es dans les petits papiers des clients que le poste que tu vises est acquis, loin de là.

C est sur, il en veut le petit
 

 
C'est quoi ces chaussures d'adolescent

Une bonne paire de sneakers ça n’a rien d adolescent, faut arrêter de vivre en 1950
 
Et c est une marque française  

Nous sommes d'accord, même si la plupart des chercheurs n'aspirent pas à ça, ça reste quand même pas mal payé pour un poste où tout le monde se bouscule au portillon et en plus sans aucune obligation de résultat

Et non, y a plein de placards dans ma COGIP, moi y compris, au sens où ma carrière est terminée donc je fais le strict minimum.

Pareil

 
Dans mon ancienne Copig, j'ai connu quand même pas mal de guss bien placardisés.
Les mecs ont fait gagné énormément de fric à un moment à la boite et se sont retrouvé à des postes hors leur limite de compétence.
Du coup, ils sont repositionnés sur des missions pas forcément stratégiques en attente.
 
J'en ai connu quelque uns avec des 120/150k sur des jobs avec vraiment très peu d'impact.
Certains s'en relèvent et se remettent dans une bonne dynamique, d'autre poireaute tranquillou...

 
bah à mon avis, si elle branle rien et en plus se revele casse couilles comme ça c'est plutot bon pour toi non ?

C'est la vision de Mac. Peut-être arrive-t-elle a faire illusion auprès du management.

T'as pas du comprendre le job de Mac toi

 
Les pieds sur les sièges...
Ce manque d'éducation.

Pour une fois qu'il ne va pas au travail en short... Il faut laisser couler    
 

 
Disons que ça fait vraiment pèche au gros, personne n'a mordu mais bon...
3 fois 3 k ça fait 9k de revenus c'est quand même conséquent...
Après peut être que dans la holding ça serait leur rémunération...

Secouons nous les mains.  

 
Ils ont pas des clients attitré ?

 
Il a pas de client du tout, il est dans une fonction support...  
Ou alors c'est moi qui ait rien compris non plus    

Bah ça parlait de choix de dossiers, je pensais dossier client

 
Quel bonheur d être en bermuda l été
 
On peut remettre les costumes maintenant, ça fait du bien de temps en temps