Journée de celui qui n'a pas d'enfant :
- levé tranquille à 7h30, petite douche (rasage pour monsieur mais pas tous les jours, faut pas pousser quand même)
- à 8h on allume le PC et la cafetière (pas forcément dans cet ordre)
- on boit son café, on voit les derniers mails, on y répond, on prépare la réunionite de 9h30
- à 9h20 on prépare un second café, dans son mug thermos (faudra bien tenir avec jusqu'à la fin de la réunion), et on en profite pour regarder par la fenêtre le temps qu'il fait dehors
(au passage dire bonjour à la petite vieille du voisinage qui va faire ses courses)
- à 11h fin de la réunion, on regarde les mails, on travaille tranquillement
- à midi, pause déj. Aller hop petit truc fait la veille enfourné au micro-onde, 3 minutes, on allume la télé
- on mange tranquille devant la télé, on fait la vaisselle/on prépare la machine à laver/on passe un petit coup d'aspirateur/on descend jeter la poubelle (on bouge un peu quoi)
- reprise à 13h, si c'est pour voir encore sur TF1 ou France2 le coronavirus, on s'en passe
- travail jusqu'à 15h, pause d'1/4h à 1/2h, nouveau petit café et on regarde par la fenêtre le temps dehors/on sort la machine finit/on passe un petit coup d'aspirateur/on descend jeter la poubelle (on bouge un peu quoi)
- on reprend le travail vers 15h30 jusqu'à 16h30 voire 17h.
Temps de travail effectif : 5h30 à 6h (réunions non comprise)

De ce que je vois, voisins ou ceux que je contacte en télétravail :
- faut pas les appeler trop tôt le matin, genre 8h. Surtout si enfants en bas âge ou pré-ado... grasse mat' jusqu'à 9h tous les jours.
- ceux qui ont des enfants de 6 à 16 ans y'a les "cours" et les occupations, et forcément les parents sont mis à contribution. Cours faits le matin/occupations diverses l'après-midi.
- certain(e)s doivent aussi s'occuper de faire à manger, donc après 11h30 ils sont non disponibles
Tu ajoutes les réunionites du moment, souvent entre 9h30 à 11h.
Donc déjà tu devrais être en télétravail le matin, c'est globalement mort entre 8h et midi.
 
Tu les appelles l'après midi, rebelotte voire pire : les "réunions" (même en tant que spectateur) c'est durant leurs heures de travail, donc le temps passé du matin sera décompté des heures journalières.
Donc on reprend l'après-midi, pas trop tôt (faut faire la vaisselle, toussa) : 14h. Y'a encore des cours pour ceux qui ont les gosses de 6 à 16 ans, ou faut les occuper (les plus grands ils ne vont pas passer toute la journée sur leurs jeux vidéos), donc en gros le temps qu'ils soient autonomes dans l'activité, tu comptes 1/2h et encore s'ils ont un frère ou une soeur.
Si enfant unique alors là c'est le pompon, tout l'après-midi tu seras occupé.
Disponibles donc à partir de 14h30, mais il faut rattraper le temps perdu avec la réunionite du matin, si tu veux les appeler pour un autre sujet, faudra attendre.
Mais pas trop tard, à 16h30 faut s'arrêter.
Pour les plus petits, faut le goûter. Pour les plus grands, faut pas qu'ils pillent le frigo et soient aux chips/coca (qu'il n'y a de toutes façons plus en stock, l'ado en manque il va d'ailleurs te le rappeler)
Après le goûter... booh vu l'heure, aller on arrête pour aujourd'hui.
Temps de travail effectif : aller au mieux 3h30 (réunions non comprise).
 
Journée de celui qui n'a pas d'enfant :
- levé tranquille à 7h30, petite douche (rasage pour monsieur mais pas tous les jours, faut pas pousser quand même)
- à 8h on allume le PC et la cafetière (pas forcément dans cet ordre)
- on boit son café, on voit les derniers mails, on y répond, on prépare la réunionite de 9h30
- à 9h20 on prépare un second café, dans son mug thermos (faudra bien tenir avec jusqu'à la fin de la réunion), et on en profite pour regarder par la fenêtre le temps qu'il fait dehors
(au passage dire bonjour à la petite vieille du voisinage qui va faire ses courses)
- à 11h fin de la réunion, on regarde les mails, on travaille tranquillement
- à midi, pause déj. Aller hop petit truc fait la veille enfourné au micro-onde, 3 minutes, on allume la télé
- on mange tranquille devant la télé, on fait la vaisselle/on prépare la machine à laver/on passe un petit coup d'aspirateur/on descend jeter la poubelle (on bouge un peu quoi)
- reprise à 13h, si c'est pour voir encore sur TF1 ou France2 le coronavirus, on s'en passe
- travail jusqu'à 15h, pause d'1/4h à 1/2h, nouveau petit café et on regarde par la fenêtre le temps dehors/on sort la machine finit/on passe un petit coup d'aspirateur/on descend jeter la poubelle (on bouge un peu quoi)
- on reprend le travail vers 15h30 jusqu'à 16h30 voire 17h.
Temps de travail effectif : 5h30 à 6h (réunions non comprise)
 
C'est du cas réel, vécu. Le 1er cas (avec enfants) mes voisins et des collègues ont ce train de vie.
Le 2ème cas, c'est peu ou prou ma journée type. Sachant que je suis au support informatique, certains ne comprennent pas pourquoi je ne m'adapte pas à eux... ben ouais mais non : j'ai mes horaires comme au taf, pourquoi j'en changerais ? L'entreprise a indiqué "vous gardez vos horaires de travail" aussi bien à ceux qui ont des enfants que ceux sans enfants. Donc 8h-12h/13h-16h45.
J'en ai même eu certains qui voulaient que je les rappelle le samedi ou le dimanche, car eux "travaillent" (faut bien rattraper les heures perdues durant la semaine).
ça, ils pouvaient toujours rêver. L'un des pires cas croisés étant "tu peux passer chez moi pour me dépanner ? on prendra l'apéro"  
 
Le retour au bureau va être dur pour certains.

De ce que je vois, voisins ou ceux que je contacte en télétravail

C'est surréaliste de penser que tu peux tt correctement avec des gosses dans les pattes    

Ce ramassis de poncifs et de préjugés

Vos employeurs n'ont aucune tolérance à vous faire charboner comme d'habitude alors que ce nest pas possible avec deux enfants en bas âge.
Je l'ai fait toute seule avec deux enfants de 5 et 7 pendant plusieurs jours en attendant que Mr puisse s'organiser autrement, c'est clairement pas facile à gérer !

Le même EDT que XaT

De ce que je vois, voisins ou ceux que je contacte en télétravail :
- faut pas les appeler trop tôt le matin, genre 8h. Surtout si enfants en bas âge ou pré-ado... grasse mat' jusqu'à 9h tous les jours.
- ceux qui ont des enfants de 6 à 16 ans y'a les "cours" et les occupations, et forcément les parents sont mis à contribution. Cours faits le matin/occupations diverses l'après-midi.
- certain(e)s doivent aussi s'occuper de faire à manger, donc après 11h30 ils sont non disponibles
Tu ajoutes les réunionites du moment, souvent entre 9h30 à 11h.
Donc déjà tu devrais être en télétravail le matin, c'est globalement mort entre 8h et midi.

Tu les appelles l'après midi, rebelotte voire pire : les "réunions" (même en tant que spectateur) c'est durant leurs heures de travail, donc le temps passé du matin sera décompté des heures journalières.
Donc on reprend l'après-midi, pas trop tôt (faut faire la vaisselle, toussa) : 14h. Y'a encore des cours pour ceux qui ont les gosses de 6 à 16 ans, ou faut les occuper (les plus grands ils ne vont pas passer toute la journée sur leurs jeux vidéos), donc en gros le temps qu'ils soient autonomes dans l'activité, tu comptes 1/2h et encore s'ils ont un frère ou une soeur.
Si enfant unique alors là c'est le pompon, tout l'après-midi tu seras occupé.
Disponibles donc à partir de 14h30, mais il faut rattraper le temps perdu avec la réunionite du matin, si tu veux les appeler pour un autre sujet, faudra attendre.
Mais pas trop tard, à 16h30 faut s'arrêter.
Pour les plus petits, faut le goûter. Pour les plus grands, faut pas qu'ils pillent le frigo et soient aux chips/coca (qu'il n'y a de toutes façons plus en stock, l'ado en manque il va d'ailleurs te le rappeler)
Après le goûter... booh vu l'heure, aller on arrête pour aujourd'hui.
Temps de travail effectif : aller au mieux 3h30 (réunions non comprise).

Journée de celui qui n'a pas d'enfant :
- levé tranquille à 7h30, petite douche (rasage pour monsieur mais pas tous les jours, faut pas pousser quand même)
- à 8h on allume le PC et la cafetière (pas forcément dans cet ordre)
- on boit son café, on voit les derniers mails, on y répond, on prépare la réunionite de 9h30
- à 9h20 on prépare un second café, dans son mug thermos (faudra bien tenir avec jusqu'à la fin de la réunion), et on en profite pour regarder par la fenêtre le temps qu'il fait dehors
(au passage dire bonjour à la petite vieille du voisinage qui va faire ses courses)
- à 11h fin de la réunion, on regarde les mails, on travaille tranquillement
- à midi, pause déj. Aller hop petit truc fait la veille enfourné au micro-onde, 3 minutes, on allume la télé
- on mange tranquille devant la télé, on fait la vaisselle/on prépare la machine à laver/on passe un petit coup d'aspirateur/on descend jeter la poubelle (on bouge un peu quoi)
- reprise à 13h, si c'est pour voir encore sur TF1 ou France2 le coronavirus, on s'en passe
- travail jusqu'à 15h, pause d'1/4h à 1/2h, nouveau petit café et on regarde par la fenêtre le temps dehors/on sort la machine finit/on passe un petit coup d'aspirateur/on descend jeter la poubelle (on bouge un peu quoi)
- on reprend le travail vers 15h30 jusqu'à 16h30 voire 17h.
Temps de travail effectif : 5h30 à 6h (réunions non comprise)

C'est du cas réel, vécu. Le 1er cas (avec enfants) mes voisins et des collègues ont ce train de vie.
Le 2ème cas, c'est peu ou prou ma journée type. Sachant que je suis au support informatique, certains ne comprennent pas pourquoi je ne m'adapte pas à eux... ben ouais mais non : j'ai mes horaires comme au taf, pourquoi j'en changerais ? L'entreprise a indiqué "vous gardez vos horaires de travail" aussi bien à ceux qui ont des enfants que ceux sans enfants. Donc 8h-12h/13h-16h45.
J'en ai même eu certains qui voulaient que je les rappelle le samedi ou le dimanche, car eux "travaillent" (faut bien rattraper les heures perdues durant la semaine).
ça, ils pouvaient toujours rêver. L'un des pires cas croisés étant "tu peux passer chez moi pour me dépanner ? on prendra l'apéro"

Le retour au bureau va être dur pour certains.

Je suis allé voir tes posts sur l'autre topic covid.
Y en a un paquet entre 8h-12h et 13h-17h

 
déjà les gens sans enfants n'ont pas le droit de donner un avis sur cette question.

Tu peux utiliser une partie de ton temps de travail et le matériel de l'entreprise pour du personnel, c'est pas interdit

     
 
D'ailleurs je me demande si maintenant le samedi c'est cool pour faire les courses où si ça reste un jour de merde

Ok mais te fais pas passer pour l'employé modèle devant ces fainéants de parents, alors que tu te tires la nouille sur hfr

     
 
D'ailleurs je me demande si maintenant le samedi c'est cool pour faire les courses (vu que osef du jour qu'on est) où si ça reste un jour de merde

D'ailleurs je me demande si maintenant le samedi c'est cool pour faire les courses (vu que osef du jour qu'on est) où si ça reste un jour de merde

     
 
D'ailleurs je me demande si maintenant le samedi c'est cool pour faire les courses (vu que osef du jour qu'on est) où si ça reste un jour de merde

Pour mon expérience, le mieux reste le midi en semaine

On va se gêner tiens
Faut se calmer avec cette gueguerre enfants/sans-enfants.

Pas arrêt maladie, arrêt de travail

https://www.ameli.fr/rhone/assure/a [...] rs-enfants

Il parle pas de gueguerre mais plutot de l'impertinence de gens qui, de facto, n'ont pas de gosses à garder.
 
Mais on est plus à cela pret sur hfr.

Ok mais te fais pas passer pour l'employé modèle devant ces fainéants de parents, alors que tu te tires la nouille sur hfr

Il parle pas de gueguerre mais plutot de l'impertinence de gens qui, de facto, n'ont pas de gosses à garder.
 
Mais on est plus à cela pret sur hfr.
 
 

Non non, il parle bien des sans-enfants en général.
Pas mal d'entre nous n'ont aucun problème à admettre que devoir gérer le télétravail et les gosses en même temps, ça doit être un enfer à vivre

encore heureux. Je pensais surtout aux autres

Pour mon expérience, le mieux reste le midi en semaine

Par contre les stocks étaient corrects, il manquait pas grand chose. Le chocolat et le savon liquide, c'était un peu entamé mais il en restait. Celui qui a pris le plus cher c'est la farine, je voyais plus qu'une seule marque de farine (la plus chère, conditionnée en cartons), les gens veulent apparemment pas sortir acheter leur pain en boulangerie chaque jour.  

cest quoi la différence, concrètement ?

Y a un topic qui existe sur l'entreprenariat / gestion d'entreprise sur HFR (j'ai vu sur emploi et études, mais c'est plutôt axé création d'entreprise), histoire d'échanger avec d'autres personnes qui ont un business et qui galèrent avec cette crise ?

De ce que je vois, voisins ou ceux que je contacte en télétravail :
- faut pas les appeler trop tôt le matin, genre 8h. Surtout si enfants en bas âge ou pré-ado... grasse mat' jusqu'à 9h tous les jours.
- ceux qui ont des enfants de 6 à 16 ans y'a les "cours" et les occupations, et forcément les parents sont mis à contribution. Cours faits le matin/occupations diverses l'après-midi.
- certain(e)s doivent aussi s'occuper de faire à manger, donc après 11h30 ils sont non disponibles
Tu ajoutes les réunionites du moment, souvent entre 9h30 à 11h.
Donc déjà tu devrais être en télétravail le matin, c'est globalement mort entre 8h et midi.
 
Tu les appelles l'après midi, rebelotte voire pire : les "réunions" (même en tant que spectateur) c'est durant leurs heures de travail, donc le temps passé du matin sera décompté des heures journalières.
Donc on reprend l'après-midi, pas trop tôt (faut faire la vaisselle, toussa) : 14h. Y'a encore des cours pour ceux qui ont les gosses de 6 à 16 ans, ou faut les occuper (les plus grands ils ne vont pas passer toute la journée sur leurs jeux vidéos), donc en gros le temps qu'ils soient autonomes dans l'activité, tu comptes 1/2h et encore s'ils ont un frère ou une soeur.
Si enfant unique alors là c'est le pompon, tout l'après-midi tu seras occupé.
Disponibles donc à partir de 14h30, mais il faut rattraper le temps perdu avec la réunionite du matin, si tu veux les appeler pour un autre sujet, faudra attendre.
Mais pas trop tard, à 16h30 faut s'arrêter.
Pour les plus petits, faut le goûter. Pour les plus grands, faut pas qu'ils pillent le frigo et soient aux chips/coca (qu'il n'y a de toutes façons plus en stock, l'ado en manque il va d'ailleurs te le rappeler)
Après le goûter... booh vu l'heure, aller on arrête pour aujourd'hui.
Temps de travail effectif : aller au mieux 3h30 (réunions non comprise).
 
Journée de celui qui n'a pas d'enfant :
- levé tranquille à 7h30, petite douche (rasage pour monsieur mais pas tous les jours, faut pas pousser quand même)
- à 8h on allume le PC et la cafetière (pas forcément dans cet ordre)
- on boit son café, on voit les derniers mails, on y répond, on prépare la réunionite de 9h30
- à 9h20 on prépare un second café, dans son mug thermos (faudra bien tenir avec jusqu'à la fin de la réunion), et on en profite pour regarder par la fenêtre le temps qu'il fait dehors
(au passage dire bonjour à la petite vieille du voisinage qui va faire ses courses)
- à 11h fin de la réunion, on regarde les mails, on travaille tranquillement
- à midi, pause déj. Aller hop petit truc fait la veille enfourné au micro-onde, 3 minutes, on allume la télé
- on mange tranquille devant la télé, on fait la vaisselle/on prépare la machine à laver/on passe un petit coup d'aspirateur/on descend jeter la poubelle (on bouge un peu quoi)
- reprise à 13h, si c'est pour voir encore sur TF1 ou France2 le coronavirus, on s'en passe
- travail jusqu'à 15h, pause d'1/4h à 1/2h, nouveau petit café et on regarde par la fenêtre le temps dehors/on sort la machine finit/on passe un petit coup d'aspirateur/on descend jeter la poubelle (on bouge un peu quoi)
- on reprend le travail vers 15h30 jusqu'à 16h30 voire 17h.
Temps de travail effectif : 5h30 à 6h (réunions non comprise)
 
C'est du cas réel, vécu. Le 1er cas (avec enfants) mes voisins et des collègues ont ce train de vie.
Le 2ème cas, c'est peu ou prou ma journée type. Sachant que je suis au support informatique, certains ne comprennent pas pourquoi je ne m'adapte pas à eux... ben ouais mais non : j'ai mes horaires comme au taf, pourquoi j'en changerais ? L'entreprise a indiqué "vous gardez vos horaires de travail" aussi bien à ceux qui ont des enfants que ceux sans enfants. Donc 8h-12h/13h-16h45.
J'en ai même eu certains qui voulaient que je les rappelle le samedi ou le dimanche, car eux "travaillent" (faut bien rattraper les heures perdues durant la semaine).
ça, ils pouvaient toujours rêver. L'un des pires cas croisés étant "tu peux passer chez moi pour me dépanner ? on prendra l'apéro"  
 
Le retour au bureau va être dur pour certains.

encore heureux. Je pensais surtout aux autres

 
et meme encore tout reste relatif. Je suis par exemple dans le 1er décile des gens qui prennent cher
 
Madame infirmiere en 12h aux urgences.
En ce moment elle fait des nuits. quand elle rentrent du taf il est autour de 8h et elle essaye de dormir jusque 14h en gros.
 
Je dois donc garder les 2 seuls et continuer le TT. Problème, enfin mon problème imputable à moi meme : je suis devenu prof en janvier (remplacement jusqu'en fin d'année) pour la premiere fois. Je n'ai donc aucun contenu "tout pret", j'étais commercial avant.
 
Au moment de faire les plannings, ces fdp d'autres profs qui prennent les creneaux ou on est la tout les 2, s'en battent totalement les c***** de mes problemes.
 
Les filles ont 20 mois et 3 ans 1/2
 
Tout ca pour etre suivi en moyenne par visio par (15 eleves / 33 pour les 1ères ; 6/19pour les terminales  et 2/3 sur 9 pour les BTS).
 
Cette semaine de vacances va me faire du bien, j'espere simplement que le confinement ira pas jusqu'à la fin de l'année.