Reprise du message précédent :
 
Ce sera fait sur à partir de la paye de juin normalement.
La DGFIP a pas été rapide pour la mise en place.
 
Elle n'a pas à être sympa. C'est le service RH qui décide.
 
Si, tu peux.
Nous, on a pris la décision d'étaler, pour les agents concernés on ne 'prendra' que 3 jours de carence par paye.

Pareil pour les grèves, on étale avec 2 jours retenus/mois au maximum.

Oui tu "peux" mais la preuve vous ne le faites pas.

Ben tu commences par dire "tu peux pas", désolé de l'avoir compris dans ce sens-là hein

Et j'ai aucune idée de ce qui se fait ailleurs.

 
La création de poste dans une université n'a rien à voir avec le dossier de carrière d'un contractuel.  
Les processus ne se croisent pas.  
Par contre même si je troll un peu, il ne faut pas le négliger car il sera utile si il se fait titularisé sur le poste qu'il occupe un jour.
C'est un bon exercice pour savoir quoi mettre dans le dossier de concours.

Hello
 
Y'en a-t-il parmi vous qui ont passé le concours d'ingé en chef territorial
J'hésite à le passer après 7ans ingé FPE.

C'est tout nouveau depuis qu'il ont scindé le corps en 2 non ?
Il y a déjà eu une session ?

C'est le genre de poste vers lesquels je pourrais évoluer (actuellement contrôleur technique dans le bâtiment), mais je préfère pour l'instant me concentrer sur la FPE.

 
Il ira dans le 93 comme tout l'monde  

14h00 approche ...

 
Non. Passé l'an dernier en revanche l'examen pro, je me suis rétamé. Mal préparé mon dossier. Un bon exercice ceci étant pour le prochain vu que j'ai eu le retour du jury.
Le concours, même en interne, je pense que je ne le passerai jamais : en cas de réussite, tu dois partir 1 an à l'inet de Strasbourg pour la formation. C'est positif en soi, sauf que :
- tu n'es payé que sur le brut de l'echelon 1 d'IC. Éventuellement ton brut actuel si il est meilleur. Pas de RI donc.
- tu n'as bien sur aucune garantie d'avoir un poste à l'issue de ton année. Il faut donc préparer ce point avant/pendant voir après ... En interne, je pense que ce genre de point peut être vu en amont (dans une grosse collectivité, si tu montres ton intérêt pour des postes de direction et tu as du potentiel, je pense que c'est possible voir suggérer d'y aller)
 
Si tu es célibataire ou pouvant supportant le célibat géo pendant 1 an (avec un peu de pepettes de côté) , go !
 
Quel profil as tu ?

J'ai juste eu le temps de consulter le résultat des muts avant qu'U1y55e implose.

GG !
 
Vous savez de quelle administration ça dépend l'INRA ?
 
J'ai postulé et j'aurais aimé avoir une idée de la rému. Cat A - Informatique.

Ce hold up, putain.  

Merci de ne pas quoter

Lol.
 
Tu vas être un notable dans le 28

 
A priori tu peux être sur un emploi ITRF :
 
Donc pour un IGE : http://www.snptes.fr/Evolution-de- [...] sommaire_1
 
+ primes (rajouter 300 à 800€)   difficile d'être plus précis.

Si tu viens du *** on te connait désormais    
 

C'est peu. Vachement peu.
 
Bordel

si tu vises + de 3000€/net  tout de suite maintenant tu n'as pas tapé à la bonne porte.

Plutôt 2k environ.
 
Surtout que le poste en question est dans une région avec des loyers assez conséquents.

 
Les ingénieurs/chercherurs   du corps des IRTF sont vraiment mal payés effectivement.    
Je comprends pourquoi on a du mal à retenir les mecs en France.
 
Pour l'IT, mieux vaut viser les Finances ou le MAE    
 

MAE ça veut dire quoi   ?
 
Sinon il y a une grille pour les IGR aussi en fonction de ton niveau en catégorie A.

Je suis refait.

Ministère des affaires étrangères.
Ou Master d'administration des entreprises.

Je n'ai pas vu passer de concours dans ce ministère là cette année, peut-être me suis je gourru ma foi

Pour les affaires étrangères, tu avais un concours ouvert cette année en catégorie B (concours SESIC)

Pour ça que je trouve dommage que les informations soient si difficiles à toper.
 
Après c'est peut être voulu et ça permet de sélectionner les plus motivés tu vas me dire mais quand t'as déjà du mal à recruter, tu fais en sorte que tes postes soient visibles

Au final , PsyckOo plutôt content ou pas de ta 1ère affectation ?

Ah c'est sûr un département comme ça doit yavoir de la place

Vu que son affection est désormais connue de tous, qu'on sait son nom, qu'on connait tous un pote A+ qui bosse la bas ... A ton avis ?
 
 

Très content car j'évite l'IDF. C'était impossible dans le mouvement général avec mon échelon.  

   
 
Mheuuu non, c'est juste pour te faire flipper un peu  
 
 

J'avais commencé à regarder pour le concours interne. Mais j'ai vite abandonné car les postes de direction de service ce n'est pas fait pour moi et je suis trop spécialisée pour une ingénieure. Je vais rester ingénieur basique toute ma vie, c'est très bien comme ça  

Pour l'histoire des 1 ans à l'inet c'est vrai que c'est long, surtout car tu n'as pas de poste assuré. Mais tu as quand même plusieurs années pour trouver un poste.
Et dans la FPE ça fonctionne pareil. Le pire que j'ai vu pour le moment c'est l'interne d'ITPE : 4 ans de formation   réduction possible à 3 ou 2ans mais ça vous ne le savez qu'après admission + passage d'une sorte d'examen complémentaire. Là c'est déprimant...

Quand tu vois le parcours de collègues IC avec 20 ans de plus que nous, sans avoir pour certains ne seraient ce que changer de collectivité, parfois même pas de poste dans les faits ...
C'était une autre époque, bien révolue à présent.
 
Et puis, meunière, ingénieure hors classe, c'est déjà correct pour terminer sa carrière. D'ailleurs IC si tu ne passes pas hors classe, ca finit moins haut en indiciaire que l'indice terminal d'ingénieur hors classe (971 contre 1022) Et comme maintenant il y a le rifseep, le RI ca deviendra presque à la carte d'ici à nos fins de carrière.

concours d'inspecteur du permis de conduire : oral à la fin du mois. 129 candidats (externe) pour 39 postes

j'ai le trouillomètre à 0

Tu risques d'être le plus jeune de ton service alors  

Il va dans le 28, je rappelle  

Ca me va très bien si je "finis" simple ingénieur hors classe.
 
IC, le truc c'est qu'il y a quand même le seuil de 40000hab. et quand tu regardes les brochures, ce cadre d'emploi est plutôt fait pour des DG ou DGA/DST. Ca me paraît difficilement imaginable qu'un expert tout seul dans son coin ou avec juste 1-2 agents, puisse être IC.