Reprise du message précédent :

De rien, c'est ça de bosser dans un service aux enjeux echonomiques importants

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STG  

Vous avez lu ça ?
Un branleur d'école de commerce à coup sur  

http://www.leparisien.fr/economie/ [...] 244171.php

Ohhh le topic a réouvert

On parle pas mal des banques d'aff, mais quid des métiers dans l'assurance? Pas chef d'agence hein...

 
Actuaire ?

 
La plupart des personnes que je connais en province, ont un bon rythme de vie et ne font pas des horaires de ouf.
 
Mais bon, c'est pareil en agence bancaire. Les directeurs d'agence font des horaires tranquilles et sont plutôt bien payés.

 
Je ne dénigre pas les chefs d'agence. Je ciblais ceux qui seraient dans un domaine x où x est à l'assurance ce que la fusac est au secteur bancaire.

 
Ca dépend si tu cibles plutot les branches techniques ou commerciales    
 

 
L'ultimate-compliancy en assurance    
 
 
 
Pourtant tous les assureurs ont leur siège en région parisienne    
 

 
Avec un profil technique je dirais actuaire en cabinet de conseil ou en cabinet d'audit... Avec un profil commercial, le courtage!

 
Je parlais d'agences.
 
 
Sinon, +4% sur ma SICAV qui depuis 4 ans était dans le négatif  

 
Via des unités de comptes j'espère  

Je suis actuaire sur Paris, tranquilou 37h30 par semaine avec badge, sortie du bureau vers 17h en commençant à 9h. Salaire pas mirobolant (un peu moins de 50K fixe, 8-10K d'interessement/participation, no bonus). Plus de 10 semaines de congés.

 
Le courtage compliant ?
BEP Vente, BTS Bankass, DUT Tech de co ftw

 
CNP  

 
CNP  

 
   
 
Dommage que ce soit aussi passionnant que l'audit  

Ca n'a pas grand chose à voir, mais oui pas plus / pas moins passionant J'ai fait de l'audit avant
Niveau horaires nettement mieux par contre

ca serait trop simpliste de dire quant = actuaire en fonction du secteur? Et courtier me parait pas assez élevé. Les companies d'assurance ont aussi des très gros deals comparable aux banques d'aff

 
Bah quand on a un profil commercial, en assurance ya pas mieux je pense .
 
Les postes valorisés sinon sont assez techniques, plutôt réservés aux ingé/actuaires/ master finance. En gros gestion des risques (passifs) , gestion d'actifs, voir gestion-actif passif. Faut sortir d'une formation assez "quantitative".
 
Ya pas vraiment de demi-mesure en assurance... Ya les gens qui calculent et placent les primes qui sont très bien payés, les autres qui suivent les contrats.
 
Entre les deux ya le courtage, qui paye peut payer très bien

 
ce qui est plus passionnant ce sont les putes que tu te paies avec la différence de salaire  
 

 
Ouais niveau passion, c'est pas fou mais bon avant de trouver un métier passionnant en même temps
 
 
 
J'ai pas mal d'exemples de courtiers en province qui se mettent bien, après une école moisie d'assurance d'ailleurs
Mais bon, pas énormément d'heure, un bon salaire, une belle maison, une belle voiture, le temps pour ses loisirs car jamais chez toi après 19h, etc ...

 
Ouais un peu trop simpliste je trouve... Ya des master finance , des ingés qui font des trucs super techniques... Des actuaires qui font des trucs basiques niveau terminale ( notamment les engagements sociaux , inventaire de provisions   ).
 
De quels deals tu parles? En général les boites d'assurance sont appuyées par des cabinets de conseil/ courtage. Le problème des cabinets de conseil, c'est que si tu es ni top ingé, ni actuaire, tu risques pas d'y mettre les pieds    
 
Pourquoi ça vous rebute le courtage  
 
EDIT: master de stats/ finance quantitative sont également valables pour les jobs techniques en actuariat. Je crois que la liste est exhaustive...

Après un peu d'XP en tant qu'actuaire j'irais bien faire un tour en cabinet d'actuariat voir comment ça se passe

 
N'attends pas trop longtemps, je crois pas qu'ils aiment recruter des mecs abonnés aux 35h avec 10 ans d'xp ultra calés dans un domaine... Pour faire 50h/ 60h sur des missions variées  

Je n'ai pas un poste ultra spécialisé actuellement, mais totalement transverse, je fais de tout : individuel/collectif, épargne/retraite/risques, MCEV, S2...
J'ai la carte top ingé qui va bien aussi, je pense que d'ici 1 an et demi ça devrait être toujours jouable. C'est clair que je vais pas attendre 10 ans...

 
 
Même pas   . Le topic est beaucoup moins grotesque qu'avant  

 
Donc t'es vraiment chez CNP  

 
Normal tu es bien moins grotesque qu'avant  

Y a pas 3000 boîtes avec ces conditions de travail en même temps
Et effectivement je ne fais pas de non-vie, ça ne m'intéresse pas des masses à la base

 
J'ai des activités intéressantes IRL maintenant  

 
Je sais pas , ça dépend, il suffit de compter le nombre de mutuelles en france    
 
/noredface

Ca fait pas 3000, plutôt 250 me semble-t-il le nombre de mutuelles
Mais bon travailler dans une mutuelle

 
Bah ça paye bien et sans trop d'effort. 9h-18h/19h tranquilou.

Étonnant que personne n'ait relevé    
Le mec avec ses horaires SNCF se sent pas assez bien payé à 60k€ annuels.    
Il a même pas de bonus avec ses 3 mois et demi de congés bolcheviks le pauvre    

 
Ca te permettrait de bosser 2h30 de moins dans la semaine et d'avoir 4 semaines de vacances en plus    
 

 
J'ai bossé chez un courtier en stage : 8h30/9h-20h30/21h
 
En même temps, ils ont compris très vite que j'étais un   , ils en ont profité pour m'exploiter  

 
Si j'ai relevé, mais bon à force de trainer sur HFR je réponds même plus

 
Topak ESC mec  

 
T'as le droit d'être incompétent hein et de pas avoir de sens commercial, ça arrive

 
u mad ?    
 

 
+1
 
Depuis qu'on dit que 200k annuel c'est pas assez pour vivre je préfère éviter ce sujet, sinon les gens vont se révolter

"Congés bolcheviks", je vois que les révisions en économie pour le CAD avancent