Reprise du message précédent :

 
Pardon    
 
Je fais un master en 2 ans (UK), et c'est ma dernière année.

 
J'ai plusieurs exemples en tête dans des BB, donc j'imagine que c'est possible dans la majorité des banques.

Oui c'est faisable
Mais je croyais que tu ne voulais pas aller en  IBD

Non  

Je cherche juste à rendre mon CV un peu plus marketable (j'ai un peu trop de public sector)

En tous cas merci pour vos réponses je vais regarder ça de plus près

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Vous semblez parler pas mal summer, j'ai l'impression que normalement c'est fait pour ceux qui entrent donc en avant dernière année d'étude, et vous semblez dire qu'ils acceptent aussi parfois ceux qui terminent leurs études.
 
Je ne suis pas exactement dans ce cas, car je suis ECP P2013 mais un double diplome avec l'essec me fera sortir en réalité uniquement en 2014.  
Pensez vous que :  
je peux postuler tout de même sans soucis (une fille de Barclays me disait qu'ils étaient vraiment souples sur ces conditions, après, peut etre que ce n'est pas pareil dans toutes les banques ?),  
que je peux postuler à condition de ne pas parler de mon DD avec l'essec (et donc dire que je sors en 2013 ? mais c'est moyennement honete, et ce DD est quand même à mo nsens une sacré plus value)  
ou que je ne devrai pas postuler en summer mais plutot en off cycle (de toutes façons j'ai effectivement tout mon 1er semestre 2012 de libre, mais j'aurai pu à la limite faire qqes moi en france puis un summer à l'étranger)
 
Merci pour vos avis !

IMHO, il n'y a pas de grosse plus value à faire Centrale Pa plus ESSEC pour aller en IB. J'ai l'exemple d'un centralien qui vient de sortir de l'école et qui a été embauché chez Crédit Suisse en M&A.

Ben pour ça en tout cas c'est trop tard, enfin j'imagine que si je le souhaite je pourrai toujours changer d'avis au moment d'entrer à l'essec (dans un an), mais pour l'instant du coup je suis dans ce programme.
Et à part que cela me retarde d'un an, ce ne peut pas être un point négatif je pense.
 
Mais du coup par rapport au stage je ne sais pas trop comment voir les choses.

 
Ok, c'était pas clair en effet, je pensais par rapport à maintenant , on est bien censés être en fin de penultimate au moment ou on fait le summer, donc on y entre cette année.
 
Ceci dit d'après ce que tu dis, ce n'est pas trop mal vu de prévenir après coup que on ne sera pas dispo en temps voulu. Donc cela ne coute pas grand chose de postuler, faudrait juste que je fasse en sorte que on ne voit pas sur mon CV ma date de sortie d'école.

Salut à tous,
 
Merci bcp pour toutes ces infos utiles.  
J'aurai un petite question, j'ai des entretiens chez Perella à londres pour un off-cycle en M&A, que pensez-vous de cette boîte? Est elle considérée comme une boutique ou déjà comme un gros acteur? Quelqu'un a-t il déjà passé des entretiens chez eux?
 
Merci d'avance  

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bof. C'est quand même plutôt pertinent comme double-diplôme, et avec un bon choix de cours ça peut lui permettre de le leverager. J'connais au moins une banque qui prend 90% de commerciaux/sciencepo, et c'est pas la plus dégueu

y'a des banques qui prennent des pipos ?    

tu serais étonné  

 
On les retrouve souvent dans des postes alakon genre compliance

On se demande si t'as vraiment déjà mis les pieds dans une banque, à part pour retirer son RSA tous les mois au Crédit mutuel...

 
   
 
Des sc-po t'en trouves en m&a chez Lazard et Roths Paris. Sur une "class" d'analyste de 10 chez Roths Paris t'as souvent un Pipo qu traîne.

Hey les bankers, j'ai une question concernant la barriere de la langue. Ca va peut etre vous sembler bete mais ca m'intrigue assez.  
 
En lisant la premiere page on apprend notamment que les presentations faites par les stagios/analystes doivent etre nickel a tout point de vue. Comment ca se passe lorsqu'il s'agit de preparer un PPT nickel dans une langue qui n'est pas la notre. Prenons par exemple un francais qui bosse en UK. Meme si le gars maitrise tres bien l'anglais, son expression ne vaudra jamais celle d'un native, surtout pour des ptis details ou des histoires de formulation. A titre d'exemple je connais quelqu'un aui parle tres bien francais mais je ne lui laisserais pas pour autant preparer une presentation officielle a cause de ses petites erreurs de syntaxe. Alors vous allez me dire que les presentations sont toujours relue et corrigees avant d'etre persentees mais comme vous evoquez souvent le besoin d'etre rapide/efficace, je doute qu'il y ait toujours quelqu'un pour repasser derriere un non native pour checker les erreurs de langues.
 
Comment ca se passe alors ?
 
(desole pour les accents, qwerty)

80% des présentations se font en anglais "business". Peu de longues phrases, vocabulaire et grammaire simple... Donc d'une part ce n'est pas trop compliqué, et effectivement c'est corrigé, recorrigé, modifié, remodifié... Même une formulation correcte peut être changée juste parce que ton VP en préfère une autre.
C'est pas vraiment un problème quoi.

Bah tu commences jamais ton PPT from scratch. Apres plusieurs semaines de boulot tu as quand même un stock de phrases "toutes faites" prêtes a être c/c. Je suis en stage et j'ai sortit un PPT en italien récemment, assez succin certes, en utilisant cette technique. On ma pas fait de remarque sur mon wording ni sur le fond, pourtant je suis loin d’être bilingue. Je préfère éviter les erreurs de chiffres ou les erreurs de fond, et ensuite envoyer mon doc au markup.
 
My 2 cents.
 
edit: je rejoins Tohoro.

Ok donc c'est franchement pas un probleme, merci

Des infos sur les fast tracks post summer?

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Plutot calme par ici les week ends

Bonjour à tous, j'ai une question, pour un stage en M&A dans une banque française (en France) ou suisse (genre UBS), à partir de quand faut-il postuler? Par exemple, pour un stage en Janvier 2013, me faut-il postuler en Janvier, Juin ou Octobre 2012?
 
J'ai essayé de glaner des infos sur les sites web des banques qui m'intéressent, mais sans succès    
 
Merci d'avance

 
Ca se passe comment? Les banques recoltent des cvs de leurs cotes? ils appellent apres? ou faut il faire la demarche de son coté? Si tu as des infos sur ce type de process je suis preneur!
 
Merci d avance

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Rager ne valorisera pas ton diplome

 
Lol, les recrutements pour janvier 2012 ont sans doute pas commencé à Paris et tu te préoccupes déjà de l'année d'après ! Mais à la louche je dirais oct.  
 
Enfin on sait pas si UBS existera toujours d'ici l'an prochain  

J'ai ce qu'il faut, merci de t'en préoccuper  

Tu exagères bud fox! D'accord UBS a quelques difficultés en ce moment, mais c'est le cas de la plupart des banques. De là à dire qu'ils sont ds la merde au point d'Exploser l'année prochaine, je trouve ça un peu exagéré..

Est ce que quelqu'un aurait une idée du package offert par 3i?

Demande a ANPE

Un peu sans doute. De toute facon s'il devait arriver quelque chose a une des banques UBS ne serait pas la premiere. La situation du cote de chez BofA est tellement plus preoccupante, certains parlent d'un nouveau Bear Stearns (Market-to-book a 0.33 je crois WTF ?!) et le lawsuit d'AIG n'ameliore pas les choses. Le seul regret c est qu'il aient pas spin off ML, car ils vont en subir les consequences nivau image et management de merde de BofA.

A suivre  

La chute des bourses se fait ressentir comment par la partie banque d'affaire?

c'est sûr que les $100bn de pertes enregistrées par ML au moment du rachat par BofA les auraient bien aider à renforcer leur image et leurs franchises commerciales.