Reprise du message précédent :
Margaret, ce que tu décrivais ds tes posts précédents , c'était déjà un stage ou ce que tu te représentais du M&A? et là, tu repars sur un nouveau stage?

En M&A les stages sont une chose et mais l emploi est une tout autre histoire, fais tes armes, on en reparlera plus tard. Les stages sont finalement assez facile a obtenir

Et est-ce que les stages en M&A peuvent représenter un plus lors d'entretiens pour d'autres domaines de la banque ? Autrement dit, est-ce suffisamment formateur pour représenter une valeur ajoutée pour un taff quel qu'il soit ?

 
 
ca se passe bien. les cours sont un peu à chier, mais bon disons que ça va m'ouvrir des portes et surtout ça m'a permis de connaitre vraiment bcp de monde. c'est vraiment très international la LSE!!!

C'est à côté de High Holborn la LSE non?

oui et plus exactement sur Aldwych

 
 
c'est exactement ça, mais pour toute ta vie en M&A!!!!!!

oui, c'est pour  ça qu'en marché on reçoit tous les jours des cv de types qui sont en M&A depuis plusieurs années, et qui cherchent à se reconvertir.
certains ont des trous inéxpliqués de 1 ou 2 ans sur leur CV, bref, en général ils ne sont pas très demandés

 
Si elle a un peu de memoire, elle va eviter de te repondre, la derniere fois cela avait ete plutot douloureux  

oui et non:
* le M&A, c'est un peu le top ds la banque, bonnes capacités d'évaluation d'une entreprise, analyse stratégique, sens commercial/relationnel, etc. donc formation pointue, qui peut être utile (analyse fi, private equity, fixed income, financements d'acquisition, project finance avec ses cash flows prévisionnels, relations grands comptes (m^me si on ne débute pas par là en général)) et forte capacité de travail
 
*d'un autre côté, ce sont des équipes un peu à part (ds une bq classique s'entend), jalousées; donc la réaction peut être mitigée; on peut aussi se demander ce qui fait qu'on "déchoit" et certains secteurs, type réseau, vont considérer que tu n'as pas le sens des engagements (crédit).
Bref, un peu poker si c'est ton seul stage bancaire.

Merki Bus. Toute manière, je pose la question mais j'imagine que même pour de simples stages, le processus de recrutement doit être draconien...

un peu oui et quand même bien sélectif (d'où mon coup de chapeau à la jeune M-Th), en même temps il n'y a pas forcément 5 ou 6 entretiens; parfois 2 à 3  suffisent.

 
d'ailleur, tant que tu en parles, comment se prépare un entretien ? y'a des techniques spécialisées ? tu bosses quoi ?    
 
dsl mais j'ai jamais eu de cours sur le sujet

Bonjour à tous,
 
Est ce que vous pensez qu'après un stage en fusac dans un grand groupe industriel français il est possible de repasser en banque d'affaires ou en corporate finance dans un groupe d'audit?
 
Parce que le contact que j'ai dans ce groupe m'a dit qu'il y avait bcp moins de places pour la fusac en entreprises (et que ça gagnait bcp moins, pr les détails...), mais ça me semble plus intéressant...
 
Est ce que vous pensez que c'est plus judicieux de faire l'inverse: passer par une banque d'affaires pour éventuellement rentrer dans un groupe plus tard?

Le problème en entreprise est effectivement que c'est moins rémunérateur, que tu vois moins de dossiers et donc que ta compétence peut s'émousser, que tu as des comptes à rendre aux opérationnels si tu as fait une opération qui prend mauvaise tournure ensuite et que tu restes souvent un peu à part, une sorte de service interne, sauf à assurer aussi des fonctions financières plus générales,qui t'ouvrent la voie de la DG. Le côté sympa, un peu moins lourd comme emploi du temps qu'en banque, ça te rapproche assez vite du DG vu les sujets stratégiques et tu as un temps d'avance sur les évolutions de la boîte (cessions, plans sociaux etc, ça peut être utile), tu peux te permettre de casser les pieds aux bquiers d'affaires que tu mandates ("ok, ça va pour ce soir, on se retrouve demain à 8h, merci de me préparer la valo entièrement revue avec les hypothèses dont nous venons de discuter, je vais me coucher!" ) ou de préparer si tu es jeune un transfert ds une équipe sectorielle de banque d'affaires, enfin d'aller plus au fond des choses, sans s'arrêter à l'acquisition...
Sachant qu'il est plus courant de suivre le parcours bq--> équipe de fusac-strat-développement des sociétés.

Salut !
Petite question :  est il possible de travailler en tant que M&A, puis, de biffurquer, plus tard en hedge funds, ou bien ce sont deux mondes totalement à part ?

Pour répondre à Chessmaster qui me demandait je crois ou j'etais en école, je suis dans une école de commerce parisienne...
 
désolée de pas avoir répondu plus tot...

Je voulais vous demander aussi : à votre avis, lorsqu'on en a la possibilité dans la même banque d'investissement, vaut-il mieux commencer dans la finance de marché (salle des marchés) ou en corporate??
Les horaires sont quand même bien plus cool en salle des marchés et le salaire sur certains desks peuvent même y être plus élevés...

A BUS 101: merci pour ton chapeau. Pour info : les deux plus grosses banques américaines pour ne pas les nommer, c'est 4 entretiens, et non ce n'était pas facile (euphémisme). Mais bon, normalement après je suis embauchée, alors...

Ps : la citation de mon pseudo est vraiment de Maggie et je trouve qu'elle me correspond bien ! Love u Maggie !

 
troll ?

Voui. Voir le sujet du même sur l'ENA il y a qqes jours.

 
Maggie s'invente une vie tous les 15 jours

vous êtes pas un peu jaloux?    
Je vois pas pourquoi elle raconterait des cracks...    

Jaloux ? Le corps de metier de l'IB ne m'interesse absolument pas...
 
Et le pkoi, personne n'a reussit a avoir de certitudes, mais plusieurs hypotheses surgissent assez rapidement....

 
 
Elle ne raconte surement pas des cracks. Mais qu'elle ne croit pas que ce qu'elle va faire (c a d M&A) c'est le but ultime de tout le monde sur ce forum, et que tout le monde l'envie d'avoir réussi. Elle aurait certainement du aider ceux qui veulent faire comme elle avec des conseils pratiques, étant donné qu'elle a fait pas mal d'entretiens. En plus, elle est bien venue sur ce forum pour demander de l'aide. Pourquoi pas en donner a son tour, plutot que faire la fille pas aimée car elle a un stage en IB.
 
Enfin c'est mon opinion personnelle....

 
 
... enfin un propos à peu près sensé sur ce forum...

 
D'abord je ne suis pas encore diplomée de Sciences Po et je peux passer l'ENA si le coeur m'en dit. Et excuse moi si je réussis mieux ma vie que la tienne.

 
J'ai proposé à ceux qui le voulaient de partager nos expériences sur les entretiens dans telle ou telle banque (cf précédent message). Personne ne m'a répondu pourtant en ce moment, c'est la grande période des entretiens pour des jobs à Londres ou des stages à compter de janvier. Maintenant, comme je suis aimable et polie, je réponds à tous les MPs de gens qui me demandent des feedbacks sur tel ou tel entretien. Mais je suis sans doute trop sympa.  

Comme le dit ginnette, ce serait bien si tu parlais un peu de tes entretiens Margaret en donnant quelques conseils pratiques par exemple.. Je vais passer de tels entretiens en janvier je pense, et même si ce n'est pas la même branche (finance quantitative), je pense que les grandes idées sont invariantes ..  

ok j'ai posté pour rien..  

si ma réponse n'est pas trop tardive, je te conseille l'expérience en PE, en plus ABN AMBRO est un bon fonds.
 
J'ai pu constater que bcp d'ibankers rêvaient de quitter l'IB pour rejoindre le buy side (horaires plus souples, job très intéressant au confluent de l'IB et du consulting, implication après le deal, etc) mais les places sont rares, un stage en PE n'est pas commun (comment l'as-tu obtenu?), saisis ta chance et ensuite tu pourras peut-être poursuivre en PE (quoique, certains pensent qu'il vaut mieux faire qq années en ib ou consulting avant le PE où la learning curve en tant que junior n'est pas aussi intéressante) ou aller en IB fort de ta nouvelle expérience sans même avoir à faire de master si tu es pressé.

 
il y a un mec dans ma classe qui avait décroché une année de césure dans un fond d'investissement (l'année dernière).
C'est un mec de l'INT Management, dailleurs il était heureux    car il avait cartonné un mec des ponts et un HEC a l'entretien...
Comme quoi, tout arrive

je ne nie pas qu'il y a des opportunités, le processus de recrutement est sûrement moins formel qu'en IB, et le PE est composé de plus petites structures.

 
Merci pour ta réponse tardive    
 
 
J'avais fais quelques recherches pour mon stage, en regardant dans tous les métiers de haut de bilan , et il est vrai que le PE est celui où il y a le moins de proposition (voir pas du tout).
Ce genre de structures réduites, et donc à taille humaine , sont tout à fait appropriée pour un stage je pense ; cela évite d'être un stagiaire anonyme comme dans beaucoup de grosses boite  (je pense à des copains dans de grands cabinets d'audit...). On se retrouve donc par conséquent au contact presque direct des gros dossiers et prises de décisions stratégiques.
 
Sinon pour avoir une telle opportunité, je reconnais avoir la chance de bénéficier de bonnes relations, mais comme tu le disais dans ce genre de structure le recrutement est moins formel...

faites gaf, il y a pas qu'en info qu'on délocalise les grosse têtes    
http://www.lexpansion.com/html/A137760.html

Qu'as-tu donc choisi au final?

et bien je vais me tourner vers le stage en PE c sur (qui en commencera qu en mars-avril, donc la décision n'était pas pressée )
 
de plus un stage comme celui ci va appuyer ma candidature en MS Fi dans qql grandes parisiennes que j espere intégrer en début d année prochaine.
 
donc prions et attendons

féloches

Que pensez vous des cabinets M&A indépendants type financière de courcelles ou dome close ?