Reprise du message précédent :

+ régimes spéciaux : lorsqu'un de ces régimes est déficitaire, on ne tape pas dans le régime commun pour le renflouer, on augmente la cotisation / diminue la pension de ceux qui y ont droit ou bien on le laisse s'éteindre.

 
Les régimes spéciaux il faut surtout les supprimer, c'est facile de se faire son petit régime perso tant que la pyramide des ages est dans le bon sens et ensuite de pleurer auprès de l'Etat quand elle se retourne et que le régime s'écroule.

Non mais y'a plein de trucs de fou dans ce pays.

Si on prend les Assedic, le système est excédentaire.

Sauf que du coup, on lui fait supporter les frais de Paul Emploi et de la formation continue (il me semble) ce qui le fait passer gravement déficitaire.....

Pareil pour la sécurité dont le déficit est peu ou prou égal aux exonérations de cotisations décidées par l'état.

 
Il est effectivement temps qu'on mette fin aux régimes spéciaux et plus globalement qu'on unifie tous les régimes de retraites avec les mêmes règles de calcul tant sur l'assiette que sur les taux et je dis ca en tant que fonk    

 
Les agriculteurs ça ne doit pas être triste non plus.

 
C'est quoi le système de retraite des agriculteurs ? Il est pas calqué sur celui des indépendants ?

Moi je mange à tous les râteliers.  J'ai des trimestres validés à la caisse des agriculteurs, d'autres à la caisse des fonctionnaires,  et d'autres au régime général.

Je sens que quand il va falloir consolider tout ca, je vais bien rigoler

Non mais ça c'est super facile à régler, ça se passe en 3 étapes.

1 - Tu ajustes le prix des billets pour couvrir le déficit des retraites comme fait EDF.

2 - Quand il n'y a plus de clients, tu ajustes les rentes de retraites pour équilibrer le système.

3 - Quand les personnels sncf auront fini leur grève (qui ne gênera plus personne vu que personne ne prendra plus le train), tu relance la machine avec des prix de billets normaux.

 
 
En espérant que blablacar sera coté d'ici là histoire de placer quelques billes dessus pour les réjouissances qui s'annoncent  

 
 
Idem ici mais remplace les agriculteurs par le régime belge ( environ 1 an  tout mis bout à bout) , je pense que je ferais une croix sur mes cotisations belges  

Si on va par là, j'ai aussi cotisé 15 ans au régime marocain ce qui me donne théoriquement droit à une retraite à taux plein à 60 ans ( plafonné à l'équivalent de 380 €).

Bon ça par contre, j'ai fait une croix dessus aussi

J'ai commencé à mater le replay.
 
J'en suis au multi-proprio en train d'écouter ses 37 messages et de faire sa sélection.
 
Ca m'a rappelé notre recherche d'appart il y a quelques mois avec une proprio BB qui, alors que notre couple gagnait plus de 4x le loyer et tout deux en CDI, voulait que l'on
ait des garants, comme de pauvres étudiants.
 
Allez donc crever les BB    
 
Cette émission est savoureuse.

 
pas de RSI ça devrait aller  

Expansion monétaire directement de la banque centrale vers les particuliers ?

 
J'ai des trimestres à la MSA, régime général, régime des intermittents et au RSI
Cerise sur le gâteau, j'ai eu un employeur véreux qui n'a jamais versé ce qu'il devait à  la caisse de retraite, 6 mois dans l'os

C'était il y a 10 ans, la boite est liquidée depuis longtemps et le dirigeant probablement mort.
Je l'ai appris en consultant le truc sur internet pour les points retraite, du coup j'ai appelé la caisse de retraite pour signaler l'erreur et ils m'ont répondu: "non c'est pas une erreur, on a bien la déclaration d'embauche mais les cotisations n'ont jamais été versées".

Et pour recoller au sujet le type qui m'a niqué était une caricature de babyboomer. Un type complètement incompétent qui a monté une boite de location de matériel audiovisuel dans les années 80 et qui a profité du sens du vent. En faisant n'importe quoi, n'importe comment, il a quand même pu se faire de la tune. Le manège s'est arrêté à la fin des années 90 quand le prix de ce genre de matos s'est effondré, la boite a vivoté quelques années puis a coulé.
 
Prochain chapitre: mon ancien directeur de site babyboomer qui faisait tout pour plomber notre travail afin de réclamer de nouvelles embauches auprès de la direction, je viens d'apprendre qu'il vient de partir en retraite anticipée comme un voleur.

Je prends des garants dans tous les cas. Quel que soit le salaire.
C'est pas parce que tu gagnes 4 k€ par mois, que tu n'arrêteras pas de payer. Alors comme en plus il faut 2 ans pour virer un mauvais payeur...  

 
s'ils sont 2 CDI tu prends des garants ?
sérieusement ?
ta relation avec ton locataire commence mal

Oui, toujours j'ai dit. Le CDI ça ne protège pas, j'ai déjà eu le cas de locataires dont la boite a fait faillite. De plus j'ai aussi eu le cas du locataire qui ne payait plus, malgré un bon salaire.

C'est ça où ils ne visitent même pas. Je passe par une agence sérieuse, donc je n'ai pas de relation direct avec les locataires.

 
Courageux mais pas téméraire!

 
pour moi l'agence qui me dit qu'il faut un garant alors qu'on est 2 CDI avec largement au dessus du loyer, je la définit pas comme sérieuse
ça signifie simplement qu'elle demande un garant pour tout et qu'elle est pas capable de différencier un bon d'un mauvais profil, donc qu'elle va me faire chier pour de mauvaises raisons et me faire payer pour les mauvais payeur
 
c'est à ce genre de détail qu'on voit que t'es socialistes : tu considères uniformément les gens qui ne sont pas de ta classe sociale

Ça veut dire qu'elle met dans les critères de sélection bon/ mauvais profil le fait d'avoir ou pas des garants, c'est tout.

 
En fait non, justement. C'est bien tout le point de ce topic : on recree une inegalite entre actifs et retraites, avec une redistribution des gens sans patrimoine (actifs) vers ceux qui ont du patrimoine (retraites).
 
Sans parler du fait que le systeme est deja inegalitaire pour les retraites entre eux ne serait-ce que dans les regles (par exemple regime speciaux d'un cote, contre regimes des independants d'un autre cote ...), mais il est egalement inegalitaire pour les gens au sein d'une meme categorie, en choisissant d'ignorer les differences d'esperance de vie entre les differentes categories de la population, et en etendant des inegalites du monde du travail dans le monde de la retraite.

T'as une métrique sérieuse pour appuyer ce propos ?

   
 
Même avec 2 CDI et un loyer à 20% de vos revenus, qui dit que tu paieras ?
Alors qu'avec des garants, généralement les parents, il suffit de leur envoyer la facture et miraculeusement l'argent arrive. J'ai déjà eu le cas.

 
qui dit que les parents vont payer ?

qui dit que la banque ne va pas prendre ton argent ?
 
 
je suis à fond pour fluidifier le secteur logement, mais avaliser tous les délires des proprios timorés qui n'auraient jamais du s'éloigner du livret A, non...

Lis le topic.

 
 
On attend toujours tes propositions concrètes  

 
Et si les garants ne payent pas non plus ? Il faudrait demander des garants aux garants, c'est plus sur.

Comme dit plus haut, généralement quand on fait appel aux garants la situation se débloque rapidement : soit ils payent, soit ils dégagent.  
Au pire on attaque le garant en justice, mais je n'ai jamais été jusque là.

 
Et toutes ses propositions sur les sujets qui ne sont pas assez traités selon lui

 
Du coup ne loue qu'aux garants directement
 
Heureusement que tout le monde ne fait pas comme toi. Sinon même des gens qui ont un boulot mais pas d'appui familial ne pourraient pas se loger.

C'est pas mon problème, je ne fais pas dans le social. C'est un placement (défiscalisant) qui doit m'apporter du rendement, avec un minimum de risque.