Reprise du message précédent :

Mais +1, j'en ai tellement vu des gars la fleur au fusil se retrouver sur le carreau au bout de 24 mois, ou à qui on a proposé une merde (signer avec la filiale polonaise pour d'obscures raisons de budget).
Dans mon secteur en tout cas, c'est de l'arnaque pure et simple. Sauf gros coup de chance (une nana du service qui tombe enceinte 6 mois avant la fin du VI de mon pote), ça c'est souvent mal terminé. En fait je n'ai pas souvenir d'un seul cas qui se soit bien terminé (prolongation en CDI au même poste ou équivalent).

Dans un secteur technique, j'imagine que c'est différent, les règles du jeu ne sont pas les mêmes...

La retraite à 42 ans... mais qu'est ce que tu vas bien pouvoir foutre ?

Youmou

en deux trois mots, quelqu'un peut me dire pourquoi youmoussa redevient employé, alors qu'il ne jurait que par la convenabilité d'être indé ? non, j'arrive pas à suivre le topic

l'argent il me semble

 
mais pourquoi il passait ses journées à faire du surf alors, si c'est l'argent qui l'intéresse ?  

il s'est fait capturé par l'esprit cogip c'est tout !
bienvenue youmou !

 
et la sécurité de l'emploi  

tu devrais ouvrir un mp avec lui  
j'en ai aucune idée
 
bon demain matin je prepare un pot de retraite
et l'apres midi je participe  
 
allez encore 6 heures d'hfr et je suis en we
et j'ai posé mes congés de nowel  
du 17 décembre au 19 janvier

Moi je suis de garde ou d'astreinte tous les we entre le 12 décembre et le 2-3 janvier

picole pas trop si tu endors ou reveille des gens

 
 
Pourquoi tu veux que je picole?
 
Heureusement, je travaille ni le 24-25 ni le 31-01.
Enfin, je sens que le responsable de la liste de garde voudrait que je bosse le 25 (seul trou dans la liste de garde), mais il rêve, ou sinon on m'enlève des we, faut pas déconner.

 
Le milieu médical c'est vraiment pas convenable au niveau des horaires et des jours de boulot...

ouais enfin, oublies pas qu'Etoile est payé quand elle dors lors des garde de nuit.  

Hormis combines avec les paysans du coin, non c'est pas significatif le prix de la bouffe à gamme équivalente.

Ça dépend des spécialités et des métiers en général.

 
Mais comment peux tu prendre 1 mois de vacances comme ça ?  
C est pas possible.....

 
encore heureux. tu crois que j'arrête de payer le baby sitter de ma fille quand il s'endort dans le canapé ?

si je t'assure  
je les pose dans mon ERP  
mon chef les signes*  
*enfin je suppose, je verifie pas
 
ensuite je viens pas au bureau  
 
 
je vais meme avoir un jour de congé demenagement tient  
 

Mais c'est quoi ton taf ? /pasdefiche

je fais de l'ordinateur dans une cogip

Quand je serai grand, je ferai comme toi alors

 
Mr Cochonne est fonctionnaire dans un institut national en charge des études statistiques, me semble t-il

tu bosses pas encore ?

voila  
informaticien meme

Y a un truc rigolo pour les praticiens hospitaliers (c'est là que tu te rends compte de l'ineptie de l'administration).
Dans notre contrat, il est marqué que l'on "doit" 10 demi-journées à l'hôpital. Et qu'on doit travailler 48h par semaine max. Indépendamment de la spécialité.

Sauf qu'au bloc, les journées, c'est 7h30 le début, et entre 18h et 19h30 selon l'heure à laquelle se termine le bloc., donc on va dire 11h en moyenne.
Donc 10 demi-journées < 48h
= 55h < 48 heures.

Cherchez l'erreur.

Même pour les astreintes où je suis chez moi. Mais je les laisserais bien volontiers.
D'ailleurs, je viens de calculer : 14,30€ net/heure de nuit de boulot.

 
Je suis en VIE

 
Mais encore ? Quelles sont tes missions ? Que fait tu par ex ?

 
Non. Mais 1 mois. Tu as combien de jours de conges ? S'pas possible....
Tu as un job qui ne sert a rien donc ton patron se fiche de savoir que tu sois la ou pas ?
Vraiment pas gratifiant
En tt cas vivement que l Etat se pete la geulle et que la fonction publique se mange un -50 % de remuneration à la greque

A l'origine, ce truc était une option pour faire son service national (la coopé^^), qui était obligatoire. Du coup, les salaires étaient un peu en deça, une sorte de prix à payer pour avoir cette option et voir du pays.
 
Maintenant que c'est plus obligatoire et donc que ça n'a plus ce caractère un peu dérogatoire, je ne vois pas pourquoi ce ne serait pas considéré comme une sorte de CDD, mieux payé que la formule encadrée par des montants fixés par Ubi ou je sais pas qui. Bref, je sais que certaines boîtes trouvent des "arrangements" pour rendre le truc plus sexy financièrement, je ne critique pas du tout l'xp internationale, loin de moi cette idée, donc je n'oppose pas à Paris-métro-etc. C'est juste que la formule est amha un peu bâtarde, en raison de ses origines historiques. Certaines boîtes sont franches sur le fait que ça ne mène pas à un contrat, d'autres plus sournoises.
Après, j'avoue que je suis un peu allergique aux couleuvres, même en sauce.    
(et je laisse l'option "VIE ok pour raisons perso particulières", cf certains pays où t'as pas trop d'autre choix pour y aller bosser en JD etc)

 
Sans doute autant que quand elle ne dors pas une seule minute sur toute une garde. Moi, en tant que patient potentiel (que j'espère ne jamais être), ça me rassure qu'on paie quelqu'un pour être disponible en cas de vie ou de mort. Et au final, tant mieux si on paye cette personne pour rien.  
 
Mais je suis tombé dans le piège la non?  

Dans les pays "pauvres", on est relativement bien paye. En Europe de l'Est, notamment, comparativement avec un cadre local, on est pas mal du tout. En pouvoir d'achat, j'estime avoir le meme qu'un 36/38K a Paris. Et j'ai un 70 m^2 en coloc a deux, aussi

Le salaire de VIE a Munich, par contre

-50% je viens encore au bureau

on y est bien et j'ai pas trop besoin d'argent / je trouverai pas mieux

heureusement _a n'arrivera pas
au pire on augmentera les impots un peu

les français on de la marge, y'a qu'a voir ici

Donc c'est pas comparable

je vais sur hfr et toi ?

 
s'il prend une maison aussi loin que Fletrange à Paris, c'est jouable et pas besoin de doubler son salaire.....à 1h20 de Paris moyen de trouver des trucs abordables....et sa femme pourrait trouver un job...donc limite il gagnerait à y aller    
 
après, sa vie resterait ce qu'elle est en convenabilité  

 
Au moins tu assumes...
La marges ? Mais quelle marge ? À un.moment donné ce sera "trop"

voila  
et je viens pas faire des crises de jalousie sur hfr  
ouin ouin il gagne trop  
salaud de fonctionnaire/medecin/ingénieur/independant
 

 
Bon VC explique ton plan pour faire comme toi. Je finis les études en septembre et j'ai besoin de trouver le bon filon.

 
être vieux  

 
bah tu passes un concours de la FP

 
Pas de soucis, on bossera à 50%