Reprise du message précédent :

T'as l'air fier, mais c'est quand même un minimum

C'est partout pareil dans le privé, sauf qu'on nous met la pression avec le chômage. Surement notre faute de ne pas avoir verrouillé notre profession comme les médecins. Par contre, je me demande pourquoi les gens restent si il y a de la place partout?

Le travail est très mal partagé. Le cadre à 70h côtoie le grouillot protégé par les syndicats à 35h "pas une de plus".

des heures sup (non payables mais récupérables sous forme de congés) pour un alternant convenable ou pas ?

quand j'étais en alternance, j'ai fini les deux ans a plus d'1.5 SMIC et avec un A6 de fonction

Ça répond pas à ma question d'autant que les heures sup sont pas payables

Lol.
Le stagiaire c'est le poste dont la rem est décidé par la rh.
Tu va négocier quoi sérieux ?

Mes heures sups étaient pas payées (j'en faisait beaucoup), et j'ai jamais eu l'idée de les réclamer a vrai dire.

Si déjà tu peux les récuperer, c'est pas si mal.

Ça répond toujours pas à ma question ça
et je suis déjà à un peu plus d'un smic (c'est pas énorme d'ailleurs)

c'est toujours mieux de les avoir en congés que dans le fion

Ben en meme temps ta question.....

Comme si c'était convenable d'être en alternance

après ma question portait pas forcément sur le pognon ou les congés mais aussi sur l'investissement de la personne,  est-ce que ça peut être convenable pour vous de s'investir en tant qu'alternant sachant que la politique actuelle de la boîte n'est pas trop à l'embauche après alternance

 
Oui.

1 - on est en sur effectif
 
lol

 
voila

 
le pire c'est que plus ça va et plus je me dis que je vais faire une année de plus...

Pour moi ça a marché, mais c'était une PME avec contact direct avec le proprio.

Dans une cogip a mon avis ça doit moins bien fonctionner....

Quand j'étais altérnant, je n'ai eu de chef que le directeur d'usine, j'avais un poste sous payé a responsabilité, résultat 15 ans après ca m'a été très bénéfique avec le temps.

J'étais au smic de l'époque...

Se dépasser ou être curieux parce que peut être y a une place derrière bof ca a jamais été mon style, si je le fais c'est pour moi et les autres et parce que l'on ma filé des projets intéressants.

Et accessoirement, être embauché par la même boite dans laquelle on a été alternant ca n'a pas non plus que des bons coté.

Mes deux ans d'alternance c'est clairement une des périodes ou j'ai le plus bossé de ma vie.

Alternance c'est d'ailleurs une vue de l'esprit, je passais tous les jours au moins quelques heures a la boite.

 
C'est bizarre surtout ... Normalement l'alternance est pour la boîte un excellent moyen de tester une personne justement en vue d'une embauche.
 
Edit : et dans tous les cas ça paye toujours de s'investir, tu ne peux jamais savoir de quoi demain sera fait donc autant mettre un max d'atouts de ton côté.

pas très convenable du coup vu que je bosse dans une grosse entreprise sur un projet pas très intéressant

mais bon c'est ma mission et j'aimerais bien qu'elle soit remplie de préférence en avance, avant mon départ

Pas toujours.

Parfois l'alternant est un mec qui a fait valoir ses droits au CIF, ce qui fait généralement royalement chier la boite.

Ça c'est ce qu'on te vend pour que tu fasse de l'alternance, c'est tout sauf la réalité,  surtout dans le contexte actuel

C'est ce que je faisais dans la pme où j'étais l'an passé... Et puis j'ai changé de région (après l'opportunité était peu intéressante,  la seule proposition était un poste de techos qui me passionnait pas,  la boîte pouvait pas offrir mieux)

c'était une super expérience néanmoins

J'ai tjs été franc, quand y avait un poste je le dis, dans le cas contraire aussi. Apres au choix de l'alternant de la place ou pas.
 
J'en suis a mon 4ème et j'ai tjs réussi a les placer dans le groupe  

 
Pas glop ...
 
Dans ma boîte beaucoup d'alternants sont embauchés à la fin de leur alternance, mais en effet rarement sur le poste qu'ils occupaient. Plutôt soit dans un autre département car recommandés par leur manager, soit en filiale (en VIE ou directement en contrat local).

7~8
Mon poste est indispensable et me trouver un remplacent (de mon niveau) demande bien 6 à 12 mois (pour me trouver un collègue correct, cela à mis 1 an).
Il y a que mon Boss au dessus de moi et il est moins bon que moi.    

Ce qui n'est pas convenable, c'est de se poser la question.
 
Avec ton diplôme d'ingénieur, tu vas être cadre, donc tu peux déjà t'habituer à ne pas compter tes heures. Et si tu montes ta boite, ça sera encore pire.

 
Putain ils ont pas trop du forcer pour te faire rentrer dans le moule.    
Ouais donc en gros, il est payé au lance pierre, pas de charges parce que c'est l'état qui régale, mais bon comme il va devenir cadre faut pas déconner, qu'il ferme sa gueule  

tes alternants sont chanceux
Dans ceux que je connais,  même pas 20% ont pu rester et c'est même pas les plus compétents

mais bon je pense que c'est aussi le domaine qui veut cav

T'es ingénieur Kaiser ?
Savais pas.
Normalement avec un diplôme d'ingénieur les débouchés sont plutôt appréciables, non ?

maintenant tu relis la page et tu comprends que faire des heures ne me dérange pas pour le moment (et dans la limite de ce que je fais actuellement sûrement)  et que ma question portait surtout sur l'investissement porté à ma boîte et surtout à ma mission

Ca dépend aussi (surtout ?) de ton supérieur. J'ai eu 40% de prime (par rapport à la rémunération totale sur trois mois) à la fin de mon stage à la ... SNCF

En même temps les alternants que je prends, ils passent de vrais entretien d'embauche  

Je sais pas si on parle de quelques ou de centaines d'heures, mais c'est clair que ce genre de réclamation n'est pas un point très favirablendqns ton dossier

Je suis en école d'ingénieur par alternance oui, et j'envisage peut être de compléter mon cursus par un MS en école ding plus réputée ou en esc

je ne m'inquiète pas spécialement  pour les débouchés si c'est ta question

Prends sa place  

 
J'ai pas l'impression qu'il se plaint pour 15 minutes de rab' le soir  

Effectivement.

Mais quand ton supérieur est le patron, s'il est tres content de toi, il te file du blé, sans considération de superieurs, RH ou autre...

J'ai même pas l'impression qu'il se plaigne moi.

OK truc