Reprise du message précédent :

Je les avais déjà lu
 
Et ton post suivant :  
 

Me fait douter de ta cohérence en terme de non jugement...

 
Perso ça me fait ni chaud ni froid, par contre son condescendance est assez énervante  

Si tu te range du coté de'ezekiel je ne peux rien faire pour toi  

t'es à côté de la plaque, je crois que ta place est plus sur E&E

Justement je ne juge pas le parcours, mais ce qui l'aurait motivé (le parcours).
 
Et si t'es pas d'accord avec moi en disant que le mec qui veut faire directeur d'usine (oui bon c'est plus une opportunité qu'un souhait imo) il commence pas prof de techno volontairement alors ON NE PEUT PAS ETRE D'ACCORD. Et là c'est de toute façon toi qui a tort, tout étudiant que je suis.

C'était de l'ironie.
Même si les faits que j'énonce se sont vraiment déroulés ici.

En réalité tu devrais nous le détailler ton plan de carrière. Ça nous permettrait d'en suivre le bon déroulement et pourquoi pas de nous excuser de notre peu de foi lorsqu'il serait effectif

T'es à coté de la convenabilité, je crois que ta place est sur moar.
 
C'est ouf comment ca marche bien ta formule.

   
Allez salut je retourne sur e/e  

je débarque pas en racontant n'imp

Je m'arrête là. Mais où ai je dis avoir un plan de carrière bon D.ieu ?      

J'ai dis au mieux que je savais ce que je ne voulais pas faire. Et ca s'arrête là.

Première nouvelle.

On a déjà elfe pour ça  

Attends, je regarde mes tables.  

T'as aussi l'option "faut peut être bien que je bouffe, et c'est pas avec une inscription pôle emploi que je vais le faire.

C'est quoi ces questions Commence par définir ce que t'entends par meilleur et pire poste

 
Nan mais voilà, y a assez de truc à lui reprocher pour pas s'attacher à ça quoi  

Non mais c'était pour rire. À la limite ce que je trouve le plus étrange c'est sa façon de s'accaparer les profits de sa belle,  au propre comme au figuré.

L'argent, l'instrument de mesure universel qui s’applique à tout  

Mais t'as vraiment autant de mal à comprendre que ça que la majorité des gens ce qu'ils veulent c'est juste un boulot

 
En même temps, ils étaient ensemble quand ils ont construit leurs carrières, ça me parait pas illogique.

Oui mais ces gens n'ont pas fait une école groupe A, noraj  

Tu me forces à continuer à répondre.
 
Mais j'ai peur d'imiter youmou/elfe là.
 
Et les sarcasmes de allerailleurs sont parfois justes.

En même temps on risque pas d'être d'accord si tu comprends pas qu'arrive un moment, dans la vie, y'a plus papa maman qui soutienne ton niveau de vie et que du coup, ben si la petite bulle sur laquelle ton emploi reposais explose, tu te reconverti
 
Les plans de carrière de winners et qui fonctionnent tout du long, ça existe, mais va falloir accepter que c'est pas franchement la majorité

La section E&E est en maintenance ?

Mais ca change quoi au fait que c'est pas un plan optimisé ?
C'est pas optimisé indépendamment de ses potentiels choix mais ca reste non optimisé.  

Evidemment que c'est pas la majorité, mais si la majorité des gens avaient une vie convenable ce topic ne ferait pas quasi 10k pages

Les plans sont actualisés en permanence, le mec qui veut faire trader et qui arrive pas à décrocher l'école pour le faire ben il change de plan c'est tout, ca empêche pas d'en avoir.  
Je vois même pas où est le débat là.

#ReOFF

Non: http://forum.hardware.fr/forum2.ph [...] 0#t4434284

(regardez la section meilleurs métiers svp, y a aussi le sondage et les gifs )

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Ouais, y'a les eunuques et les autres

Perso ça me parait sain d'avoir un minimum de plan et même un maximum avec évidemment des plan b, c, d,... Ne pas en avoir serait inquiétant et témoignerait d'un désintérêt très inquiétant de son avenir. C'est un point ou je rejoins elfe. Prenons un exemple. Imaginons en mec à l'ESSEC: plan A: faire du m&a à la city , Plan B: faire du m&a peut importe où, plan C: faire de l'audit idéalement en France, plan D: faire de l'audit peut importe où, plan E: le secteur pipo est complétement boucher faire une formation en maçonnerie et devenir maçon puis monter sa boite. Ces plans seront ajustés suivant les évolutions de la personnes. Je vois pas ce qu'il y a d'irréaliste là dedans. C'est qu'un exemple hein  mais c'est pour expliquer le concept

Y a une différence entre savoir dans quel domaine on veut travailler et se dire qu'on veut être AVP dans 2 ans, VP dans 5 ans, MD dans 8 ans.

Ouais voilà, on met pas les mêmes définitions derrière.

Vice-President, Managing Director.

http://forum.hardware.fr/forum2.ph [...] #t38115146
 
3ème post sur le sujet de ma part.

 
 
Désolée de pas être d'accord avec cette définition

C'est toujours mieux que de n'avoir aucune idée...

Justement quand on discute on définit pour ne pas être prisonnier des mots mais parler de la même chose.
J'ai défini ce dont je parlais, et malgré ca on me parle de plans sur la comète à base de MD dans 8 ans.
 
A croire qu'il est inutile d'être rigoureux.

Il a méchamment trollé le VC today, dommage que je bosse j'aurai aimé participer.