T'as besoin d'une assistance pour planifier tes déplacements?
J'ai l'impression qu'il n'y a rien de mieux qu'internet pour ça quand même...:o

 
Oui mee une Amex silver AF est mieux que visa infinite et est gratuite si plus de x de dépenses par an.
 
Visa infinite c'est uniquement les assurances voyages, Useless sinon.
 
Amex se bat pour toi quand il y a un souci, visa jamais (d'expérience). Et les miles veulent vraiment dire quelque chose ; pas le souvenir d'avoir payé un billet d'avion AF court courrier depuis un moment autrement qu'en miles.

 
 
T'as besoin d'une assistance pour planifier tes déplacements?
J'ai l'impression qu'il n'y a rien de mieux qu'internet pour ça quand même...:o

T'as besoin d'une assistance pour planifier tes déplacements?
J'ai l'impression qu'il n'y a rien de mieux qu'internet pour ça quand même...:o

C'est l'avis très probablement majoritaire sur ce topic.
 
Quelles sont tes sources, bis, ter, quater ?

+1
Je trouve curieux de faire une recherche et de vouloir s’épargner un certainement tres coûteux copier coller.

Tu bottes en touche, quoi.
 
Justement une recherche Google rapide ne m'indique pas des écarts typiques si importants que ça pour les boulots d’ingénieurs, entre ces deux pays.

 
Les Miles, ca me rappelle ceux qui decoupaient les coupons dans journaux pour 0.30eur de reduction sur les yaourts...
 
Est-ce vraiment convenable pour economiser 200eur sur un banal court courrier ? Ca semble vous occuper beaucoup l'esprit ces cartes, ca revient regulierement.

Apprends à faire une recherche, bis, ter, quater.
 

bof, pas très envie de discuter avec Nboc je connais l'oiseau et ses 15000 sophismes pour avoir le dernier mot
 
mais bien sûr les cadres français se font chier à aller bosser au Lux pour le plaisir et pas du tout parce que les salaires y sont plus intéressants  

 
Les Miles, ca me rappelle ceux qui decoupaient les coupons dans journaux pour 0.30eur de reduction sur les yaourts...
 
Est-ce vraiment convenable pour economiser 200eur sur un banal court courrier ? Ca semble vous occuper beaucoup l'esprit ces cartes, ca revient regulierement.

Ou simplement parce qu’ils y trouvent un emploi

oui tous ces ingés IT inemployables en France c'est bien connu  
 
wait  

 
Les écarts LUX/FR la 1ère raison est assez simple : c'est l'écart des charges sur les salaires, qui sont très basses au Lux.
 
Sur une même base superbrute au Lux vs FR, le salarié au Lux touchera 1,5 fois le net FR.
 
Tu rajoutes l'effet pays riche et dans pas mal de secteurs c'est bingo.
 

Cette fois c’est visiblement la bonne, vente de la clinique où je bosse à un groupe. Probablement fermeture de mon poste, ou alors ils vont essayer de me déplacer ailleurs. Mon seul objectif est d’extorquer un gros chèque (7 ans d’ancienneté). Des retex ?

 
Je pense que tu sous-estimes très fortement ma branleuritude

Le très peu de gens que je connais au Lux c’était soit pour faire du back-office mieux payés (de l’ordre de la différence d’IS négociée ), ou des moves qui n’étaient pas dans la continuité du parcours FR (donc des opportunités qui gagnent certainement mieux mais qui n’étaient pas comparables avec ce qui leur était ouvert en France).

 
Les écarts LUX/FR la 1ère raison est assez simple : c'est l'écart des charges sur les salaires, qui sont très basses au Lux.
 
Sur une même base superbrute au Lux vs FR, le salarié au Lux touchera 1,5 fois le net FR.
 
Tu rajoutes l'effet pays riche et dans pas mal de secteurs c'est bingo.
 

 
Mieux vaut être un brochet dans un petit étang qu’un requin au large de l Australie, imho….

 
il y a de ça mais t'as aussi un autre type de jackpot pour les familles qu'elles n'ont pas en France. (surtout la classe moyenne Fr avec : allocations familiales, prime rentrée scolaire pour tous par exemple. Les multiples congés parentaux cheatés. Des familles de 3 gosses vivent très très bien juste grâce à un salaire Luxembourgeois.
 
Sinon en celib la différence est pas si dingue, l'impôt sur le revenu étant excessivement élevé.

Cette fois c’est visiblement la bonne, vente de la clinique où je bosse à un groupe. Probablement fermeture de mon poste, ou alors ils vont essayer de me déplacer ailleurs. Mon seul objectif est d’extorquer un gros chèque (7 ans d’ancienneté). Des retex ?

 
Bon en fait notre conseiller nous propose l'Infinite moitié prix donc on va tenter, ça va revenir à 160 balles par an pour une carte (soit pas tellement plus que les 12€ de frais bancaires finalement ).

On vous dira si ça sert à quelque chose à part faire joli dans le portefeuille.

Cette fois c’est visiblement la bonne, vente de la clinique où je bosse à un groupe. Probablement fermeture de mon poste, ou alors ils vont essayer de me déplacer ailleurs. Mon seul objectif est d’extorquer un gros chèque (7 ans d’ancienneté). Des retex ?

 
Là il s'agit de la Visa Infinite - a priori comparable à l'Amex Platinium, mais sans cashback.

Cette fois c’est visiblement la bonne, vente de la clinique où je bosse à un groupe. Probablement fermeture de mon poste, ou alors ils vont essayer de me déplacer ailleurs. Mon seul objectif est d’extorquer un gros chèque (7 ans d’ancienneté). Des retex ?

Cette fois c’est visiblement la bonne, vente de la clinique où je bosse à un groupe. Probablement fermeture de mon poste, ou alors ils vont essayer de me déplacer ailleurs. Mon seul objectif est d’extorquer un gros chèque (7 ans d’ancienneté). Des retex ?

Accuse les d'un truc pour leur mettre la pression ?

Hello,
 
Je recherche une appli pour suivi de budget / gestion des factures / balance dépense couple. J'ai un simple fichier Excel pour mes frais fixes, mais j'aimerais tracker mes frais variables et leur répartition. Un truc un poil plus évolué qu'un Tricount mais pas non plus trop compliqué. J'avais installé Firefly III en docker mais c'est une usine à gaz.
 
Si vous avez des retex d'appli Android / Windows ou même installable en docker, je suis preneur, merci d'avance.

Cette fois c’est visiblement la bonne, vente de la clinique où je bosse à un groupe. Probablement fermeture de mon poste, ou alors ils vont essayer de me déplacer ailleurs. Mon seul objectif est d’extorquer un gros chèque (7 ans d’ancienneté). Des retex ?

Au moins poussé jusqu'au max d'un plafond.

 
Oh, pire situation possible effectivement car les proprietaires eux partent avec un mega cheque en millions/dizaines de millions et les top salariés sont dans le flou.
 
Ecoute, pour avoir été à la "co" manoeuvre d'opérations de ce type, les employés productifs ne sont PAS virés/fermés mais bien souvent gardés, en revanche sans augmentation ou quoi que ce soit dans un premier temps, il faut être aggressive si tu veux quelque chose. Je doute sincèrement qu'ils payent pour te virer et certainement pas un gros cheque. C'est pas dans le BP

 
Ils peuvent pas modifier mon contrat sans que j’accepte, et je doute que dans l’état actuel des choses il leur convienne.

 
Avec 7 ans d'ancienneté, ca dépassera jamais 7 mois de salaire, soumis à l'Ir en plus et qui retarderont d'autant la perception du chomage

 
Avec 7 ans d'ancienneté, ca dépassera jamais 7 mois de salaire, soumis à l'Ir en plus et qui retarderont d'autant la perception du chomage

 
C'est pas exempté d'IR les indemnités transactionnel de licenciement ? Y restera les PS c'est sur.

Disons que je doute très fortement qu’ils maintiennent une permanence de nuit. Cela voudrait dire que mon poste est supprimé. Du moins c’était pas leur intention au départ , paraîtrait que maintenant oui. J’ai comme du mal à y croire vu les difficultés à staffer et le fait qu’ils ont le problème déjà ailleurs. Il leur reste 2 gardes en RP, à moins de 5km de nous les 2… je vois pas comment ils vont maintenir et staffer tout ça , pour avoir une copine dans une des deux , ils galèrent à recruter tout pareil.

Disons que je doute très fortement qu’ils maintiennent une permanence de nuit. Cela voudrait dire que mon poste est supprimé. Du moins c’était pas leur intention au départ , paraîtrait que maintenant oui. J’ai comme du mal à y croire vu les difficultés à staffer et le fait qu’ils ont le problème déjà ailleurs. Il leur reste 2 gardes en RP, à moins de 5km de nous les 2… je vois pas comment ils vont maintenir et staffer tout ça , pour avoir une copine dans une des deux , ils galèrent à recruter tout pareil.

 
Ou de senior qui végète