Reprise du message précédent :
 
Moi j'ai passé un entretien pour un poste plus ou moins similaire Technicien PABX/Réseaux et je commençe demain chez eux.
Au niveau poste la différence c'est qu'au lieu d'être itinérant chez des particuliers pour installer la Live Box entre autres je serais dans des entreprises. Question salaire pour moi c'est 23k€ avec véhicule de service et divers avantages (je précise que je ne suis pas en RP).
 

non c'est pas pour lyon. On m'a pas proposé d'indemnité telephonique, la discussion n'est pas arrivé jusque la! c'est ptetre pas tres bon signe d'ailleurs...

 
il parrait qu'il font plein de recrutement pour justifier le budget par un plan d'embauche bien rempli;
c' vrai que ça peut etre inquietant.  
FT n'est plus l'entreprise d'etat serieuse quelle etait.  
Sinon est ce quelqu'un sait si FT possede toujours ses appart et ses centres de vacances?
Ya personne qui bosse vraiment sur ce forum c' chiant tout part toujours en troll.

Des centres de vacances avec des réductions intéressantes oui des centres de vacances dédiés à FT je ne sais pas quand aux apparts je n'en ai pas entendu parler.

Voilà moi je viens presque de finir ma première semaine de travail chez eux.  
L'ambiance est bonne, la moyenne d'âge autour de 40-45 ans, les mecs bossent pas mal cela dépend peut-être des services mais le mien n'a rien à envier à des services de boites "privées". On est au 38h ce qui nous permet d'avoir 17 JRTT dans l'année. Enfin je suis content car les missions ont l'air sympa et le matériel sur lequel nous travaillons est intéressant.

bon ben moi j'ai tjs pas de réponse de leur part...
Ils m'avaient dit réponse ecrite la semaine prochaine et tjs rien, ca fait pile une semaine aujourd'hui
snifffffff

 
 
Ca a donné quoi ?

FT mets toujours du temps pour repondre, moi et mes collegues ont a poireauté pres d'un mois pour avoir des contrats !!!!

Bon ben pour moi le premier entretien est demain...

Pour quel poste ????

Architecte sécurité

Dans quelle entité ????

VSE, autrement dit transpac.

VSE ???? Connais pas et pourtant je suis Transpacien !!!!
Tu a passé l'entretien avec qui ???? Je peux connaitre peut etre ???

Avec mme Azoulay. Tu es où géographiquement ? Au Fulton ? A côté, E-magine ?

Je suis au Fulton, et tu as recontrer sophie azoulay mais au niveau technique ????

De ce côté là je n'ai pas eu de nouvelles. Je suis censé la recontacter dès vendredi très certainement pour passer à l'étape technique.

 
Sais tu qui est à l'origine de la demande de poste d'architecte technique en sécurité ?

En fait pas trop, je ne vois pas de quelle entité tu parles mais je peux voir si tu veux, vous avez parlez sous ou pas ???? quel est ton cursus que je me renseigne sur la grille pour ton cas !!!

 
 
Suite en mode pv.

vu la frequence des post sur ce topic c' surement 2 recrutement par an

Presque tout était là, j'aurais dû shorter FT en sortant du déj!  

 
 
Pour en revenir au resultat de FT, ce n'est pas que la mentalité du personnel en lisant le rapport sur les 3 derniere année on consatte:
 
- CA en progression
- Resultat net part groupe en progression
- Frais de personnel en diminutions
- Charges à payer et autres provisions en dent de scie avec la fameuse affaire mobilcom
- La variation du cours de l'action qui varie avec ceux des societés de services (SSII, Audit, Conseil) sur 5 ans
 
Donc dire que c' une entreprise mal c' dur je ne suis pas analyste fi mais ça a pas l'air d'etre une boite en mauvaise santé en dehors de l'affaire mobilcom.

Salut LeOuf, tu devrais te faire embaucher ds leur service de communication financière; soit tu arrives à convaincre les analystes que tout va bien et que la tendance est bonne et tu vas gagner bcp d'argent, soit tu vas apprendre bcp de choses sur les marchés financiers...

 
Les indicateurs que tu utilises ne sont pas pertinents pour évaluer la santé Financiere d'une entreprise.

 
comme je l'ai dit je ne suis pas anaylte mais si tu peux http://www.francetelecom.com/fr/gr [...] es/ra2004/
 
tu pourrais nous dire pourquoi tout le monde dit que ça va mal et je vois que ça fait plein de benef

 
J'ai pas regardé ton doc, mais pour faire simple le "résultat net" n'indique, contrairement à la pensée populaire, pas grand chose.  
 
Jete un oeil à http://www.iutbayonne.univ-pau.fr/ [...] ul_sig.htm tu verras il y a "plusieurs lignes", le résultat net vient en dernier et "basiquement" on a beaucoup d'influence dessus donc c'est "manipulable" trés facilement

Pour savoir ce qui va mal : http://www.boursier.com/vals/FR/news.asp?id=171646
 
Il y a 2 concepts:
-"profits warning" qui signifie (en anglais dans le texte) "moins de profits que prévus" => pas bien.
-"resserrement de son équipe de direction" & "départ de Michel Combes, en charge des finances" => y a un truc louche.
 
edit: désolé pour le HS.

 
Up
 
Sinon il parait que ça va recruter 6000 expert vous en pensez quoi, je tente ma chance ou pas?

principalement en interne aussi

 
ji pas trop pigé la comment ça veut dire quoi?

Ca ne veut rien dire car c'est du recrutement externe !!! Recrutement interne faut m'expliquer !!!

 
Meuh non, t'es trop "money-driven"
 
D'ailleur mefiez vous des effets d'annonces sur les embauches, c'est souvent de la com pas cher et invérifiable

je suis un ingé diplomé de l'ESIEE apres 3 années d'experience dans le Billing, FT viens de me proposer un poste  d'architecte fonctionnel chez DTM au SIFAC. Ma boite me propose +11% pour rester.  
Le poste est alléchant mais le salaire est plus que minable je suis actuellement payé 38 k€ en SSII et FT me propose 33k€+15% variable soit entre 33-38k€ suivant ma perf. J'hésite très serieusement vu la reputation que FT traine. Qu'en pensez vous? Quelqu'un a t-il une idée réelle de la grille de salaire  
 
Les avantages chez FT sont il valable vu que tout les opérateur proposent des tarifs plus que compétif.
 
Feedback please

Je sais que çà va en suprendre quelqu'uns ... mais je vais te fournir quelques infos. Je suis étudiant en dernière année école d'électro - informatique et en contrat CDI chez Orange (enfin plutôt en contrat avec FT mais détaché chez Orange, le bordel).
En gros, bientôt diplomé... j'ai eu droit à deux petites propositions concernant le SIFAC et le SIFOR. Perso, je te déconseille clairement leur offre. Ils sont en train d'essayer de vider leur personnel en les placant à droite ou à gauche : donc beaucoup d'embauches en interne ... du reclassement.
Les conditions sont lamentables : salaires revus à la baisse et sous des conditions peu avantageuses (participation ou PERCO, primes, ...).
Dernier point concernant les avantages, tu as accés à la boutique des salariés de FT mais les offres sont celles du grand public avec une réduction de 30%. Ensuite si tu es chez FT, tu as droit à ton abonnement téléphonique et si tu es chez Orange : 1 fois/an on te propose une offre Diam's qui est un téléphone (prix public le premier étant à 35€) +un forfait 2 heure (à 25€/mois environ).
Finalement, avantage zéro ... Je vais voir ailleurs

 
Je t'avoue que tout ses avantages sont douteux vu que tout les MVNO qu'il ya. En plus -30% chez FT c' pas la panacé vu que c' déja un tarif 30% supérieur au marché.  
J'avoue que ça ne me motive pas du tout leur propal. J'attend les resultant de BT consulting (je pense au alentours de  42-48 fixe)