Reprise du message précédent :
ouais ouais, sans compter les nocturnes de temps en temps, les week-end une fois par mois ( voir + ). ça va un an ou deux, mais bon faut vraiment avoir la santé et personne qui t'attende

 
9h - 21h et il reste pas mal de temps ?    
J'espere que c'est bien payé au moins

 
oui oui, c'est jouable... et de toute facon, je préfère bosser beaucoup et avoir un job passionnant, plutot que faire des horaires de fonctionnaire à me faire chier toute la journée.
sinon, plus tu montes, plus faudra faire des sacrifices (manager... et partner, je pense qu'il faut un peu faire une croix sur sa famille... mais bon, t'as le temps)

Ca fait peur accenture qd même vu comment vous présentez ça.

en contre partie, ca te prepare une carrière impressionnant Zebib...
Et a accenture, tu as le choix....
=> soit tu fais les 35h sans te faire chier et au bout d un certain temps tu degage ( mais tu es passé chez eux !!! )
=> soit tu bosses nettement plus, et tu es nettement rentabilisé ( c l une des rares boite qui propose +20% de rémunération par an aux bosseurs ! et c est l une des plus belles cartes de visites...
 
Par contre c sur, ca implique un engagement personnel !
 
chocoboy, toi qui a deja un (demi) pieds dedans, ta copine fait quoi comme horaire? comme job ?

 
elle est sur SAP... sinon, pour l'instant, c'est des horaires assez conséquents quand même : 8h30-20h00 en général... mais week end tranquille pour l'instant.
par contre ce que est bien, c'est qu'elle a eu un mois de formation...
 
pour les horaires, ca me choque pas, c'est ce que je faisai en stage quand ce me bottait vraiment, et je voyais pas le temps passer
 
par contre, mon cousin, à Londres, il fait du 9h00-23h00 régulièrement, week end y compris  

pour l instant? on l a prevenue que ca risquait de changer?
 
Enfin pour ma part si g le choix, je prends la semaine des horaires de fous ( de tte facon la semaine rien d autre a faire ) et le WE libre ! a tenter de négocier ....
 
Elle est chez un client?

 
En effet c'est motivant.
ils sont pas sur Toulouse  

sinon, ton 2ème entretien ca a été comment ? classique, technique ?

 
oui, au pire, dis toi que c'est un très bon passage pour la suite... à faire 1 an ou 2 si t'apprécie pas...

 
oui, chez le client...
sinon, je pense pas que la répartition semaine/week end se négocie... en fonction de ta deadline, tu sera forcément amener à te sacrifier le week end si tu veux pas être mal noté et gicler au "up or out"

 
Oui c clair !!
 
J ai recontacté ttes les boites avec qui g t en 'short-list' et aucune n avait de visibilité d embauche a court terme !
 
Pour ma part, je vais essayer d y rester le plus lgtps possible ici sauf si je me fais gicler, ou que ma cop' me pose un ultimatum ( mais ce serait tres tres mal vu et c pas trop son style !
 
Pour mon second entretien ca a été :
1°) classique : présentation du recruteur/ de moi mm
2°) pkoi accenture => tres tres poussé ca !
3°) ma vision a long terme
4°) question générale que j avais
5°) offre d emploi immédiatement apres, il ne savait pas les details, c tres codifié et c par courrier

aucune partie technique.... de tte facon je ne connais pas trop la technique SAP ou etc.... mais plus motivation / capacité d ingé généraliste, etc...

 
donc si je comprends bien suffit de rester tard le soir pour faire 1 belle carriere a accenture ?
 
Par contre le mec qui fait 35heures mais qui est productif pendant ces heures la il va forcément se faire gicler?

 
  sous entendu, rester tard ET être productif... m'enfin, si t'es ultra productif et que tu boucles ce que t'as a boucler dans les 35h, no problème, mais je pense pas que t'y arrives...
 
le vieux cliché du mec qui reste tard à glander et qui devient chef  

 
Hehehe sans oublier la réunionite aigue qui sévit dans bon nombre de boites, la réu le vendredi soir a 18h, etc...
 
Ptet que ca c un cliché mais honnetement je pense qu'il est tres difficile de rester productif de 9h a 21h.

 
Tout a fait. C'est pas humainement possible d'etre productif 12h par jour pendant 5-6 jours.

 
si si j'en connais.
Des boureaux de travail et qui aiment ça  

 
cela dit, c'est malheureusement +/- vrai... culture française du "je reste tard donc je bosse" oblige  

c'est dingue ça dans certains pays, c'est plutôt le contraire, qd tu restes tard c'est que tu gère mal ton temps et donc tu es un looser    

Un passage de 2-3 ans chez Accenture constitue une bonne expérience valorisante. Après, il faut faire autre chose

Pour les JD sortant d'école d'ingé et allant dans le consulting, vous êtes embauchés à combien?

dans la fouchette donnée par les salaires des écoles, un peu plus que les tites ssii pour accenture

une réponse claire  

en fonction de ton ecole, tu prends le salaire moyen de l an dernier, c pas loin de ca !

Vous me faites marrer avec vos horaires, c'est l'efficacité qui compte    moi si je faisais 9 h - 22 h, j'aurai plus de femme, plus d'amis    

 
 
z'êtes impressionnants les gars. J'espère qu'on vous paye 45K euros minimum pour faire vos horaire de fous. Sinon je vous amène la vaseline...

 
c'est loin d'être un cliché

ce qu on te demande c de finir ton taff........
Apres tu prends le temps qu il te faut... que ce soit finir a 18h30.... ou 22h de tps en tps !

QQ1 a bossé au service Com & High tech ?

 
une journée normal de boulot de 8h-19h. Au-delà, si on finit régulièrement à 22-23h (genre 3 fois par semaine), ce sont des horaires exceptionnels et ça mérite un salaire exceptionnel.
 
Alors si on vous propose un super salaire de 33 K euros sur Paris, et que vous savez que vous allez finir régulièrement à 23 heures, c'est ce que j'appelle de l'enculage en règle. Libre à vous de rester chez Accenture pour "avoir la ligne sur le CV". Ils jouent là-dessus de toute façon pour avoir les JD.
 
Maintenant ça reste mon avis.

 
le vie professionnelle, c'est simplement faire un choix sur la répartition argent/intérêt du travail/vie personnelle, chacun effectue cette répartition selon ses convictions...
 
contrairement à ce que tu crois, il est possible de bosser beaucoup, justement parce que tu privilégie ta vie personnelle...
 
c'est mon cas, et je pense que bosser beaucoup les premières années (2-3 ans), histoire de faire ses preuves, d'acquérir de l'expérience... est un bon investissement pour être plus zen par la suite... trouver plus facilement du travail, pouvoir se caser dans le sud, arriver à un bon niveau de rémunération... bref arriver à un équilibre suffisant pour réussir à la fois sa vie professionnelle et personnel (hey oui, les 2 sont liés)...
 
pour info, c'est ce qu'à fait un des mes cousins pendant 5 ans... maintenant, il est marié a des enfants, a une vie plus cool... et tu peux quasiment doubler le montant que tu mentionne côté salaire...  

Je dis ça pour vous les gars.
 
Vous avez l'air JD et c'est normal de fermer sa gueule au début, on ne connait pas. J'ai un peu plus de bouteille et je vous dit ce qui est raisonnable.  
 
C'est difficile pour un JD mais vous pouvez dire non à Accenture. Vous trouverez autre chose et vous n'aurez pas le salaire horaire d'un ouvrier.
 
Vous prenez en compte ce que je dis ou pas, ça ne me pose pas de problème.
 
@+

C'est justement ça le problème    
Actuellement, un JD peut difficilement faire la fine bouche.

 
j'ai bien compris... mais en lisant le topic, tu peux voir qu'on le fait justement en connaissance de cause    
 
à tort ou à raison, l'avenir le dira... au pire, restera la carte de visite et l'expérience

+1 avec chocoboy !
tu va demander quel section ?

pas si vite : je passe mon ultime entretien jeudi !
mais j'aimerai être dans le domaine Business Intelligence, ERP, CRM...  

 
Si Accenture recrute; beaucoup d'autres le font ou vont le faire. Pas de précipitation, surtout pour un premier taf. Maintenant, des fois y a les parents qui soulent  

reste a arriver ds 2 ans au gros boom des papys avec une expérience qui n est pas de 6mois / 1 an ( certain de mon école ou de celle de mon cousin ( mine de nancy) en sont a > 1ans de recherche

la croissance rapide de votre salaire / reconnaissance / etc.. ce que vous voulez, ne se fait pas en pariant uniquement sur une boite, aussi prestigieuse soit-elle.
 
Il faut savoir changer (de mission, de boite, bref se prendre en main) et négocier au bon moment.  
Une part de chance et savoir s'adapter à la conjoncture compte aussi !
 
Ceci étant :  
Moi je dis bravo à Highway & Chocoboy pour leur entrée chez Accenture, c'est un joli défi personnel et professionel.
Et si le salaire ne suit pas aujourd'hui, ça viendra un peu plus tard....  
 

Merci [El_Manu].....
enfin un avis pas totalement négatif !
tu y travaille?