Reprise du message précédent :

 

 
Pas n'importe qui c'est un futur TSE !  
 

 
J'ai 6 ou 7 L1 sur mon topic, je peux les amener chez toi si tu veux.
 
Ils ne peuvent pas être pire que les P1.  
 
 
 
   
 
 

 
je ne réponds pas aux mass diderot
 

 
si moi quand j'ai une petite heure je prépare les maths de M1 , et je m'en cache pas    
si je refais une année à 12/12.5 je vais finir à nanterre ! ou à l'idrac avec HeP !
 

 
Tu ne postes qu'avec ton S3 cette semaine.    
 
Plus de pc ?    
 
T'es partie en vacances ?  

Je suis sur Paname.
Mon PC va bien mais il est bruyant et produit de la chaleur et j'ai tendance a etre moins productive quand il est allumé

   
http://www.thecontroversialfiles.n [...] r-sex.html

 
Productive ?    
 
En juillet ?    
 

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Bordel mais.
J'etais en train de manger

Pas moins que le reste de l'année

 
 
 
Franchement il y a à prendre et à jeter dans son compte-rendu.
 
Il faut garder à l'esprit que c'était il y a vingt ans, donc l'esprit "one firm" proche du Goldman Sachs des meilleures années est clairement une notion dépassée. J'ai l'impression que notre génération est beaucoup plus cynique, moins loyale vis à vis d'une entreprise et moins facilement instrumentalisée par cette dernière du coup.
 
Personne au BCG ou à Mck que je connaisse ne sortirait des trucs pareils qui font un peu penser à des membres d'une secte par moments.
 
Et puis pour remettre les choses en perspective, Mck à l'époque à Paris c'était 80 consultants, ils en ont aujourd'hui 260 et sont derrière le BCG qui en compte 360 et a des revenus supérieurs en France alors que Adernsen Consulting n'existe même plus.
 
Après l'expression "on the beach" n'est pas bien utilisée car elle s'applique à n'importe quel consultant qui n'est pas staffé ce qui n'a rien à voir avec le fait d'être en instance de départ ou non. Il peut arriver à n'importe quel consultant d'être "à la plage" entre deux missions selon la quantité de projets qui débutent au moment où ce dernier finit sa précédente mission.
 
Cependant le système de Up or Out existe bel et bien et quand la boite estime que tu n'as pas les compétences pour aller à l'échelon suivant, ils vont te sortir gentiment en te laissant quelques mois au sein du bureau sans staffing et en te donnant accès à pas mal de contacts d'anciens BCG/Mck via l'annuaire ou via les partners. T'auras également un coaching pour définir ce que tu voudrais faire par la suite. C'est arrivé à plusieurs de mes potes.
 
Néanmoins j'ai l'impression que, de plus en plus souvent, les départs ne sont pas décidés par la boite mais par l'employé lui-même. Il y a moins cette culture de vouloir passer toute sa vie à Mck ou BCG et y devenir partner. Énormément de personnes voient plutôt cela comme un tremplin, la suite logique de leur cursus académique et une façon de parfaire sa formation et son CV avant de s'envoler vers d'autres cieux.
 
Par exemple sur ma promo, on est déjà 3 à être partis ou en instance de départ. Seulement un mec s'est fait virer et un autre pote et moi avons simplement décidé de faire autre chose (ce qui ne plait pas forcément aux RHs d'ailleurs car il faut garder à l'esprit qu'ils investissent beaucoup de temps et d'argent en toi et quand tu as des bonnes évaluations, ils espèrent te garder assez longtemps pour avoir un beau retour sur investissement).
 
Voilà, hope it helps.

 
Si, moi    
 
Je lis et fiche pour mon mémoire. La base!  
 
Ok, c'est sûrement plus excitant que les exercices de microéconomie que doit être en train de se taper Chow!  

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En fait tout le monde bosse, même putnam  

 
Vous lisez comment le dernier terme de la seconde équation ?  
 
Merci    
 
Edit : Me répondez pas avec vos yeux
Edit 2 : c'est bon, son latex est degeux

 
AH MAIS BALANCE PAS UN TRUC COMME ÇA ! PRÉVIENS, FAIS UN SIGNE, JE SAIS PAS TROUVE QUELQUE CHOSE !    
 
Je ne vais pas dormir à cause de toi.    
 
Au passage, Phreak est TT (mono sur ESC... ) et veut faire passer un message suite à ton lien :
 
 
 

 
Virgule ?  

J'avoue le lien est horrible ...

J'avoue ce lien degueulasse !

 
Bien vu merci  

 
J'avoue le ce lien est horriblement dégueulasse ! ...

J'avoue, son lateX est degueux

Merci de ton retour PL, c'est super instructif.
Je ne connais pas du tout ce secteur, et j'imaginais naïvement que c'était la même chose que ce que mes amis me recontaient en IB. Car dans certaines banques subsistent des pratiques quelque peu sectaires.

Ah oui au passage, merci du retour PL. Le mec écrit un pavé et ça passe inaperçu.

La faute de yellow ça.

edit : j'aime pas ce genre de burn.

Apparemment tu peux  te le permettre quand t'es vice président de la recherche chez GS...  

C'est l'heure de prendre l'avion surtout

Quelqu'un pour poster le lien sur taupin?
Je le ferais bien mais vu que j'ai fermé après avoir vu deux images,  ca le fait pas trop

 
Déjà fait.
 
Je vais le poster aussi sur ESC.

Le truc des bébé c'était sorti quand j'étais jeune c'était déjà un hoax

Jai pas voulu creuser plus. Juste trop degueux a imaginer, hoax ou pas.

Je pense aussi, mais les photos font vrai, enfin faut trouver le courage de vérifier quoi.

edit : en tout cas je ne relance pas la page

edit 2 : ah ben on se suit partout Livre décidément.

Je sais pas si cette fois s'en est un.
Y'a bien 5 ans (j'avais vos age ) c'était déjà tombé.

Lol.

Je ferme les yeux et me bouche les oreilles en chantant "lalala" quand y a des scenes degueux dans un film alors que je sais que c'est truqué

@Sowall ou t'as vu la liste des admis AST à l'ENSAE avec leurs provenances ?

 
 
Moi je fais ca devant certains profils facebook

je savais que vous alliez aimer

je crois pas que ce soit un fake

 
Dans la liste y'a pas la provenance à toi de chercher.

Tu voulais pas faire de la Finance d'entreprise toi?

Y'en à a l'ensae

"Analyse des marchés et finance d'entreprise"

Tu va a ENSAE abidjan ?

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