Reprise du message précédent :
des idées sur ce que ca donne les groupes exercices pdt un AC???
 
thanks

Dépend de la banque, faudrait etre plus spécifique

disons une us genre MS ou des swiss genre CS...a mon avis ca doit etre pareil chez tt le monde...des tips alors juste sur les groups exercices?
 
thks

Moi à titre personnel je m'y sens bien, certes c'est pas la grosse ambiance (personnel nombreux expliquant cela en partie) mais dans l'équipe on est détendu Après les stagiaires proches de moi sont tous des étudiants étrangers à quelques exceptions pretes.  
 
Je n'y suis qu'une semaine sur deux alors ca aide    Après question organisation d'event... dans mon secteur vu les horaires c'est assez rare mais sinon ya Foot en salle, Karting et compagnie

 
Thanks for the tips...j'avoue les anglophones ca risque de mettre la pression pendant l'AD, par contre au niveau des sujets des group exercices y'a quoi exactement? moi je vais avoir 2 cas...donc surement un cas general/behaviour et un second un cas pratique genre une transac M&A/Restructuring etc...
 
Si t'as plus de details sur les aspects techniques de ce genre d'exercice, je suis preneur.
 
Merci

Y'aura tjrs un connard de LSE pour prendre le lead et être supra bullish donc tu laisses pisser.
Fais des interventions construites, précises en synthétisant les points précédents sans trop basher tes collègues et ça ira
 

Faible voir nul pour ceux que j'ai pu faire

 
Je me doute qu'avec la taille de l'entreprise .. les desk de trading, ils sont vers le n° cbien d'étage ? Histoire de voir si j'aurai une vue ou pas dans la Tour, au cas où ils m'embauchent ?  

5, 6 et 7. Et maintenant toute l'activité d'arbitrage est au 14. Non la vue n'est pas top, et de toute façon les salles sont tellement grandes que tu seras sûrement en plein milieu de la salle.

Ca me changerait de là où j'suis alors!

Ca fait cbien de pleupleux par étage ? 200 ? 250 ?

Y'a pas que les salles aux étages mais oui environ ça peut-être.
On est bien HS par rapport au topic là

A propos, est-ce que certains ont déjà fait des off-cycle dans une banque US ? Je voulais savoir s'ils avaient eu plusieurs rounds ou un seul ? Et après combien de temps ils avaient la réponse ?
Et quand on se déplace à Londres ou NYC pour l'entretien, en général, si on est pas pris, on nous le dit quand même ou faut le deviner soi-même 2 mois après n'avoir reçu aucune réponse ?

 
Et le nouvel immeuble derrière la tour Pacific, il se monte ?

Oui, on t'aurait vu en uniforme de vigil en assurer la sécurité la nuit dernière  

PS : Captain Ahab me corrige, tu étais le gugusse qui posait la moquette

En général on te le fait savoir assez rapidement (24-48h, parfois une semaine).

En général on te le fait savoir assez rapidement (24-48h, parfois une semaine).

 
Une grotesque méprise  

Mais comment c'est possible ? Si y'a un seul poste de prévu dans une équipe et qu'ils voient plein de monde, et que t'es le premier à passer, comment peuvent-ils réponde si vite ??? Et même quand c'est un refus, ils te le disent ?

ah, ça a un peu dérivé, j'en étais resté aux AC pour les summer (mon sujet du moment lol et d'un autre HFrien), où passent mettons une douzaine de personnes sur un process spécifique un jour (ou demi-journée) x. Ils prennent un nombre inconnu de stagios, mais en gros ils donnent la réponse assez rapidement, y compris pour les retoqués.

Chassagne et Alicante sux' vive Granite Cafet'

Ah oui ok pour les summer c'est pas pareil en effet. Je suis même pas sûr qu'il y ait un second round dans mon cas car en général les 1st round c'est du vite fait alors que là on m'a appelé pour une journée entière où j'ai rencontré 8 personnes, et ce après une interview vite fait au tél avec deux opérationnels. Ca m'avait l'air déjà assez complet pour un off-cycle quand même. Wait&See...

Sinon xaeon, le seul truc classe qu'il reste à la SG ce sont les deux tours jumelles, c'est un peu l'image de la SG. Mais de l'intérieur, je n'ai pas eu l'occasion de voir Granite, c'était encore en travaux à mon époque. Ceci dit, le but est de faire son boulot, pas de passer sa vie à la cafet

Je suis assez étonné quand même du processus pour un simple summer, par exemple tri sur CV/LM/essay, puis pour les CVs retenus, numericals puis ITW tél, puis AC avec exo de groupe suivi de 2 entretiens.

Cela peut arriver: numericals sur place, suivis d'entretiens. Mais ce n'est pas "surprise", c'est annoncé, dans le cas auquel je pense.

Je ne dirais pas le contraire, j'suis en ITEC et mes collègues ont connu Chassagne et Alicante, la principale différence c'est surtout l'espace en hauteur qui est bien plus agréable. Ceci dit parfois on se demande si c'est vraiment le taff qui est primordial quand tu vois le taux d'occupation de la cafet' >.< Enfin... ce n'est plus trop le sujet

franchement ca sert a rien d'aller dans une banque comme UBS ...

Un "long-term" c'est un off-cycle internship c'est ça ? T'as déjà eu des entretiens avant le numerical ?

Ca m'intéresse aussi de savoir quelle banque/division
 
Et sinon, les banques disent en général que si on a une autre offre ailleurs provenant d'une autre banque et qu'on doit rendre une réponse à celle-ci, il faut les appeler et le leur dire pour avoir une réponse de leur part plus rapidement. Mais j'ai lu sur un forum US que certains déconseillaient de faire ça car ils peuvent te virer si tu leurs mets la pression... Une idée là-dessus ?

  Si t'as une offre ailleurs, c'est que t'as une deadline donc quoi qu'il arrive, il faudra que tu le fasses savoir a la banque dont tu attends une réponse...

C'est juste numerical chez eux oui

Oui mais l'offre reçue est pas top, je pense que je vais la refuser dans tous les cas (c'est une banque française à Paris pour un poste pas top donc aucun point positif ) c'est pourquoi je me demandais s'il ne fallait pas mieux laisser la banque US choisir calmement plutôt que de leur mettre la pression à propos de l'offre reçue que je vais refuser quand même. C'est pour espérer avoir une réponse plus rapide de l'US en fait

 
Oublie pas le 4  

J'avais cru comprendre que les gens du 4eme avaient bougé au 5eme et 7eme mais bon j'en sais rien. De toute façon, si t'es pas au 6eme, tu mérites pas de vivre

Bon, je me suis retrouvé au 6ième et en effet, il y a rien à voir si tu es perché en plein milieu de la salle.  

 
Non elles sont relativement classes mais finalement bien glauques, comme la plupart des salles de marché. Durant quelques mois je n'ai pas vu la lumière du jour (arrivée de nuit, départ de nuit, pas de vue, restaus au sous-sol)      

 
Ca vend vraiment du reve ce topic Banque d'Affaires.
Vous avez raison, rien ne vaut une belle tour à la Defense pour impressionner les grands dirigeants et faire des mega deals.
Le quartier Opéra-Vendome, le quartier des Champs, les hotels particuliers du VIII XVI et du XVIIème c'est vraiment has-been.
 

 
c'est sympa les jours de beau temps de sortir chercher à manger le midi, et de se faire éblouir par le soleil  

Ok, c'est spacieux, ok ça donne le style les horloges au milieu et tout mais bon, les écrans d'ordi parfaitement alignés, ça fait super industriel. Là où je suis actuellement, tout le monde customise son ptit desk, ça fait vraiment perso quoi. (On s'en sort pour cbien en bouffe au restau ?)

 
4 euros en moyenne le bon entrée-plat-dessert.

 
Avec le menu malin, on peut faire un repas complet pour moins de 2 euros

 
Il y a aussi l'option salade ou comment planquer un plas avec des crudites qui le recouvre ?

J'ai lu les questions d'entretien en 1ere page, est-ce quelqu'un aurait une réponse précise à:
 
quel retraitement sont important >> interêts minoritaires, pourquoi?  
-pourquoi on compare la market cap au résultat et non pas à la VE?  
 
thx

 
Les interets minoritaires, doivent etre retraites car si tu consolide 100% du boite que tu ne possede qu'a 80%, 20% de la valeur de la boite que tu as consolide ne t'appartient pas.
 
la market cap c'est la valeur de marche du capital de la boite>>> equity. La remuneration de l'equity c'est le resultat (dans ton P&L tu as deja remunere ta dette avec les interets).
 
La VE c'est la valeur de ton equity + dette +/- retraitements. tu compare ce qui est comparable. Tu rapportes donc a ta VE un aggregat du P&L qui se trouve avant les frais financiers (EBIT, EBITDA...)
 

 
Ah non mais là c'est un vrai menu, avec généralement chou en entrée, croque monsieur frites puis entremet.
 
Sinon c'est le pavé de rumsteak à 5 euros, suivi de la crème brûlée à 1 euro