Reprise du message précédent :
Pourquoi quand je modifie une carte perso sous Google Maps le script plante (bug d'affichage de la vue) sous Chrome?

Pourquoi je suis plus vite bourré à la bière qu'à la Vodka ...

Sur le mien ca s'est déclenché une fois  installée l'appli, et cliqué sur "envoyer licence."

Achèteriez-vous maintenant de la DDR3 pour une config qui sera achetée dans un an?

 
aucun intérêt

 
au hasard car la vodka est plus fort que de la bière?

Retry? Yes / No

Insert coins

Bonjour à tous!
 
Je cherche à connaître le prix pour appeler des téléphones portable au Japon, mais je ne sais pas si je ne suis pas doué ou si y a vraiment rien marqué.
 
http://offres.numericable.fr/telephone#services
 
Quelqu'un sait-il où on peut trouver ce genre d'infos?
 
Merci!

Une personne ayant occupé plusieurs postes (cdi, et là CDD) pour une durée totale de 5 ans environs décide de reprendre ses études. Le dernier CDD dure 7 mois.
-a-t-elle droit aux assedics, si oui, combien de temps?
-même question si elle reprend ses études ?

 
Les bulles, ca diminue le temps que l'estomac met à assimilier l'alcool et donc diminue le temps avant lequel l'alcool sera présent dans le sang. 'Fin c'est ce qu'on m'a dit.

 
Oui tu devrais y avoir droit si ta pas démissionné sinon sa sera calculé sur ton cdd là encore si ta pas démissionné. La durée si on se base sur le cdd seul sa sera 60@80% du revenus brut pendant 6mois apres c'est le rsa ou autre revenus mini.

 
 
- C'est pas calculé sur le dernier CDD, mais sur le nombre de jours travaillés sur les 24 mois précédents : minimum 122 jours.
- L'indeminté est versé sur une période égale au nombre de jours travaillés. Si tu viens de travailler 24 mois, t'es indemnisé 24 mois.
- Quant à la rémunération, c'est plus 80 que 60%.

 
Bon, je donne ma version aussi
 
Tu as le droit au chômage pour un certain nombre d'heures de travaillé et pas de jours/mois, il me semble que c'est 610h de mémoire...
 
Tiens, tu as tout ici : http://droit-finances.commentcamar [...] emnisation
 
Au niveau des études, si ca a pas changer depuis 3 ans, tu seras indemnisé aussi longtemps que tes études dureront si c'est une formation qui est dans leur "liste"...
 
J'ai fait un CAP en fin de droit, et j'ai touché jusqu'au diplôme mon chômage sans réduction, ma femme a fait ses 4 années d'études à l'école d'infirmière et a touché son chômage pendant 4 ans alors qu'elle n'avait le droit qu'à 12 mois d'allocation...
 
Pour le calcul, compte 60% de ton brut imposable (les heures supp et primes comptent si elles sont "en haut" sur ta feuille de paye), tu auras la bonne valeur à +-5%
 
 

Donc si tu demissionnes, tu touches le RSA direct?

Doit y avoir une carence à la con, mais plutôt que démissionner, autant rester chez soi jusqu'à ce que tu sois viré

 
Si il a démissionné de ses cdi précédent c'est pour sa pomme et sa sera calculé sur son Cdd. De plus la rémunération c'est de 80% du brut jusqu'a 1200e il me semble et dégressif jusqu'a 60% mini en fonction du revenu brut
Pour la durée suis d'accord 24mois travaillé = 24mois rémunéré sachant que c'est le plafond maxi.

Moi je dis non, faut pas 24 mois pour avoir droit à 24 mois
 
Ah bah ca a changé
 
http://droit-finances.commentcamar [...] emnisation

Licenciement pour faute grave? RSA direct, nan?

faute grave ou pas on touche les assedics

Aucun licenciement ne t'enlève le droit au chômage

Ok, j'aurais pas cru, donc en effet, la demission, c'est tres tres gay alors

Seul interêt pour moi, quand t'es déjà embauché ailleurs (contrat ou promesse d'embauche signée).

Je vois, je vois
Jpensais qd mm que les gars avaient proteges le systeme avec une verification du motif de licenciement  
Pcq demission ou pas se faire tej pcq t'es pas venu pdt deux semaines, euh...

ya des connard de patron qui au lieu de te virer, te font une fiche de paye de zero euros  
du coup dans le cul lulu les assedics.

Non, tu peux avoir démissionné de 3 CDD et te faire licencier du dernier, ton allocation sera calculé sur ton temps de travail total, pas sur ta façon d'avoir clos tes CDD.
Source pour le plafond de rémunération ? J'ai jamais vu ça...

 
Les démissions ouvrant droit à une indemnisation
 
Lorsque le salarié démissionne pour l’un des motifs suivants, il est indemnisé par l’assurance-chômage, s’il remplit les autres conditions :
 
    * il suit son conjoint muté dans une autre région ;
    * il se marie ou conclut un Pacs et change de lieu de résidence (si moins de deux mois séparent la démission et le mariage ou le Pacs) ;
    * après avoir perdu un emploi, il en a immédiatement repris un autre duquel il a démissionné dans les 91 jours ;
    * il a cotisé trois ans au chômage, a démissionné de son emploi pour en prendre un autre, auquel son employeur a mis un terme au plus tard 91 jours après.
 
D’autres cas de démission légitime sont prévus. Se renseigner auprès de Pôle emploi.

Dites, est-ce que le fait de réchauffer un produit (eau, lait, soupe, boeuf bourguignon, whatever) au micro-ondes peut en altérer le goût (en comparaison notammant avec un réchauffement classique par transfert de calories, sur une plaque)?

oui. Des légumes simplement cuits à la vapeur, pas au micro-onde, gardent plus leur goût que si ils sont passés au four micro-ondes.

 
c'est dans la tête.

Le goût du contenant

 
Quand tu recherches un autre job et qu'on te demande pourquoi tu t'es fait virer, va falloir donner une raison. Et si jamais cet employeur appelle ton ancien employeur, qu'il est au courant que c'est pour faute grave que tu t'es fait virer, tu l'as vraiment bien profond.
 
Mieux vaut rester en bon terme avec tout le monde.

Comment peuvent-ils perdre quoi que ce soit en étant chauffés au M-O?

je suppose que les micro-ondes "cassent" plus certaines molécules qu'une cuisson classique.

 
J'ai déjà été viré pour faute grave, ça m'a pas empêché de retrouver un boulot. Suffit de pas mentionner que tu t'es fait virer, et inventer une psuedo raison pour laquelle tu aurais quitté ton précédent poste.
Les employeurs qui appelent l'ancien patron, c'est pas si fréquent. Enfin ça dépend du type de boulot j'imagine, je suis pas non plus cadre à 4k€ nets mensuels.

Vous n'avez pas l'air très convaincus...il suffit de faire le test chez soi..des carottes cuites au micro-ondes VS carottes cuites à la vapeur...

Supposons pour les légumes (flemme de tester ).
 
Et le reste, ce serait pareil? du lait par ex?

je sais pas, c'est probablement plus ou moins sensible suivant l'aliment.

Le micro-onde je l'utilise surtout pour réchauffer un plat, très rarement pour faire une vraie cuisson...
Je l'ai surtout constaté pour les légumes.

Idem je ne fais que réchauffer avec.
 
Là je me faisais chauffer une tasse de lait, par commodité (ne salit pas une casserole, plus rapide).
 
Et je me rappellais en même temps de l'odeur du lait chauffé à la casserole, quand il bout
 
Odeur et sensation que je ne retrouve pas dans le lait micro-ondé
 
D'où ma question

Ah merde on en avait déjà débattu

http://forum.hardware.fr/hfr/Discu [...] 6332_1.htm

Faudra penser à envoyer une copie de la BDD du forum dans l'espace pour la prochaine fois où l'on tentera de communiquer avec les ET

Merci pour toutes vos réponses!! Je repasserai voir les liens et tout et tout....