Reprise du message précédent :

on peut en parler ici, vas y    
pour les postes de maitre de conf on parle aussi souvent de piston quand il s'agit de prendre un candidat "local";

merci de ton aide, je copie dans le premier post  

il ya des enseignants chercheurs au ministère de l'agriculture  

des chiffres de 2003:
http://www.fonction-publique.gouv. [...] s_2003.pdf

 
   en 1945 5 millions de fermiers en france  
faux bien s'en occuper (on voix le résultat)
 
la france a la 2ieme agriculture du monde  
quant'au chercheur... ils cherchent    

ce qu'il voulait dire c'est autant de monde au ministère de la recherche qu'au minitère de l'agriculture  

Et aujourd'hui, il y en a combien des agriculteurs  
 
Pour les chercheurs, comme le disait un enseignant que j'ai eu (chercheur lui même d'ailleurs) :  
"des chercheurs qui cherchent, on en trouve, mais des chercheurs qui trouvent, on en cherche"
(c'est juste une blague, hein )

bien sur cette phrase était de lui  

Si si, en amphi, pas de problème  
Mais bon, il était pas mauvais, simplement il parlait de beaucoup de choses, et pas souvent du cours  

 
quelque dizaine de milliers    
 

non ce que je veux dire c'est qu'on l'entend partout, cette phrase, m"étonnerait que tu connaisses son inventeur

 
je suis pas completement con    
mais je ne suis pas persuadé (contrairement a bpp) que les 60 000 du ministere de l'agriculture soit moins indispensable que les 60 000 chercheurs  
 

Ah oui, certainement. Mais c'est lui qui me l'a apprise  
 

A priori, je trouve un chiffre d'environs 400.000. C'était juste pour voir le ratio entre le nombre d'employés au ministère et le nombre d'agriculteurs.

 
Il y a encore des fonctionaires à la poste et à France telecom

 
  d'agents publics  : agents titulaire (fonctionnaire) / agents non titulaires
 
Ce qui recouvre des réalités très variables, du  contractuel bien payé au vacataire virable du jour au lendemain... et pas mal de contrats précaires à un point tel que pas mal de libéraux  n'oseraient en rêver.
 
 
 
Fonction publique d'Etat : 2.600 000 agents. dont 1 million environ pour l'ed nat. sans compter l'enseignement supérieur.
Il y a environ 37 000 agents publics dans les administrations centrales.
 
environ 2.1 Million de fonctionnaires, 500 000 non fonctionnaires (y compris emploi jeune)
 
FPT : 1,6 million, dont 500 0O0 non fonctionnaires.
 
FPH :  grosso merdo 1 million dont environ 250 000 non fonctionnaires.
 
 

 
c'est le rpincipe, il y a  des dérogations : ex. : les enseignants du dupérieur qui peuvent exercer une activité libérale (mais pas comerciale ni salarié) en lien avec leur discipline).
 
Et : activité littéraire et artistique possible.
 

 
A nuancer, la portée est très variable selon les responsabilités.
 

 
Ou peuvent être interrompus sans indemnité dans certains cas

 
La voie du concours est de plus en plus remise en cause.
 
Et il ya pas mal de cas particulier (à commencer par celui de ta femme, à moins que tu ne considères la procédure de qualification comme un concours; mais il peut y a voir plus de qualifiés que de postes  )
 
Et pour la FPT, c'est le système du "reçu- -collé" : une fois reçu au concours, encore faut-il être recruté par uen collectivité qui a un des postes. Et le bénéfice du concours se conserve trois ans (à vérifier, j'ai un trou).
 

te vexe pas    
mais quand même 60000 chercheurs, c'est pas bien lourd. On additionne ca de dizaines de milliers de stagiaires, thésards, posts docs, étrangers, pour donner l'impression qu'il y a du monde dans les labos, mais ils sont en fait minoritaires, les chercheurs titulaires

 
Non... sauf s'ils sont contractuels    

 
il y a aussi les chercheurs du privé (ou des entreprise d'état )
bref  
je pense qu'il y aurais aussi un topic a faire sur la recherche publique en france
parce que là, c'est vraiment la lose (cnrs and Co)
++

 
 
après la qualification, valable trois ans, vient le concours, pour être titulaire    
donc oui, j'ai un poste obtenu par concours

C'est clair que les contrats que je sais plus comment ça s'appelle à La Poste, c'est tellement flexible que même au MEDEF ils osent pas en parler
 

La qualification est juste là pour t'autoriser à te présenter aux concours. C'est une sorte de préselection.
 
Ensuite, dans ce cas précis, le concours est pas national mais local à chaque université, pour chaque poste ouvert.

troll  
les chercheurs publique bossent plus que les fonctionnaires de l'agriculture ?
le debat n'est pas simple  

 
 
Pour les juges :  
un peu plus de 1100 juges administratifs, 7500 magistrats judiciaires, mais  ça n'inclut pas les magistarts non professionnels des tribunaux de commerce et prud'hommes.
 
les 70 000, c'est en comptant les techniciens qui réparent les ordinateurs Bull des tribunaux

je bosse avec des chercheurs du privé, et ce sont les rois du produit en croix.
 
si par un procédé avec 150g de produit on obtient x % de matière grasse finale, si on a 1 kilo de produit, on aura donc 1000*x/150 g obligatoirement de matière grasse finale    
 
non en fait ce sont pas de vrais chercheurs, ils ont les couilles prises par le marketing

Il y a juste un truc qui m'ennuie avec la définition du fonctionnaire en donnée plus haut ; quid des gens comme moi (attachés) qui travaillent en partie à l'hôpital et en partie en libéral (cf tout les médecins et pharmaciens attachés des hopitaux) ?

on a pas dit bossent plus, mais sont plus utiles en général  

t'es quand même rémunéré en partie par l'état non? une partie non négligeable en %?

 
  Les CDII  
 
 

 
C'était ironique vu la situation de mme Briseparpaing, dont le mari affirme que le concours est la seule voie.
 
Le recrutement local, même s'il donne lieu à un classement des candidats pour le ou les postes ouverts, n'est pas vraiment un concours.
 
c'est une procédure de recrutement comparable à celle qui se déroule dans les collectivités locales pour les candidats qui ont réussi les concours de la FPT et essayent ensuite d'être recruté dans la collectivité de leur rêve où le poste est ouvert

Les traitres
 
  bis

70% par l'état et un peu à côté en privé ; mais c'est surtout le "problème" de l'exclusivité de l'emploi en tant que fonctionnaire qui m'ennuie ; ya rien de tel dans mon contrat et ça m'ennuerait d'être dans l'illégalité

 
tu peux aussi t'adresser à moi directement, je suis l'auteur du topic.
le recrutement local n'est pas universel, j'ai fait ma thèse à Lyon, et j'occupe un poste en région parisienne après avoir été admise sur deux postes. Alors t'es gentil tu généralises pas tout, j'ai d'autres exemples à la pelle. Ca dépend aussi des matières.  
 
si t'es qualifié et que t'as pas de poste après 3 ans, tu es bon pour recommencer la procédure, et t'as intéret à avoir publié entre temps  

 
tu marques un point  
n'empeche que la recherche c'est pas brillant

Ah voila, merci
 
En gros, pour ceux qui connaissent pas : tu négocies au début de l'année le nombre d'heures que tu feras dans l'année. Enfin, négocier c'est un grand mot, sachant le nombre de gens qui chercher un boulot.
 
Ensuite c'est simple : tu peux être appelé n'importe quand pour aller bosser dans n'importe quel bureau du département, selon les besoins (et on te demande pas ton avis).  
 
 

C'est une forme de concours quand même, mais nous on a pas la joie d'aller passer un an dans l'enfer parisien

je pense que dans ton cas c'est pas contre indiqué  

je pense pas non plus vu que c'est une pratique très courante dans le médical ; mais je me renseignerais plus avant

question de date, la postérité me rendra raison