gimly the knight a écrit :
Raisonnement de petit cadre bien au chaud dans sa Cogip cotonneuse que ceci. L’âge moyen de fin d’activité professionnelle en Allemagne est de 62 ans, comme à peu près partout. Augmenter l’âge de départ en retraite n’est qu’un subterfuge pour transférer les coût des retraites vers le reste du système social (chômage, maladie, incapacité, etc…). Très beau projet en effet 
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Oui, quatre ans de tranchées à buter du Chleu puis 36 ans à pousser des wagonnets de charbon ou un araire ça ne laisse que quelques années de croisières/camping car au Maroc
Sans compter les corvées pour nettoyer les douves du château de M. le comte.
Maldoror a écrit :
Ça dépend pour qui Mais, oui, tenir la dragée haute à sa direction, ça fait souvent chier... les directeurs 
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Un relou périmé qui refuse d’évoluer et complote pour rien branler, ça impacte aussi les collègues qui doivent faire son taf et réparer ses conneries.
Il y a plein de gens 55+ qui se maintiennent à la page et respectent leurs collègues plus jeunes.