quand tu rentres mensuellement plus que mon salaire annuel ( peut être meme le double vu le dernier move )  c'est plus qu'une belle situation

C'est le cas "normal" ; j'avais trouvé un tableau des déciles solo / couple : je (on) suis au même ranking solo ou à deux grosso modo (à savoir que ça joue sur les décimales sur la fin de courbe).
Ce qui veut dire que la personne X gagne une certaine somme, elle "recule au classement" si son partenaire Y n'est pas à un revenu assez proche.
Typiquement prendre quelqu'un au médian c'est reculer de 10 cases au moins.

Tu dois être dans le top 5% des salariés en France c'est pour moi déjà impressionnant.

Mais absolument pas

Sauf si dans tu donnes au mot « normal » le sens « souhaité »

 
Faudrait vérifier la stats mais ça ne m'étonnerait pas.
Autours de moi l'homogamie est très forte.

Faudrait vérifier la stats mais ça ne m'étonnerait pas.
Autours de moi l'homogamie est très forte.

Justement, les stats disent l inverse.

L homogamie est réelle lors de la rencontre, beaucoup moins après plusieurs années de couple et des enfants.

Parce que dans la vraie vie, les gamins ça tombe malade, les parents doivent s absenter du travail, etc etc.

Et ça impacte les constructions de carrière.

Exemple perso : ma dernière à la scarlatine. Elle était donc interdite de collectivité lundi et mardi.

J’ai dû rester à la maison

Aujourd’hui je me le permets parce que je suis chef, mais il y a 10 ans j étais en construction de carrière et c’est ma femme qui s’est tapée toutes les absences de ce type, ce qui lui a coûté son emploi de l époque payé « correctement » (celui avec le patron voyou qui voulait jouer au plus fin avec moi).

 
C'était vrai encore à ton époque mais c'est en train de changer rapidement.

Tu dois être dans le top 5% des salariés en France c'est pour moi déjà impressionnant.

Car dante lui bosse pas dans un intérêt personnel. L'argent ou le confort de sa famille l'intérésse pas. Il fait ça à la gloire de la banque qui l'emploie. Vive les patrons !

 
C'était vrai encore à ton époque mais c'est en train de changer rapidement.

Elle est plutôt dans le 1% et doit même se rapprocher du 0,1%. Pareil pour GB.  

Ce qu'il a voulu dire, c'est que Sadlig se serait servi de son poste chez un donneur d'ordre public pour favoriser les entreprises de la holding où il est aussi actionnaire.
 
Vu qu'il n'y a aucune preuve de ça et que c'est sévèrement puni quand c'est découvert, on peut dire que c'est un coup bas envers notre pauvre héritier (pas la première fois, en général, il alerte )

 
C'était vrai encore à ton époque mais c'est en train de changer rapidement.

 
 
Effectivement ça change très rapidement ces dernières années je trouve. Perso je n’observe nettement sur les RDV médicaux des enfants.  
Quand j’ai commencé les études, c’était rarissime que ça soit le père qui amène l’enfant en consultation (mais quand je dis rarissime, vraiment, ça devrait être de l’ordre de <5%.  
 
Aujourd’hui je dirai que c’est à la louche 30%.  
 
C’est pas encore égalitaire mais c’est quand même une évolution flagrante.

Les gamins malades se gardent tout seul aujourd’hui ?

Et c’est tant mieux

En tant que père qui amène ses enfants chez le médecin je suis heureux d’avoir ete un précurseur la dessus

 
Et c’est tant mieux    
 
En tant que père qui amène ses enfants chez le médecin je suis heureux d’avoir ete un précurseur la dessus  

Dans ma boîte c'est très hétérogène je trouve.

Dans mon service par contre, sur 18 personnes je suis le seul à être en couple avec quelqu'un d'une CSP similaire à la mienne.
Et je trouve l'impact très important sur le niveau de vie.

la journee commence fort

Justement, les stats disent l inverse.

L homogamie est réelle lors de la rencontre, beaucoup moins après plusieurs années de couple et des enfants.

Parce que dans la vraie vie, les gamins ça tombe malade, les parents doivent s absenter du travail, etc etc.

Et ça impacte les constructions de carrière.

Exemple perso : ma dernière à la scarlatine. Elle était donc interdite de collectivité lundi et mardi.

J’ai dû rester à la maison

Aujourd’hui je me le permets parce que je suis chef, mais il y a 10 ans j étais en construction de carrière et c’est ma femme qui s’est tapée toutes les absences de ce type, ce qui lui a coûté son emploi de l époque payé « correctement » (celui avec le patron voyou qui voulait jouer au plus fin avec moi).

Précurseur ça aurait été de faire ça y a 15ans, pas aujourd’hui.

 
Mais il a déguerpi aussitôt
 
Très bon pour lancer les trolls mais il ne les entretient presque jamais

Précurseur ça aurait été de faire ça y a 15ans, pas aujourd’hui.

 
En effet, quand mon père était celui qui s'occupait de ma soeur et moi (il y a 40 ans) là on le regardait comme un extraterrestre, partout (école, activités culturelles et sportives). Maintenant c'est quand même très habituel.

 
Justement, les stats disent l inverse.
 
L homogamie est réelle lors de la rencontre, beaucoup moins après plusieurs années de couple et des enfants.
 
Parce que dans la vraie vie, les gamins ça tombe malade, les parents doivent s absenter du travail, etc etc.
 
Et ça impacte les constructions de carrière.
 
Exemple perso : ma dernière à la scarlatine. Elle était donc interdite de collectivité lundi et mardi.
 
J’ai dû rester à la maison    
 
Aujourd’hui je me le permets parce que je suis chef, mais il y a 10 ans j étais en construction de carrière et c’est ma femme qui s’est tapée toutes les absences de ce type, ce qui lui a coûté son emploi de l époque payé « correctement » (celui avec le patron voyou qui voulait jouer au plus fin avec moi).

 
Justement, les stats disent l inverse.
 
L homogamie est réelle lors de la rencontre, beaucoup moins après plusieurs années de couple et des enfants.
 
Parce que dans la vraie vie, les gamins ça tombe malade, les parents doivent s absenter du travail, etc etc.
 
Et ça impacte les constructions de carrière.
 
Exemple perso : ma dernière à la scarlatine. Elle était donc interdite de collectivité lundi et mardi.
 
J’ai dû rester à la maison    
 
Aujourd’hui je me le permets parce que je suis chef, mais il y a 10 ans j étais en construction de carrière et c’est ma femme qui s’est tapée toutes les absences de ce type, ce qui lui a coûté son emploi de l époque payé « correctement » (celui avec le patron voyou qui voulait jouer au plus fin avec moi).

 
elle avait pas pris un congé parental de 3 ans ta femme ?
c'est plus ça qui a détruit sa carrière que les quelques absences imho

Nous le rapport s'est inversé. Je gagnais plus à la rencontre et maintenant elle gagne - beaucoup - plus.

 
Non mais avec son pedigree tout le « travail » n’a été qu un hobby / alibi / a probablement servi des intérêts personnels.
 
J’ai connu un consultant IT comme ça, « jean Hubert de la ….. », qui m avouait travailler que pour payer les charges du château familial  

 
 
Effectivement ça change très rapidement ces dernières années je trouve. Perso je n’observe nettement sur les RDV médicaux des enfants.  
Quand j’ai commencé les études, c’était rarissime que ça soit le père qui amène l’enfant en consultation (mais quand je dis rarissime, vraiment, ça devrait être de l’ordre de <5%.  
 
Aujourd’hui je dirai que c’est à la louche 30%.  
 
C’est pas encore égalitaire mais c’est quand même une évolution flagrante.

Extraordinaire.

 
Tout le monde ne peut pas contribuer à ton niveau chaque jour que D.ieu fait, grâce te soit rendue!  

Méchanceté ordinaire.

Dans mon couple, on est partis de loin niveau « égalité des salaires » et on s'en rapproche de plus en plus.

 
Une journée d'ennui qui commence?  

Même pas j'ai du travail d'espionnage assez marrant a faire pour un nouveau projet totalement loufoque mais je procrastine.