Reprise du message précédent :
En même temps, si tu ne penses pas être payé correctement, cherche ailleurs. Si tu es un bon élément, il essaieront de te retenir.
 
(Je reconnais qu'en période de crise (ou pseudo-crise selon), c'est moins facile)

 
J'y travaille mais BTS compta, une expérience de 2 ans en tant que téléconseiller, je vois pas beaucoup d'offre avec un salaire plus elevé dans mon département.

tu refuses de déménager ?

 
Oui pour le moment because my girlfriend !
Elle travaille dans la confection de vetements haut de gamme et ce genre d'entreprise ne court pas les rues , un poste de responsable l'attend en fin d'année donc j'ai pas vraiment le choix; je suis partie pour toucher 1500€ en fin de carrière si tout se passe bien

 
T'es à combien de temps de transport de ton entreprise actuelle depuis ton domicile ?

 
c'est le coté positif, j'ai 100 mètres à pied. Ca me fait gagner une centaine d'€ par mois en essence , c'est ma copine quie se tape 50 bornes aller retour

Parceque quand tu arrives à ces niveaux, en general tu es déjà âgé, et que la probabilité de retrouver du travail est ce qu'elle est.
Quantité de cadres agés sont dans cette situation, et ne se plaignent évidement pas trop de leur "diminution de salaire" annuelle.
Ce qui compte, c'est ce qu'on touche.

 
Donc finalement à la fin, c'est comme si tu avais les 100 euros par mois que tu voulais tout en étant dans une boite qui est à 50 bornes de chez toi.  

 
Oh la belle conclusion de comptoir .
La proximité de mon lieu de travail ne justifie en rien l'augmentation risible que j'ai eu. Parce que demain sinon le mec qui habite à 50 bornes mais qui bosse comme un feignant va se retrouver à ses 100nets d'augmentation, ca n'a rien à voir. A la base j'évoquais simplement l'aspect minable de l'augmentation en comparaison du travail fourni et que finalement ca conduira à une baisse de motivation pour beaucoup de salariés.

 
sangohan tu devrais être content que ta boite se soit implanté pas trop loin de chez toi. Ca vaut augmentation, ça !  

 
 
Ah ben oui, mais dans ce cas, un Nabuchodonosor de rhum negrita, ou un cubi de villageoise, ca peut valoir aussi 300 euros  
 
Moi je parlais d'une bouteille au format normal. Et autant en pinard on peut trouver des prix délirants ( au dela de 300 euros aussi ), mais en rhum, je n'ai jamais entendu parler. Ou alors c'est la marge de l'importateur.

http://www.20minutes.fr/article/62 [...] se-moyenne
 
finalement on appartient quasi tous à la classe moyenne sur HFR    

ça fait une grosse moyenne

Mais clair
Tain le mec il ose se plaindre

 
Ouais en fait je sais pas quoi faire de mon pognon   !!
 
Téléconseillers c'est payé 80K brut

Ah car ton taf c'est téléconseiller ?

Voui beaucoup de téléphone et de la gestion de dossier ,  ca paie mal hein ?
Malheureusement ca pas le domaine qui offre le plus de débouchés, à moins d'arriver à être responsable d'équipe

Donc en gros t'es dans un des tafs connu pour être un de ceux où tu as le moins de possibilités d'évolution de carrière, payé au lance-pierre, et tu te plains d'avoir que 30 euros de prime ?
 
Bah c'est le job étudiant par excellence de nos jours, il te vire, ils en ont 10 derrière non ?  
 
Vu le job, estime toi heureux d'avoir eu une augmentation  
 
Après objectivement je comprends que tu sois déçu qu'un investissement personnel important ne soit pas remercié à la hauteur de ce que tu attendais, mais les plate-formes téléphoniques sont pas le royaume des salariés
 
Et t'as rien trouvé de mieux comme taf ??

 
C'est pas le royaume mais malheureusement pour le moment je ne prétendre à mieux, par contre je suis pas sur que ce soit un job d'étudiant, moyenne d'age dans ma boite en tant que conseillers téléhponique , environ 35-40 ans. Et je ne vois pas pourquoi ca serait un job ou on ne pourrais pas prétendre à une augmentation comme les autres!!

J'enclenche le chrono pour "franchement t'as jamais pensé à monter ta boite ?"

 
J'ai dans mon entourage dans amis exercant le même job dans d'autres entreprises , même expérience, ils tournent à 200€ de plus par mois, il n'y a pas de généralités concernant ce job

Téléconseiller ça veut tout et rien dire au fond, tu peux être téléconseiller dans un domaine hyper pointu ou téléconseiller dans un truc hyper bas de gamme ou même genre "démarchage téléphonique pour vendre des bouteilles de vin".
Mais si c'est basique, une personne non diplomée peut l'exercer, donc à partir de là, y a un gros turn-over de la RH, et donc c'est pas le bon lieu pour demander des augmentations, car souvent s'ils te filent rien, tu resteras quand même car pas le choix (job alimentaire), et si tu te casses, ils trouveront rapidement quelqu'un.
 
Je dis pas que c'est bien de gérer les choses comme ça, mais c'est la réalité de certains secteurs. De mon point de vue, il faut encourager les bons éléments dans une équipe et voir sur le long terme, mais bon certaines entreprises ne se posent pas ce genre de question. Et à partir de là, 30 euros d'augmentation dans ces conditions, c'est le saint graal

J'arrête de le dire car je sais que tu guètes
 

T'imagines, comme métier, téléconseiller dans la téléphonie...  

Le pire c'est le démarchage par téléphone, le truc où tu te fais raccrocher au nez 9 fois sur 10 sans les fois où tu te fais insulter avant

 
Malheureusement avec mon diplome pas cher payé sur le marché et mon expérience en tant que téléconseillers, j'ai beaucoup de mal à décrocher des entretiens d'autres domaines mieux payés, c'est un cercle vicieux, on est obligé de continuer le job pour payer les factures et on s'enferme petit à petit dans un secteur un peu pourri.
Là je suis en mode fataliste .

 
Malheureusement avec mon diplome pas cher payé sur le marché et mon expérience en tant que téléconseillers, j'ai beaucoup de mal à décrocher des entretiens d'autres domaines mieux payés, c'est un cercle vicieux, on est obligé de continuer le job pour payer les factures et on s'enferme petit à petit dans un secteur un peu pourri.
Là je suis en mode fataliste .

C'est quoi l'évolution possible d'un vendeur d'iphone ?    

 
vendeur d'iphone chez orange

Bah avant il était vendeur d'iphone 3, maintenant il est vendeur d'iphone 4, demain il sera vendeur d'iphone 5  

Il EST chez orange.

oula il me faudrait plus qu'un post pour décrire

en gros :

alors vu mon niveau d'étude (ridicule certes mais bon c'est déjà ça)

si je reste en agence :

- responsable adjoint puis manager

en agence c'est le max qu'on peut atteindre

après ce qui est ce que je voudrais faire :

- spécialisé en pro (hyper intéressant) dans les pôles de Lyon/Paris

- chef de secteur (responsable de la gestion des offres / de la mise en valeur de celles ci / plv etc etc) dans les boutiques et les enseignes distribuant les produits orange

carrément changer de métier en allant vers quoi je suis diplômé :

bouger dans les service market ou comm (mais place limités)

aller à l'international etc etc (ça, je me suis pas renseigné mais j'en ai déjà eu vent de gens qui l'on fait)

faut juste le vouloir, montrer que t'en veux, et vouloir bouger donc ne pas être coincer pas bobonne qui veut rester près de chez popa/moman.

Il peut faire architecte  

 
ah non ne te mets pas au niveau des clients stp  

 
Spécialisé en pro, toujours en restant en agence ?

 
 
 
sinon c'est quoi ce tableau idyllique, on se croirait dans sicko de michael moore et où le couple français moyen donné en exemple gagnait 7000 € ....

 
oui, mais agence uniquement pro, je commence là et c'est vrai que c'est assez sympa de "tâter" ce marché,  
 
par contre, au moins ils savent ce qu'ils veulent, ne rechignent pas aux offres si ça correspond aux besoins mais mais ...
 
pas le droit à l'erreur du tout.

Ca me rappelle les pubs pour les services pro :  
 
Tu vois, avec notre partenaire Bouygues Télécom Pro/Orange, on a un accompagnement, il nous suit, et nous propose des solutions. Plus vent que ça tu meurs !

pas avec moi  

Elles sont où les agences uniquement pro ? Car les conseillers en agence normal n'y connaissent rien pour les pros, des vrais guignols