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La vie convenable c'est


 
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3.  Une carrière fulgurante, peu importe les impacts sur la vie privée
 
 
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Auteur Sujet :

Combien faut il par mois pour vivre convenablement?

n°42330746
alleraille​urs
Posté le 19-06-2015 à 10:58:26  profilanswer
 

Reprise du message précédent :

dante2002 a écrit :


 
Bien sur que si :D
 
Les ouvriers d'il y a 30 ans étaient salariés des grosses boites, leurs gosses sont sous-traitant de sous traitant.
 


 
Pourtant tu étais de la classe populaire en étant fils d'ouvrier toi-même non ?
Et ouvrier des mines, l'ouvrier qui était deux fois mieux payé que l'ouvrier de base.


---------------
Mon feed
mood
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Posté le 19-06-2015 à 10:58:26  profilanswer
 

n°42330762
The NBoc
Quo Modo Deum
Posté le 19-06-2015 à 10:59:17  profilanswer
 

Professor a écrit :


La génération Z te dira la même chose.
 


Les Y ont quand meme un truc a part.
 
Notre autre nom c'est "generation du millenaire".
 
Meme pas du centenaire, du millenaire. LE genre de truc qui arrive pas tous les 4 matins et qui fait qu'on est quand meme vraiment exceptionnels. :o
 
La generation Z son autre nom c'est "nouvelle génération silencieuse"............. Hyper classe. :/ :/ :/ :/


---------------
it is difficult to get a man to understand something when his salary depends on his not understanding it   -   La lecture est un stratagème qui dispense de réfléchir   -   Et les Shadocks pompaient, pompaient...
n°42330774
Professor
Posté le 19-06-2015 à 11:00:05  profilanswer
 


 
C'est pas les meilleurs postes je pense :/
 

n°42330785
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:00:42  answer
 


 
Je me compare pas moi, je connais des jeunes ouvriers  :jap:  

n°42330795
alleraille​urs
Posté le 19-06-2015 à 11:01:06  profilanswer
 

Collège c'est le pire
Ils sont trop grands pour être maté comme en primaire
et ce ne sont pas forcément ceux qui ont choisi de continuer jusqu'au lycée.
 
Très très éprouvant quand tu vois le niveau parfois.


---------------
Mon feed
n°42330801
Professor
Posté le 19-06-2015 à 11:01:21  profilanswer
 

The NBoc a écrit :


Les Y ont quand meme un truc a part.
 
Notre autre nom c'est "generation du millenaire".
 
Meme pas du centenaire, du millenaire. LE genre de truc qui arrive pas tous les 4 matins et qui fait qu'on est quand meme vraiment exceptionnels. :o
 
La generation Z son autre nom c'est "nouvelle génération silencieuse"............. Hyper classe. :/ :/ :/ :/


 
"Génération du millénaire"  
 [:clooney8]

n°42330813
aybibob
Coupo santo e versanto
Posté le 19-06-2015 à 11:02:05  profilanswer
 

Grosse amélioration de convenabilité pour les stagiaires de Goldman Sachs [:implosion du tibia]
 
Goldman Sachs limite la journée de travail de ses stagiaires à 17 heures par jour


---------------
"On aurait tort de contredire pour réduire au silence un contradicteur : il faut plutôt l’éclairer. Car on ne guérit pas non plus un maniaque en faisant le fou devant lui." Stobée
n°42330817
The NBoc
Quo Modo Deum
Posté le 19-06-2015 à 11:02:22  profilanswer
 

Professor a écrit :


 
"Génération du millénaire"  
 [:clooney8]


J'invente pas [:cosmoschtroumpf]


---------------
it is difficult to get a man to understand something when his salary depends on his not understanding it   -   La lecture est un stratagème qui dispense de réfléchir   -   Et les Shadocks pompaient, pompaient...
n°42330820
alleraille​urs
Posté le 19-06-2015 à 11:02:35  profilanswer
 

aybibob a écrit :

Grosse amélioration de convenabilité pour les stagiaires de Goldman Sachs [:implosion du tibia]
 
Goldman Sachs limite la journée de travail de ses stagiaires à 17 heures par jour


 
Bah voilà, ce qui compte ce n'est pas le nombre d'heures, Azrail avait raison  :o


---------------
Mon feed
n°42330824
kaboom85
Posté le 19-06-2015 à 11:02:48  profilanswer
 

Theomede a écrit :


C'est pas de la ZEP, c'est déjà ça.  
 
Mais bon, rien que la discrimination lié à l'âge :D. Je serais incapable d'être prof pour ça.


 
au moins en zep t'as une prime, et plus de tunes pour lécole.
vaut mieux etre en zep que juste à coté à mon avis

mood
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Posté le 19-06-2015 à 11:02:48  profilanswer
 

n°42330830
dante2002
HEUUU NOOOOOOOOON
Posté le 19-06-2015 à 11:03:06  profilanswer
 

speedboyz30 a écrit :


 
Et donc ça a à voir avec le niveau de vie ? :o


 
Bien sur.
 
En grosse boite, depuis toujours:
- tu es mieux payé
- en bossant moins dur
- avec un putain de CE.
 
 
Et c'est compensé en descendant dans la chaine de sous-traitance, où tu bosses de plus en plus en étant payé de moins en moins.


---------------
Parce que le vote pour Emmanuel Macron n'est pas un vote de conviction mais une nécessité démocratique
n°42330966
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:11:43  answer
 

dante2002 a écrit :


 
Bien sur que si :D
 
Les ouvriers d'il y a 30 ans étaient salariés des grosses boites, leurs gosses sont sous-traitant de sous traitant.
 


On s'en fou le monde a changé, les métiers sont différents.

n°42330970
Phenom
Posté le 19-06-2015 à 11:11:52  profilanswer
 

dante2002 a écrit :


 
Bien sur.
 
En grosse boite, depuis toujours:
- tu es mieux payé
- en bossant moins dur
- avec un putain de CE.
 
 
Et c'est compensé en descendant dans la chaine de sous-traitance, où tu bosses de plus en plus en étant payé de moins en moins.


 
 [:rofl]  
Pitié, arrête.

n°42330986
YuFr
Posté le 19-06-2015 à 11:13:02  profilanswer
 

dante2002 a écrit :


 
Bien sur.
 
En grosse boite, depuis toujours:
- tu es mieux payé
- en bossant moins dur
- avec un putain de CE.
 
 
Et c'est compensé en descendant dans la chaine de sous-traitance, où tu bosses de plus en plus en étant payé de moins en moins.


Euh, non en grosse boîte tu n'es pas vraiment mieux payé ... En tout cas en jeune diplomé. Tu performes plus vite en commençant par du conseil par exemple...

n°42330988
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:13:05  answer
 

allerailleurs a écrit :

Collège c'est le pire
Ils sont trop grands pour être maté comme en primaire
et ce ne sont pas forcément ceux qui ont choisi de continuer jusqu'au lycée.
 
Très très éprouvant quand tu vois le niveau parfois.


 
Je ne peux que confirmer. Il ne vaut mieux pas être faible dans ce genre d'environnement :/

n°42330991
Professor
Posté le 19-06-2015 à 11:13:20  profilanswer
 

aybibob a écrit :

Grosse amélioration de convenabilité pour les stagiaires de Goldman Sachs [:implosion du tibia]
 
Goldman Sachs limite la journée de travail de ses stagiaires à 17 heures par jour


 

Citation :

En stage de 7 semaines à Londres dans la prestigieuse Bank of America Merrill Lynch, le jeune Allemand avait été retrouvé mort après avoir travaillé 72 heures de suite!


 
Tiens ça me rappelle une discussion récente  
 [:clooney8]

n°42330998
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:13:46  answer
 

The NBoc a écrit :


J'invente pas [:cosmoschtroumpf]


 
Non, t'inventes pas, mais quand on en est à se rattacher à ça, c'est quand même pas super bon signe....

n°42331005
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:14:23  answer
 

dante2002 a écrit :


 
Bien sur.
 
En grosse boite, depuis toujours:
- tu es mieux payé
- en bossant moins dur
- avec un putain de CE.
 
 
Et c'est compensé en descendant dans la chaine de sous-traitance, où tu bosses de plus en plus en étant payé de moins en moins.


 
Mouais, généralement les ouvriers commencent +/- au SMIC, que ce soit avec le petit artisant du coin ou dans une boite plus importante.

n°42331009
Phenom
Posté le 19-06-2015 à 11:14:27  profilanswer
 

Professor a écrit :


 

Citation :

En stage de 7 semaines à Londres dans la prestigieuse Bank of America Merrill Lynch, le jeune Allemand avait été retrouvé mort après avoir travaillé 72 heures de suite!


 
Tiens ça me rappelle une discussion récente  
 [:clooney8]


 
C'est le problème des jeunes loups pas encore diplômés, ça tient pas la route et ça chouine tout le temps. Et paf, ça claque.  [:spamafote]

n°42331015
Filob
Posté le 19-06-2015 à 11:14:50  profilanswer
 

Professor a écrit :


 

Citation :

En stage de 7 semaines à Londres dans la prestigieuse Bank of America Merrill Lynch, le jeune Allemand avait été retrouvé mort après avoir travaillé 72 heures de suite!


 
Tiens ça me rappelle une discussion récente  
 [:clooney8]


 
:/
 
je ne comprendrais jamais comment on peut accepter ça.


---------------
Ma capacité de concentration est si courte que... Oh, regarde, un pigeon!
n°42331023
Professor
Posté le 19-06-2015 à 11:15:11  profilanswer
 

dante2002 a écrit :


 
Bien sur.
 
En grosse boite, depuis toujours:
- tu es mieux payé
- en bossant moins dur
- avec un putain de CE.
 
 
Et c'est compensé en descendant dans la chaine de sous-traitance, où tu bosses de plus en plus en étant payé de moins en moins.


 
D'un coté tu parles de sous-traitance et de l'autre de grosses boites ...
Et pourquoi les sous-traitants ne peuvent pas être des grosses boites ??  :heink:  
 

n°42331027
Phenom
Posté le 19-06-2015 à 11:15:37  profilanswer
 

Filob a écrit :


 
:/
 
je ne comprendrais jamais comment on peut accepter ça.


 
Le prestige  [:eric le-looser]  
La City, tu peux pas test, ça va être top pour leur futur master 18  [:napoleon dynabyte:3]

n°42331029
alleraille​urs
Posté le 19-06-2015 à 11:15:40  profilanswer
 


 
L'avantage d'une grosse boite en bas de l'échelle ce sont les avantages, participation/intéressement/ce etc


---------------
Mon feed
n°42331042
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:16:18  answer
 

Professor a écrit :


"Génération du millénaire"  
 [:clooney8]


 
Le rapport au travail a quand meme énormément changé, ça n'est jamais arrivé dans l'Histoire et les générations futures évoluerons également mais sur les traces de ce qui a déjà été mis en place.

n°42331047
Professor
Posté le 19-06-2015 à 11:16:44  profilanswer
 

Phenom a écrit :


 
C'est le problème des jeunes loups pas encore diplômés, ça tient pas la route et ça chouine tout le temps. Et paf, ça claque.  [:spamafote]


Alors que des vrais mecs comme toi y arrivent bien  !
 [:cloud_]

n°42331049
alleraille​urs
Posté le 19-06-2015 à 11:16:46  profilanswer
 

Phenom a écrit :


 
Le prestige  [:eric le-looser]  
La City, tu peux pas test, ça va être top pour leur futur master 18  [:napoleon dynabyte:3]


Le fait d'être sur la route pour avoir un salaire à 6 chiffres doit quand même aider à se motiver  :o


---------------
Mon feed
n°42331058
Filob
Posté le 19-06-2015 à 11:17:15  profilanswer
 

allerailleurs a écrit :


Le fait d'être sur la route pour avoir un salaire à 6 chiffres doit quand même aider à se motiver  :o


 
Bof :/


---------------
Ma capacité de concentration est si courte que... Oh, regarde, un pigeon!
n°42331061
The NBoc
Quo Modo Deum
Posté le 19-06-2015 à 11:17:25  profilanswer
 


Bah y a un fond de vrai.
 
Jusqu'a preuve du contraire le XXeme siecle est un siecle completement ouf. :o
 
Et nous on est la derniere generation de ce siecle completement ouf. :o
 
On est son pinacle, quoi. :o


---------------
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n°42331067
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:17:48  answer
 

Filob a écrit :


:/
 
je ne comprendrais jamais comment on peut accepter ça.


 
Ba on te dis que c'est pour une appel d'offre super importante et qu'il vaut mieux s'investir si tu veux avoir un beau début de carriere.
C'est pas difficile de profiter de la naiveté/faiblesse des gens  :(

n°42331076
The NBoc
Quo Modo Deum
Posté le 19-06-2015 à 11:18:14  profilanswer
 

allerailleurs a écrit :


Le fait d'être sur la route pour avoir un salaire à 6 chiffres doit quand même aider à se motiver  :o


https://hsnbayed.files.wordpress.com/2011/03/diapoe831b456d2e61f5036c3ffa2f59ac61d.png


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n°42331078
alleraille​urs
Posté le 19-06-2015 à 11:18:20  profilanswer
 


 
Pour toi c'est bof mais pas pour tout le monde en fait...


---------------
Mon feed
n°42331082
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:18:27  answer
 

allerailleurs a écrit :


L'avantage d'une grosse boite en bas de l'échelle ce sont les avantages, participation/intéressement/ce etc


 
C'est pas faux  :jap:  

n°42331083
Phenom
Posté le 19-06-2015 à 11:18:33  profilanswer
 

Professor a écrit :


Alors que des vrais mecs comme toi y arrivent bien  !
 [:cloud_]


 
Pourquoi "vrais mecs". Il suffit de connaître ses limites. Du genre il y a une hiérarchie suivant le nombre de litrons de sperme que tu peux foutre sur le bureau de ton manager ?
Ces jeunes apprentis sont stupides. Tant pis pour eux.
 

allerailleurs a écrit :


Le fait d'être sur la route pour avoir un salaire à 6 chiffres doit quand même aider à se motiver  :o


 
Qu'ils commencent par picoler et baiser, pour le salaire ils ont le temps de voir venir  :o

n°42331092
Professor
Posté le 19-06-2015 à 11:19:05  profilanswer
 


Ha ouais ?  
 
T'as déjà entendu parler de la révolution industriel ?  
 [:clooney14]

n°42331098
Filob
Posté le 19-06-2015 à 11:19:27  profilanswer
 

Quand je vois quelqu'un de la famille qui a beaucoup donné pour son job, s'est fait lourder à 48 ans et se retrouve en CDD en ayant déjà eu du bol de se recaser, je ne comprend vraiment pas qu'on puisse encore "y croire"


---------------
Ma capacité de concentration est si courte que... Oh, regarde, un pigeon!
n°42331102
Phenom
Posté le 19-06-2015 à 11:19:51  profilanswer
 

Industrielle Prof :fou:

n°42331103
The NBoc
Quo Modo Deum
Posté le 19-06-2015 à 11:19:54  profilanswer
 

Professor a écrit :


Ha ouais ?  
 
T'as déjà entendu parler de la révolution industriel ?  
 [:clooney14]


La grande epoque de la grammaire. :jap:


---------------
it is difficult to get a man to understand something when his salary depends on his not understanding it   -   La lecture est un stratagème qui dispense de réfléchir   -   Et les Shadocks pompaient, pompaient...
n°42331115
Filob
Posté le 19-06-2015 à 11:20:51  profilanswer
 

allerailleurs a écrit :


 
Pour toi c'est bof mais pas pour tout le monde en fait...


 
S'user la santé pour pouvoir se targuer d'avoir un salaire à 6 chiffres dont on ne profite pas, je ne vois pas ce que ça à de génial quand on est lucide et sans problème de confiance en soi :/


---------------
Ma capacité de concentration est si courte que... Oh, regarde, un pigeon!
n°42331116
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:20:53  answer
 

Filob a écrit :

Quand je vois quelqu'un de la famille qui a beaucoup donné pour son job, s'est fait lourder à 48 ans et se retrouve en CDD en ayant déjà eu du bol de se recaser, je ne comprend vraiment pas qu'on puisse encore "y croire"


 
Avec combien dans la mallette de départ ?
 
J'aimerais bien me "faire lourder" à 48 ans je crois :o

Message cité 1 fois
Message édité par Profil supprimé le 19-06-2015 à 11:21:20
n°42331117
alleraille​urs
Posté le 19-06-2015 à 11:21:02  profilanswer
 

Filob a écrit :

Quand je vois quelqu'un de la famille qui a beaucoup donné pour son job, s'est fait lourder à 48 ans et se retrouve en CDD en ayant déjà eu du bol de se recaser, je ne comprend vraiment pas qu'on puisse encore "y croire"

 

Non mais tu n'as pas l'ambition de certains, c'est tout.
Je ne juge pas ton ambition, mais tu es si fermé dans ta vision des choses que tu ne peux pas comprendre ce qui motive les gens ?  :??:

Message cité 1 fois
Message édité par allerailleurs le 19-06-2015 à 11:21:15

---------------
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n°42331134
Profil sup​primé
Posté le 19-06-2015 à 11:22:00  answer
 

Professor a écrit :


Ha ouais ?  
 
T'as déjà entendu parler de la révolution industriel ?  
[:clooney14]


 
C'est différent, la révolution industrielle est né d'un boom technologique.
Les changements concernant le rapport au travail qu'on a pu observer sur la génération Y ne sont pas liées aux nouvelles technologies, mais bel et bien a une volonté de sortir du modele métro/boulot/dodo et de se recentrer sur sa vie perso. C'est pas du tout la même chose AMHA  :jap:  

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