C’est quand même la merde au niveau du taf, quand on voit les licenciements annoncés un peu partout

La Bajon clôt le topic.
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La purge va pouvoir enfin démarrer.

 
La purge va pouvoir enfin démarrer.

 
Pas certaine que ce soit forcément les mauvais éléments qui sautent d'ailleurs  

C'est va être le moment de se tourner vers les métiers du Turfu, par exemple coach en télétravail.

La purge ?
Tu veux dire ceux qui bossent pour que tu puisses vivre normalement, et cela même pendant un confinement ?  
Dire que certains pensaient qu’il y aurait une reconnaissance, même morale, pour les premiers de corvée  

Pour les congés, sur les 25 jours de l'an prochain, on me force à en poser 15 en juillet et août (et 5 en décembre), car ma boîte anticipe une reprise de l'activité seulement en septembre.
 
Pour moi c'est encore pire que d'avoir eu à en poser pendant le confinement; c'est les pires mois où poser ses congés. Si je veux partir en vacances, ce sera forcément en France, en même temps que toutes les familles, à des prix exorbitants et avec la foule    
 
Pas de voyage quoiqu'il arrive avant juin 2021  

 
C'est hallucinant toutes ces différences de traitement.
 
Pendant ce temps là ici on veut que les parents ne prennent pas de jours en juillet et août alors qu'ils auront justement besoin de ces mois s'il n'y a pas de centre de loisirs/colonies.
 

C'est va être le moment de se tourner vers les métiers du Turfu, par exemple consultant en télétravail.

D'un certain côté, ce sont des jours qui vous ont été imposés et que vous ne pouviez pas décaler à une autre période ?

Le posage de CP à fin mai c'est le code du travail, c'est normal pour un salarié.

 
C'est hallucinant toutes ces différences de traitement.
 
Pendant ce temps là ici on veut que les parents ne prennent pas de jours en juillet et août alors qu'ils auront justement besoin de ces mois s'il n'y a pas de centre de loisirs/colonies.
 

il y en aura, mais ça va être pris d'assaut

Ça dépend de l'activité de la boîte en gros    

Dans les grosses COGIP on vise une rentrée forte en septembre donc max de congés à prendre sur juillet-août alors que dans les petites, pour sauver la boîte, il va falloir bosser l'été.  
Mais si les petites dépendent des contrats des grosses, c'est pas gagné.

C'est va être le moment de se tourner vers les métiers du Turfu, par exemple consultant en télétravail.

il y en aura ? avec des capa divisés par deux ? ça va être fun

 
Sauf pour ceux qui fonctionnent en année civile  

Dans les grosses COGIP on vise une rentrée forte en septembre donc max de congés à prendre sur juillet-août alors que dans les petites, pour sauver la boîte, il va falloir bosser l'été.  
Mais si les petites dépendent des contrats des grosses, c'est pas gagné.

Ça existe ça ?

C'est va être le moment de se tourner vers les métiers du Turfu, par exemple consultant en télétravail.

Vous faites bien peur avec vos situations d'entreprises face à l'emploi
 
Sinon, dans la capitale des culs sableux, même si les masques sont portés à plus de 70% en magasins/centre ville, les distances barrieres ne sont plus du tout respectées, les apéros et repas reprennent progressivement mais très sûrement.
Les parties de pétanques aussi

 
Ils ont tous leur initiales sur leurs boules au moins ?  

 
Ou modérateur

 
J'ai mon compteur plein de CP en janvier pour l'année, donc de janvier à décembre  
C'est prévu dans un des accords d'entreprise.

Effectivement, on ne voit plus que des joueurs aguerris, capables de jouer des heures sans préter son matériel à d'autres. (tous les joueurs de pétanques observés ne portent pas le masque, et sur le peu de temps observés, tu sens une bonne résistance au "toucher du visage".)
 

Effectivement, on ne voit plus que des joueurs aguerris, capables de jouer des heures sans préter son matériel à d'autres. (tous les joueurs de pétanques observés ne portent pas le masque, et sur le peu de temps observés, tu sens une bonne résistance au "toucher du visage".)

C'était très raisonnable, surtout en local, surtout quand on avait une utilisation raisonnable du téléphone, pas comme les zombies actuels le nez collé sur leur dumbphone.
Et 99% s'en foutaient d'appeler à l'étranger

Les vrais disent P&T.
C'était quand même une époque plus glorieuse, où le facteur avait un réel rôle social, et où l'administration des télécoms n'avait pas encore été rebaptisée par des marketeux avec des noms ridicules d'entreprises anglaises.