Reprise du message précédent :

ben ui. mais y'a bcp d'abus.

je suis en apprentissage, j'ai un salaiare correct et je t'assure que la boite y trouve son compte (j'ai 1000 euros en 4e année).
donc les stages ca sux quoi

ouais en meme temps si c'est pour découper des pikachu au boulot, franchement, moi je trouve pas ça dégueulasse...

quoi? que ton stagiaire remplace un employé?
et qu'il est pas payé?
et que c'est normal?

 
chaibien, y'a des boites qui tournent aux stagiaires, mais bon, francheemnt je peux te dire qu'y en a qui etaient content qu'elles soient la, paske sans elle, pas de stage.
et pas de stage, ben t'es mal....

 
Tout à fait d'accord. Je milite pour donner "en nature" les choses indispensables à la survie à la fin de mois. Comme ça plus de problème.  

 
effectivement, faut pas attendre trop du stagiaire non plus

le pire c'est que j'ai rien à faire, j'vais pas non plus me mettre à glander si y'a plein de boulot hein

bon, soit tu essaies de suivre un peu mes propos, soit tu t'abstiens de répondre.
j'ai dit "c'est fait pour", j'ai pas dit "dans la réalité, c'est"

Vi enfin en partant de ce principe, personne ne proposerait de stage A partir du moment où t'es compétent dans un domaine, j'vois pas ce qui t'empêcherait de donner l'enseignement à qui le demande
Le but du stage, c'est non seulement ça mais en plus de le faire dans un cadre professionnel pour sortir l'étudiant du carcan scolaire.
J'vois pas sur quoi tu te bases pour juger qu'yvele serait bon ou non en tant que maître de stage sur certaines techniques Web

 
   
t'es complexé ou quoi?  
 
ou est ce que t'as vu que je frimais?
j'ai jamais dit que j'était super fort et que je n'avais plus rien à apprendre, au contraire..
 
par contre je dit qu'un stagiaire pourrait apprendre de moi.. et moi apprendre de lui..

 
on est pas localisés en suisse nous..
 

 
 
PS: et en plus on est pas une entreprise, on est une association..
pas de thunes..

ok, échangeons nos compétences : tu m'apprends à hacker un site, j'tapprends à t'enregistrer pour n'importe quel shareware

ben oui, c'est un cercle vicieux ou les deux cotés du système fonctionnent par les faiblesses de l'autre.

 
1/ paske toutes les boites ne sont pas microsoft
2/ paske meme y'en a qui ne PEUVENT pas te payer meme si elle voudrait bien, ou sont tributaire d'une administration a la con qui lache rien (CHU bonjour) et qui finalement te paye en materiel (avec forces magouilles) paske c moins chiant
3/ ca va paraitre con, mais le stagiaire est pas obligé d'accepter non plus n'importe quoi.
 
accessoirement, le salaire max des stages est reglé par la loi
bref, faut pas faire passer les stagiaires pour des martyres ou ceux qui emploient des stagiaires comme des bourreaux

C'est sûr que c'est 'achement mieux de payer un ingé 3 fois le salaire d'un stagiaire pour taper la discute sur HFR

...et moi je dis "ca a tjrs été comme ça", pas "il faut que ce soit comme ça..."

ben si t'as rien à faire, t'en parle à ton chef, ou au moins tu t'étonnes pas qu'il soit "surpris" que tu joues au pokemon au boulot quoi

bah sur ces posts sur hfr.
il manque de précision ou de rigueur, pour un profesionnel

 

 
 
bref bon.. en gros j'attend d'un stagiaire, uniquement une presence humaine lol..
raz le bol de travailler seul..
mais si le stagiaire sait pas programmer.. il pourra quand meme apporter des idées, un nouveau point de vu etc..
 
et en echangé je lui montre et explique ce que je sais faire..
 

 
En même temps, entre tenter de battre le record de post sur HFR et monter des pikachus en papier, la différence est comment dire...  

 
ben faut quand meme que tu aie qqchose de precis a faire faire, paske le "on verra bien au jour le jour", ca pue du bec (surtout si il a (99.9999% de chance) un rapport a rendre a la fin

Tu crois que tous les gens qui prennent des stagiaires sont des pros rigoureux et organisés ?

ben j'ai pas dit ça non plus. range tes sarcastics s'il te plait, c'est très vexant.

et c'est une raison pour l'accepter?

 
J'espere que tu te bases pas sur mes jeux de mots pour jauger de mes competences

non.  
dommage.

 
 
edit: j'apprécie que tu aies utilisé le verbe jauger et non juger, parce que c'est bien de ça qu'il s'agit.
yvèle je t'aime bien quand meme et je pense pas que tu frimes, l'expression peter plus haut que ton cul n'était pas à prendre dans ce sens

ben non, regarde moi

 
Prend "une" stagiaire alors. Comme ça, même si elle ne pipe rien en info, elle pourra sans doute t'apprendre bcp de choses en échange...
La difficulté, c'est qu'il vaut mieux juger ses compétences AVANT.

 
l'emploi de ce mot n'etait pas du au hasard, hein ?

Bin attends, t'as vu le ton que t'emploies et la leçon que tu fais ? On croirait entendre un prof qui engueule une gamine qui glande au lieu de faire ses devoirs.
Quant aux smileys "vexants", c'est l'hôpital qui se fout de la charité

sans aucun doute

 
   
juger sans connaitre c'est du beau!  
 
 
PS: je viens de te cataloguer dans la partie blairo de ma mémoire!

 
D'après toi.  

Non...mais quand tu cherches un stage pour un bac + 5 par ex, tu te retrouves dans 99% des cas dans une boite où personne n'a tes compétences dans ton domaine, et où ton tuteur serait bien incapable de faire le taf qu'on te demande...  
Pour moi le stage apporte uniquement en ce qui concerne l'intervention sur un vrai projet et la vie en entreprise, le reste c'est du pipeau.

 
ben au debut jme suis dit oui, pis apres je trouvais ta tournure de phrase trop maladroite, tu aurais du rebombir sur ce mot, alors que la on a l'impression que t'as pas fait gaffe au comique de la situation

j'ai fais pas mal de stage (en bio ou en info) et j'ai jamais été super bien payé (30% SMIC maximum ou rien minimum) mais j'ai toujours appris beaucoup.
L'employeur s'y retrouve tout en attendant pas trop, moi j'etais content de bosser 'pour de vrai'. Je vois pas le probleme, je vais pas payer un stagiaire 2000? pour qu'il me ponde un truc crade   (ce que j'ai fais ou pas loin, t'es là aussi pour apprendre)

 
ben y a des trucs à faire.. bien precis.. enfin..
 
j'ai jamais eu de stagiaire moi.. je saurais pas comment faire..
genre avant de lui donner une tache à accomplir il faut l'estimer..
 
bref..

 
Les metteurs en scène que je cotoie me disent tous que pour faire rire, il faut faire semblant d'être sérieux.