Reprise du message précédent :

 
Ok    

y'a toujours des gens pas contents  
La france est quand meme un pays où il est tout à fait possible de faire ses études sans rien payer  
entre les bourses, la gratuité des études (les écoles d'ingé publiques, ca maqnue VRAIMENT pas...).
Quand à l'histoire des parents cadres, je pense que ca aide d'être dans de bonnex conditions pour travailler voila tout.... C'est pas une histoire de pouvoir payer ou pas des études

y'a les prets etudiants aussi (ce que j'ai fait)

j'aimerais apporté ma vision des choses.
 
J'ai un DUT informatique que j'ai eu il y a 3 ans. Depuis cette date je n'ai jamais arrété de travailler en tant que développeur dans la veille technologique ( et c'est ça que j'aime, j'ai pas envie de gérer des gens ou des projets ).
A l'époque j'etais au dessus du lot en informatique avec une belle moyenne. Bref, j'aurais pu continuer sans problème dans un cursus ingé ou fac.
La vie en a décidé autrement et j'ai préféré sacrifier un Bac+5 pour vivre ma vie.
(d'ailleurs au passage, les gens pensant que c'est du 'courage' que de continuer ses études ne doivent pas forcement tout connaitre non plus de la vie.. bref)
Donc voilà, j'ai passé la crise de l'informatique et depuis quelques mois je vois bien que le marché 'repart un peu'.
Et là rebelotte. Les SSII embauchent à tour de bras BAC+5 / BAC+2 .. ils s'en fichent pas mal.
 
Pour moi, le BAC + 5 est un gage de 'qualité', même si dans tous les lots il y a des 'produits non finis'.
 
Un bac + 2 n'est pas non plus une finalité et plus on peux continuer dans les études et plus il faut continuer!
 
Après son premier boulot décroché, c'est l'experience et effectivement 'le petit plus' de la personne qui fait la différence. J'ai toujours postulé pour des postes SSII reservé pour des BAC+5 et j'ai toujours eu un taux de réussite important.
 
Actuellement, j'ai monté ma société, avec des BAC+5. Je n'ai pas à rougir de leurs connaissances théorique, l'informatique va tellement vite, qu'on ne peut se reposer sur ses connaissances, il faut tjours apprendre.. et d'ailleurs dans ce domaine là je passe plus pour celui qui aide les autres à comprendre une nouvelle technologie.
 
Il faut arreter de parler et de jauger la valeur des gens par les diplômes et les "recruteurs" le savent bien. Il vaut largement employer une personne sous diplomé mais avec des compétences plutot que l'inverse.
 
Je pense aussi, qu'on rabache trop facilement à qui veut l'entendre que tel ou tel engénieur sorti de telle ou telle école fait parti d'une élite. Il n'y a que les moutons pour croire ça.

 
     Good point to u !!!
 
j'ai rencontrer bpc de gens dans bcp d'entreprises différentes qui étaient pas diplomés du tout ou trés peu ( c'est à dire même pas le bac !! ) qui arrivaient à obtenir des postes de  cadre à responsabilité tout en  étant performant en informatique.
 
Ex:
 
° Des bac+2 chef de projet en ssii
° Des RSI payé 380 kf ( 58 KE ) avec une formation initiale en histoire
° Des autodidactes sans bac ! cadre en informatique avec le statut  d'ingenieur !! ( oui c'etait marquer sur la fiche de paye il ne sortait pas d'une école CTI on est ok ..)
° Des bac+2 Expert domino  
 
à contrario
 
je connais aussi des Bac+5 ( Dess info ) qui sont tech...
ou des ingés payé au smic..
 
Donc conclusion il faut arreter de penser que les Bac+5 s'en sortent toujours mieux que les bac+2..globalement peut être mais c'est pas toujours le cas..
 
Une bonne XP peut souvent peser plus qu'un bon diplome...

autrement dit, ya de tout partout  
les procédures de sélection n'etant pas parfaites,on a toujours quelques
bons parmis les non-sélectionnés  et quelques mauvais parmis les sélectionnés  

 
Ils sont complètement stupides d'avoir choisi le DEA pour bosser... Ou bien tu confonds avec DESS (Master Pro)
 
EDIT : le up d'outre-tombe en fait

 
T'avais pas encore pensé à la double compétence triple idiot  
 
/auto-flagelation.

Je susi dans une SSII j'ai meme pas le BAC    
Mais bon en apprenti

L'apprentissage c'est très bon sur un CV, ca fait pas mal de différences.