Reprise du message précédent :

T'as question est un peu vague:
- S'agit il d'une langue peu courante?
- Tu parles de proportion en terme de salaire? en terme d'avantage concurrentiel par rapport aux autres candidats?  

 
je peux parler que pour l'anglais : en gros ça ne booste pas ta rémunération, mais ça peut déterminer si t'as le poste ou pas...
Je bosse pour la Suède (entendre par là je bosse pour des managers fonctionnels en Suède, donc 100% de mon temps je suis au tel/par mail en anglais), et clairement sans ma maitrise de l'anglais j'aurais pas eu le poste...
 
après j'imagine que si tu maitrises une langue peu courante dans l'enseignement français (donc hors allemand / anglais /espagnol / italien quoi), ça peut éventuellement te rendre rare, donc cher si la langue est demandée (si tu parles l'arabe littéraire, le chinois ou le japonnais, là ça doit jouer, mais faut vraiment les maitriser à fond et le prouver (langue maternelle, année sur place, etc...))

Le seul exemple que je peux te donner est celui d'une amie : un peu moins de deux ans d'XP, travaille en interne sur SAP FI/CO. Son salaire fixe est de 46K€, sur Paris.

Merci pour vos bonnes reactions :
 
Je parle de l'anglais et l'allemand effectivement. Et je parle aussi de postes que l'on ne pourrait avoir sans.
Mais lorsque je regarde les salaires proposes, je ne vois pas de difference avec les salaires moyens (que ce soit en France ou Allemagne), je commence a me demander de l'interet de maitriser des langues etrangeres. (du point de vue financier uniquement ;-)
 
L'avantage concurrentiel par rapport aux autres candidats est evident, mais si cela ne paye pas ...

 
Effectivement je pense que l'avantage est uniquement concurrentiel, apres c'est deja pas mal

Ben si, ça paie : t'as plus de chances d'avoir le job, donc plus de jobs potentiels, donc plus d'opportunités (ouais, c'est la même chose )

Donc si je comprend bien, maitriser des langues etrangeres cela ne represente plus d'atout particulier mais c'est uniquement suivre la tendance des skills demandes aux candidats ?
 
Avoir plus d'opportunites c'est vrai (du coup je bosse en Allemagne) mais j'ai un salaire identique aux allemands tout en parlant francais en plus, je me pose des questions...

Ben t'as peut-être mal négocié aussi
 
EDIT : si le français n'est pas nécessaire au poste, pourquoi serais-tu mieux payé, d'ailleurs

Ouai mais c'est à cause de la conjoncture économique.
Aujourd'hui, n'importe quel ingé maitrise l'anglais et une autre langue, donc tu ne pourras plus prétendre te différencier des autres avec ça !  
 
Go Learn langage SMS !

Débattons-en  
 

je parle quotidiennement en francais, vu qu'on m'a embauche (je ne suis pas le seul) pour traiter avec les ingenieurs d'un grand construteur auto francais qui exige le TOEIC mais dont les jeunes recrues sont pas foutues de comprendre l'anglais correctement...
 
N'importe quel inge ne maitrise pas l'anglais, loin s'en faut... alors une langue en plus ... si c'est le cas dans ta boite je viens !
(quand je parle de maitriser une langue c'est courant ou billingue)

 
Nop ca a été l'augmentation normale pour la plupart d'entre nous

Quand je dis maitriser l'anglais, c'est l'anglais technique, ou plus communément appelé "globish" !  
 
Parce que l'on te demande pas de sortir des blagues aux natifs hein mais de savoir dire "Ok", "what the fuck?" et "O RLY?" !
 
Tous les ingés peuvent se débrouiller pour comprendre 50% de ce que l'interlocuteur leur a dit ! Après l'autre langue, c'est la langue maternelle !
 
Donc je pense que c'est à partir de la 3eme langue que l'on commence à vraiment se démarquer du lot !

déjà le globish, comme tu dis, il y en a pas tant que ca qui le maîtrisent    
incassable, ca en est où pour ta boîte ? augmentation ou démission ?

 
Et puis ya des boites qui recrutent "Anglais Imperatif" des fois tu te demandes pourquoi...

qd je vois ce que ma boite paye en formation d'anglais, je t'assure qu'ils regrettent de pas avoir été sélectifs plus tot
 
sinon le TOEIC n'est PAS une preuve de maitrise d'anglais oral...tu peux avoir 900 au TOEIC et etre une bite finie à l'oral...j'en ai vu, et c'est pas reluisant, particulièrement qd t en situation de négociation, et que le temps que le mec accouche de sa phrase mal fichue, tlm a déjà baillé et est parti se prendre un café...
 
et concrètement, savoir plaisanter, maitriser les niveaux de langue, ça apporte un plus énorme en phrase tendu (négociation, meeting type "bordel de merde mais qu'est-ce que vous foutez dans vos usines fournisseur de *ù$^ù*$, le controle qualité vous connaissez ?" où c'est toi le client, voire pire, où c'est toi le fournisseur , etc...)

 
Toujours pas de news ....
Mais ceci dit je ne focalisais pas sur ma situation perso, c'est en voyant des offres avec salaire affiché que je me posais cette question.

Bonjour à tous,
 
Voilà, je vais peut être signée à 35k + intéressement + participation. Je n'ai pas trop de recul ... c'est un salaire correct pour démarrer ?

Tu peux donner un peu plus d'info? Formation? Region? type de poste? secteur? XP? etc....

 
Le TOEIC ca se bachote et c'est du niveau 6eme pour l'anglais, journee APD pour l'intelligence (lire un ticket de metre anglais,...). Contrairement au TOEFL, l'oral est enregistre par des anglais natifs et non par des anglophones (indiens, chinois,...).
 
Le TOEIC est une escroquerie financiere... Une taxe... Une secte...

 
 
Pour répondre à Nolive94
Poste basé à Paris en tant qu'assistant chef de projet SI finance (client final), je viens juste d'être diplômée d'un IAE de province (bac+5). Mon experience pro est composée de stages (un peu bidon) et d'une année en apprentissage pour ma denière année. Voilà ... Rien de follichon quoi

Dans ce cas là c'est pas mal. Mais tu le savais déjà hein ?

 
j'en vois plusieurs :  
 

• souvent les grands comptes offrent des participations, prime, etc...en SSII c loin d'etre tjs le cas
• si y'a des réductions de voilure pour suivre un cycle, les externes dégagent en premier...
• sur les projets c'est souvent les internes qui ont les postes à responsabilité (c'est pas forcément le cas, mais c'est souvent)

Bon bah c plutot honnete alors car tu es en interne right?
 

Tous ces gens qui viennent pour se rassurer "il me fait pas de trop grosses fesses ce salaire dit?" "naaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaan"  

 
On va dire que j'ai eu une meilleure proposition d'une société de service mais le poste sus nommé m'interesse davantage, et je voulais savoir si je ne me faisais pas arnaquer. Je suis prête à bouffer un peu sur mon salaire mais pas à me vendre au rabais non plus. Et je sais également que dans les SI/informatique sur paris, les salaires peuvent s'envoler et j'ai du mal à cerner la réelle fourchette de salaire d'un jeune diplomé.
Alors, petit appel : JD sur paris dans les Système d'info, à combien s'élève votre premier salaire ? Je pense sincèrement que ca peut s'envoler trés haut sans avoir un parcours de fou

 
C'est super cliché ce que je vais dire mais je pense que les postes en interne ca autorise une bonne qualité de vie. Après l'option SSII je vois plus ca en mode mercenaire perso.

Un point de comparaison qui vaut ce qu'il vaut : enquête salaire de l'Ensimag (sûrement une des écoles spécialisées les plus réputées en informatique)
 

http://ensimag.grenoble-inp.fr/121 [...] actualite/
 
Donc je pense que tu dois être pas trop mal là où tu es

Cool  ! Je ne me suis pas faîte arnarquer alors, ca le fait. Ba je crois que je vais signer alors. Et vous, vous en êtes ou ?

 
les écoles d'ingé sont gratuites et dans certains tu es rémunéré durant ta scolarité....

 
Non stp relance pas le debat....

 
Merci heuresement que tu es la pour me répéter ce qu d'autres m'ont déja dis ...et j'ai déja expliqué que je pensais plus, dans mes propos, aux écoles de commerce qu'aux écoles d'ingé. Et les écoles d'ingé ne sont pas toutes gratuites.

 
j'ai débarqué âpres la bataille dsl    
bon  
43.2 k€ brut avec un M1 en physique  

cb d'années d'Xp ?

Tu oublies pas au passage un autre "petit" diplôme qui fait quand même pas mal la différence ?

 
aucune  

 
  c'était pour ne pas étre HS  

 
 
J'ai un M2 en physique, je devrai donc gagner plus ?
   

ou pas  

43.0 K sa ira