Alors voilà, quand je passe des entretiens on a chacun notre blabla a dire moi et l'employeur...
 
Seulement il arrive toujours un moment ou l'employeur me demande si je n'ai pas de question à lui poser
 
J'en ai jamais qui me passent par la tête
 
Quels sont les bonnes questions pertinentes à poser ?
 
   

kels sont mes objectifs à court terme? à long terme?
 
Comment sera évaluée ma compétence?
 
Est-ce ke la secrétaire est bonne?
 
Euh non pas la dernière  

G une liste des kestions à poser en entretien. Faudrait ke je la retrouve. Mais y avait les kestions citées ci-dessus.

Une autre ki me revient : kelles sont les perspectives de la société? Stratégie de conquête de marché (avec celle-là si t'as pas le poste...:D) ?

Pour la question des objetctifs, c'est l'employeur qui me l'a posée le plus souvent
 
Sur l'évaluation de la compétence moué, ca serait pour taffer en SSII alors c'est pas la SSII qui décidera    
 
Et pour la dernière sur le futur de la société, l'employeur y avait déjà répondu dans la présentation

le salaire vous allez me payer combien

 
Oué la c'est à peu près pareil que les autres, les employeurs me demande mes prétentions & ca s'arrete la

 
J'ai eu le meme probleme a mon dernier entretien..tu repars tout cons  

c'est simple partager avec les autres tes connaissances, tu es le meilleur, tu es indispensable à la survie de l'entreprise, et puis sophie thalman like"pour prendre votre place"  

 
C'est pas une question  

demande si ils ont une grille de salaires alors

Et à part les questions d'argent  

Tout dépend du type de société dans laquelle on passe son entretien.
 
Mais s'il s'agit d'une SSII, j'ai plein de questions !
 
Questions générales :
http://dchaffiol.free.fr/info/ssii [...] stions.htm
 
Questions commerciales :
http://dchaffiol.free.fr/info/ssii [...] uest_t.htm
 
Questions pour bien voir la différence entre SSII et Société de Conseil :
http://dchaffiol.free.fr/info/ssii [...] #Questions

 
Merci bcp c'est tip top