Reprise du message précédent :
MDR, j'entends que les gogols de la CGT vont organiser un sondage pour ou contre la réforme SNCF ^^
Savent plus quoi faire pour exister les pauvres bougres

Macron qui a encore de la chatte avec la sortie des USA de l'accord avec l'IRAN c'est une occasion unique d'assoir l'UE comme puissance géopolitique mondiale.
 
Le fait qu'on ne discute de manière privilégiée qu'avec l'Allemagne et L'UK me rend optimiste.
 
 
Programme des six prochain mois l'Europe sauve l'accord sur le nucléaire iranien, les Usa continuent leur politique isolationniste en privilégiant l'Asie, l'Europe lance la construction de six porte-avions.  

 
Ben c'est normal. Ils vont au bout de leur logique vu que dans leurs tetes, ce sont eux qui dirigent l'Epic et la politique de transport ferroviaire en France.
 
Seulement la CGT ou toute l'intersyndicale l'organise ?

 
Construction vite annulée puisque les cotes ouest et est des USA font sécession pour rejoindre la Grande Europe Macronienne et que nous récupérons dix porte-avions dans l'opération

Désolé mon gars, mais la précarisation du salariat au profit de l'entreprise ne me semble pas faire partie des politiques économiques "de gauche". Ce n'est pas pour rien que LR n'a pas gd-chose à redire à sa politique économique. Arrête de faire le fan-boy.

 
De quelle précarisantion tu parles ?

En prime, la reine d’Angleterre qui vient baiser les pieds de Manu pour avoir récupéré une partie de leur ancienne colonie  

 
La CGT.
Un referendum, interne evidemment.
Z'ont honte de rien. Quand tu vois le niveau des mecs, en meme temps      

La loi travail, ça te parle ? Les référendums d'entreprise, le plafonnement des indemnités prud'homales, l'extension du domaine d'utilisation de ces saloperies de contrats de mission...

 
Toute l'intersyndicale.

Cette bande de glands

100 % des grévistes votants sont contre la réforme de la SNCF, m'ame Chabot
 
Quelle indignité de la part du gouvernement

 
Oui cela me parle. Et ?  
Le débat a deja eu lieu, tu as beaucoup fantasmé déjà à l'époque sur les supposées conséquences...
 
Tu as des chiffres sur la précarisantion du salariat dont tu parles ? Le chômage explose ? Tous les cdi existant ont été transformés en cdd ?  
 
Les chiffres c'est bien, cela évite les fantasmes.

Non mais aucune mesure ne vise à faire exploser le chômage
Toutes les mesures sont prises dans le but de le faire baisser, ça n'a aucun sens ce que tu dis.
Mais faire confiance aux entreprises, c'est plutôt une idéologie de droite

C'est quoi cet argument en bois ? Depuis quand les effets d'une telle loi se font sentir instantanément ?
 
En attendant "tu peux tortiller du cul", comme tu dis, mais les mesures que j'ai citées relèvent de la précarisation du salariat et de rien d'autre.

 
C'est pourtant ce que semble redouter scoulou.
La loi travail fait confiance aux partenaires sociaux pour renouveler le dialogue sociale et casser certains archaïsmes. Faire confiance, c'est libéral.

Du coup ça serait quoi pour toi une mesure de droite ? Au niveau économique.
Parce que j'ai l'impression que même Tatcher n'est pas de droite pour toi

 
Non
Un réferendum d'entreprise précarise un salarié ?
le contrat de mission existait avant la loi travail, comment pourrait il précariser un salarié ?  
Plafonnement des indemnités prud'hommales (dans certains cas), quel rapport avec la précarisantion d'un salarié ?  
 
Tu vois beaucoup de bulshit en fait quand on commence à creuser.

 
Moins d'état, moins de redistribution et pas de maniēre homéopathique

Sympa cette vidéo sur le mois d'avril de Macron  
https://www.youtube.com/watch?v=g5SbKlvk9xQ

Oui. Chantage à la délocalisation, tout ça. Dès que les salariés sont peu qualifiés, ils sont très sensibles à ce genre de menaces, et sont donc plus susceptibles d'accepter la dégradation de leurs conditions de travail, voire la modification de leur contrat de travail.
 

Pas un salarié, mais les salariés des domaines où ce contrat de merde ne pouvait pas être utilisé avant cette réforme.
 

Non mais sérieusement... T'as pas l'impression que si un patron est assuré de payer une somme limitée en cas de faute, il pourra se permettre plus d'abus envers ses salariés ?
 

C'est sûr que si t'appelles ça "creuser", il en faut pas bcp pour te contenter.

 
+1

 
Ça permet aux patrons d’empêcher le salarié de foutre la me*** très longtemps dans sa boite.
 
A partir du moment ou tu part du principe que les patrons sont forcément des gros c*****ard et les salariés des pauvres petite bêtes toute fragile je comprends ton point de vu, mais ce n'est pas la réalité.

Il y existe des connards des deux côtés, mais un des côtés dispose d'un pouvoir de nuisance bcp plus élevé, que cette réforme pourrie n'a fait que renforcer.
 
Et il y existait déjà bien des moyens de s'assurer de la compétence et de l'honnêteté des salariés qu'on embauche (périodes d'essai de 3 à 4 mois renouvelables une fois, CDDs...)

Quel rapport ?!?  

 
Toujours autant de bulshit
1- qu'est ce que la loi travail a à voir ton premier point
2- ce contrat sert les 2 parties, et est très peu utilisé en réalité. Donc, je cherche l'aggravation de la précarité ?
Tu as des chiffres ?  
3- non, tu fantasmes. On dirait que tu crois que le seul désir d'un patron c'est de virer ses salariés. La somme limitée est 25% supérieur aux sommes moyennes précédemment constatées. Et en quoi cette limitation augmente la précarité ...?  

Faut croire que la précarité c'est de ne plus pouvoir toucher le gros lot contre son ex-boîte.
 
En France il y a un écart abyssal entre le libéralisme économique réel et celui perçu, avec fort logiquement le même phénomène pour l'emploi, tout ce discours sur la précarité en découle.
 
On a un système très protecteur pour les salariés, avec des filets sociaux pour assurer derrière en cas de pépin (sauf pour la formation où l'utilisation du pognon consacré est un scandale absolu), mais c'est jamais assez.
 
Quand on demande aux mécontents quel serait selon eux le niveau acceptable de précarité, on n'a que des trucs absolument farfelus en réponse.

En soit, le plafonnement des indemnités n'a peu ou pas grand chose à voir avec la précarité. En revanche, rendre plus difficile l'accès aux prud'hommes en complexifiant le dossier à déposer, çà c'est un coup porté aux salariés qui sont déjà les plus fragiles. Simplement parce que ca filtre les demandes des salariés qui n'ont pas forcément les moyens de remplir convenablement le dossier. Et en plus ca envoie un signal négatif aux salariés de ces catégories.

L’Allemagne célèbre le règne européen de Macron
 

Oui mais si on descend d’un cran la protection pour etre plus competitif, c’est qu’en fait on est ultra turbo libéral  

 
Il me semble qu'on a déjà eu ce débat. Le soucis est de filtrer le : "oui mais non" dans un dossier. Un dossier vide, sans rien apporter qui enclenche une procédure....
Qu'on pouvait se rabattre sur les syndicats pour connaître ses droits et se faire accompagner (contre des connards), mais que finalement les syndicats ont d'autres luttes .  

 
Ce fonctionnement avait pour intérêt de permettre un accès à tous les salariés, même les salariés les plus fragile...  
Alors, certes, c'était lourd pour les tribunaux et ca demandait des moyens. Maintenant, c'est aux salariés de mettre des moyens pour que leurs dossiers soient examinés. Et çà, c'est, à mes yeux, une évolution qui va dans le mauvais sens, surtout que ca ne change pas grand chose pour les cadres sup qui passaient déjà par un avocat avant.
 
Quand à se faire accompagner par un syndicat, ce raisonnement est valable si le salarié est dans une entreprise où il y'a un délégué syndical. Hors ce n'est pas le cas dans beaucoup d'entreprise.  

 
 
Dire qu'on le prenait pour Jupiter alors qu'il aspirait à être Charlemagne

 
polalal
 

"Manu Magnus" ca ne sonne pas terrible

Bientôt les fourches caudines

Le Mac  
 
Ali

bon et là donc elle sert à quoi l'UE dans le dossier iranien, expliquez moi

Macron qui va recevoir sa sucrerie après avoir parfaitement ciré les pompes de Merkel avec sa langue.  
 
Et c'est vendu comme un signe de supériorité par les médiacrates...

Anführer ?  

 
   
Une petite camomille ?