Reprise du message précédent :

ouais enfin chialer pour une réunion quand t'as mis du temps à trouver un job, si c'est pas cracher dans la soupe je sais pas ce que c'est et et puis c'est UNE réunion.
Et quand ça va pas tu trouves des vraies solutions, pas une fuite débile à base d'arrêt maladie frauduleux

https://actu.fr/occitanie/toulouse_ [...] 01911.html
Ca veut dire que maintenant les riverains auront la lumière dans la gueule ?

XaT

C'est exactement ce que je me suis dit quand j'ai vu la photo

 
Quand on réfléchit à se faire mal avec un couteau, le problème est autre qu'une simple réunion de merde mais ça doit être moi qui ne sait pas lire...

Et donc la solution n'est pas un arrêt de maladie de complaisance pour 1 jour, mais un processus global qui inclut la médecine du travail, un psychologue, ...

Oui.
 
C'est juste que certains discours m'ont choqués, ceux à base de "chômeur qui voudrait bien sa place", de "cracher dans la soupe", de "fragile", etc.

Je ne veux pas aller dans les détails, mais pour faire court : sur une journée (8h->20h) on va réellement "bosser"  (= réunion participative en groupes sur différents sujets dont on a zéro maîtrise, car on est exécutant et pas décideur) que... 3h.
Le reste c'est "présence obligatoire", alors que soit je ne pourrais pas participer, soit ça ne m'intéresse pas. Du service on mange une bonne partie ensemble le midi en semaine, ça a discuté et ça n'intéresse personne, mais les autres n'ont rien dit aux N+1/N+2 et réfléchissent de leur côté à comment éviter d'être présent ce jour-là (je sens une recrudescence de "coupure de courant mon réveil n'a pas sonné" en arrivant à l'heure normale de prise de service, ou des enfants malades)
 
J'ai déjà eu des réunions en carton comme tout le monde ici, ou des formations sur 2-3 jours qui ne m'ont rien appris (voire j'apprenais des trucs aux formateurs, cherchez l'erreur ), mais là on touche le fond donc à un moment j'ai dit ouvertement merde à mon N+1 et N+2, qui m'ont tenu la jambe près de 2h (cumulé à eux 2) pour savoir le pourquoi ça n'intéressait pas, alors que ça tient en 6 mots : "on est exécutant et pas décideur".
 
'fin bref, merci à ceux qui m'ont MP, je vois de mon côté.

Y'a besoin de monde partout.
Pour la traction, la création des ESV devaient régler en parti le problème, en ayant une vue réelle des effectifs et embaucher/déplacer d'un établissement à un autre de manière permanente plutôt que de faire du prêt de personnels ( )

Dans ce cas, n'importe quel médecin n'est pas apte à donner un arrêt ?

edit: donc le couteau a autant d'importance qu'un petit orteil cogné dans une table basse ou qu'un ongle coupé trop court, d'où le médecin qui a l'arrêt facile

Du coup, on peut relancer sur "c'est pas mon boulot, je ne le ferais pas"

Tout dépend de la taille, du domaine de métier et du fonctionnement de l'entreprise.
J'ai encore 1 semaine à poser d'ici la fin de l'année (avec 1 semaine "mise de côté" pour l'année prochaine), un collègue en a encore près de 2 semaines en plus de sa semaine "mise de côté" en plus des congés déjà posés pour la période de Noël. Sachant qu'on calcule intelligemment de notre côté, en regardant le planning du service pour éviter d'avoir plus de 50% du personnel en congés en même temps et du planning de travaux pour le prochain trimestre

Je devrais consulter, mais comme tout le monde j'ai des jours avec et des jours sans

1 semaine de côté pour l'année prochaine ?
C'est ce que je prend par mois
 
XaT

Il y a une partie décidée par l'entreprise en effet.
Là où c'est beaucoup moins réglo, ce sont les congés posés il y a plus d'un mois, voire deux et qui sont soudain annulés.

Comme tu le dis, on n'a pas tous les détails de la part de Bardiel. Ça peut être en effet tant une réunion sporadique, qu'une accumulation de petites emmerdes qui va crescendo, auquel cas, la réaction à avoir ne sera pas la même. Étant moi-même passé par une phase de burn-out et de pétage de plombs pour cause de SSII de merde qui presse les JD comme des citrons et qui les jette comme des kleenex dès lors qu'ils se renseignent sur leurs droits, tu comprendras que je suis *légèrement* hostile à ton discours de winneur sans faille, et que je préfère d'emblée envisager le pire, surtout quand je lis que bardiel veut se mutiler pour y échapper.

ouais enfin vu sa boite tu m'excuseras de pas le considérer comme un esclave de SS2I...
 
et l'arrêt maladie pour UNE réunion, je suis désolé c'est pas une solution

Sont fragiles ces jeunes  

On pensait pareil pour France Télécom à l'époque...

Sinon messieurs-dames, au lieu de parler de sujet qui fachent, parlons plutot de sujets qui réunissent :  
 
Le Délirum Café va ouvrir à Jean Jaures : https://actu.fr/occitanie/toulouse_ [...] 99898.html
 
 

là ça fait quand même plus le gamin qui veux pas aller à l'école parce qu'il a un contrôle de math plus que le gars en limite de burn out...
 
2 choix, serrer les fesses et y aller ou acheter une paire de couille et ne pas y aller en assumant les conséquences.
 
Si c'est pas un troll, en être à vouloir se mutiler pour ça... autant aller directement en psychiatrie parce qu'il y a des épreuves bien plus difficiles à traverser dans la vie.  
 
J'ai manqué ma vocation de psychologue du travail  

c'est bien connu ils sont comme ça dans la boite de bardiel.
Sérieux c 'est quoi ces vieux multi ?

Tu connais le fonctionnement de sa boite? J'avoue ne même pas connaître son service alors qu'on doit bosser pas loin l'un de l'autre mais, toi, tu sais tout de son boulot?  
Il raconte ça sur d'autres topics?  
 
Y'a d'autres endroits sur internet dans l'univers qu'HFR-toulouse?  
 
Peut-on faire une réunion à l'entrecôte (organisé par Laurent Cambon) pour en parler et ainsi clôre le dredÿ qui commence à s'allonger (/CMB)?

j'ai des potes dans sa boite après ouais OK c'est pas tous les services, mais chez FT c'était quand même archi connu avant que ça pète la pression en interne, ça se savait quand même.
 

profite de ton "congé" pour tester bardiel

Ne va pas lui mettre la pression toi  

Ça va finir comme chez Ft après

 
Depuis la modernisation de l'éclairage dans ma rue, on y voit aussi bien qu'en plein jour.
Des leds d'une lumière blanche éclatante.

des recommandations pour un fenetrier dans la region?

Laurent Cambon ?

Quel type de travaux ? Rénovation ?

Concernant cette réunion....une seule solution tiens la route arriver en retard et mettre ce morceau sur son pc du boulot en attendant le N+1
 
https://g.co/kgs/oU9AxZ

Quel type de fenêtre, alu, pvc bois?

BAI Ingenierie pour les fenêtres.
Il nous a fait un super truc sur une réno.

Rénovation oui

PVC ou alu, ça dépendra du prix...

OK je note !

Essayes DJ Stores, au nord de Toulouse.
 
Mon père leur a fait poser 2 baies vitrées coulissantes + stores électriques somfy, nickel.
Moi je leur ai fait électrifier un store de 4m de long qui était impossible à monter/descendre à la main (il fallait tellement forcer que j'avais peur de le péter, alors que le système était en parfait état) : c'était quasi infaisable mais ils ont assuré, ça a été du boulot sur-mesure.

J'ai posé une semaine chaque mois aussi... non mais tu crois que tu as plus de congés que moi
Mais cet été que 2 semaines et pas 4...

Tu m'etonnes que ca soit dur le travail si tu peux poser qu'une semaine de conges par mois  

Il fait quoi comme boulot le gars qui veut se faire arrêter pour une réunion ?
On croit rêver lol...

SNCF c'est une boite, pas un métier

Ventilateur.

Gonfleur de roues de trains

Il cambre les bananes.

désanusseur de poulpes