Bonjour je suis étudiant et je viens d'avoir ma fiche de paye de juillet et j'ai 2,5 jours de congés payés avec la mention :  
 
Acquis : 2,5  
Pris :  
Restant : 2,5  
 
Je suppose donc que j'ai 2,5 jours pour juillet or j'ai déjà eu 1 jour en juin ne devrait-il pas être cumulé sur la fiche de paie de Juillet ?  
 
Pour me les faire payer il faut que je demande un solde de tout compte ? si oui quel est la compensation d'une journée de congé 8H de travail ? merci d'avance

tu as quel type de contrat ? CDD ?

oui cdd

Sur la fiche de paie, le chiffre correspond au cumul

Comment ça se fait qu'il passe à la trappe ?  
 
Quand je vais demander mon solde de tout compte il vont pas me le payer ?

10% du salaire brut ça ferait 7 euro lol mouai 20 euros c'est toujours ça de prix, je pensais qu'il indemniser à la journée de travail effectué.

a pardons j'ai cru 10% d'une journée de salaire brut ! là sa faisait pas beaucoup