Reprise du message précédent :

FYP mais oui, clairement

On parle de tous les salariés, ou uniquement des bac+5 ?

Si on parle de tous les salaries, j'ai beaucoup de mal a croire ce chiffre.

 
Si tu fumes pas, boit pas et que t'as des pratiques sexuelles normales, ça n'arrivera pas.

Tu sais, piston n'est pas un gros mot

+ Pygmalion

A part mon premier boulot en alternance, pour la suite, c'est toujours les boites qui sont venu me chercher....

Du vrai piston, t'en as assez peu au final. Parce que ça implique que les relations soient dans le secteur voulu, au niveau voulu.
Du favoritisme à profil égal oui, du piston stratosphérique, ça reste marginal.

 
Oui mais pendant les 30 glorieuses ça n'avait rien d'exceptionnel, non ?    
 

 
Je suis partagé entre dire oui et entendre parler de vantardise aujourd'hui. Ou ne pas répondre et entendre que je ne donne pas d'infos.
 
Je ne suis vraiment pas bon à gérer des gens illogiques

Non mais le prends pas comme ça. Moi aussi j'ai 2 x bac+2 et je m'en sort plutôt correctement par rapport a ça...

Le seul problème quand t'as pas les bons diplômes et une bonne place, c'est que tu peux toujours te gratter pour trouver un truc équivalent ailleurs (sauf si on vient te chercher)....

J'ai appris à cuisiner les raviolis à Pékin, je pourrais peut être me réorienter en cuisine.    
 
Enfin bon, pour être un peu plus prolixe sur ma situation: j'ai été diplômé en 2011 (en droit, bac+5, diplôme reconnu dans le domaine, spécialisé dans un domaine en particulier mais censé être porteur...). J'ai fait un stage de fin d'études de 5 mois pour valider mon Master 2 de mai 2011 à septembre 2011. A la suite de ce stage, ma directrice de mémoire m'a tellement kiffé ( ) qu'elle m'a proposé de venir dans son cabinet. Moi ça m'arrangeait bien vu que bien payé, cabinet reconnu et je voulais passer l'examen du barreau en septembre 2012.  
 
De juillet 2012 à décembre 2012, j'ai passé le dit examen, combo doutes/dépression/n'importe quoi: je l'ai foiré aux oraux.
 
De janvier 2013 à avril 2013, j'ai cherché un emploi que je n'ai pas trouvé... Je me suis donc résolue à faire un AUTRE stage (en entreprise). J'ai repassé l'exam du barreau mais je n'ai pas pu bien le préparer vu que je travaillais, je ne pense pas être admissible (financièrement et professionnellement, je ne pouvais me permettre d'arrêter de travailler pour le préparer et avoir encore un trou de 5 mois de rien dans mon CV).  
 
Voilà, voilà...  

Ben ça a l'air bien parti pour être comme ça de mon côté, j'ai régulièrment des appels de chasseurs de tête
 

Malheureusement c'est la vraie vie

Ce sont des vraies stats...
Perso j'ai signé mon premier CDI à 19 ans, je ne pensais pas que c'était si dur !

Par contre ma femme est dans ce cas à 28 ans

 
 
Elle ne te kiffe plus ta directrice?

T'in t'as pas besoin de beaucoup de sommeil toi.

Si pourquoi ?

En fait je vois pas trop le problème si on en a les moyens et qu'on veut rester à long terme.

Ce sera l'appart de construction de la famille. Quand les enfants partiront, on pourra songer à prendre un appart/maison de fou mais pas avant 20 ans.

Donc je préfère acheter que de passer 20 ans en location. Quitter Paris n'étant pas envisageable vu les avantages que me procurent mon taf, notamment quand j'aurai des gosses (vacances, temps libre et flexibilité extrême des horaires).

Revenir bosser dans son cabinet?

La banlieue proche tu es vraiment contre?

C'est un cabinet d'avocat donc, je ne le suis pas, et ils ne recrutent pas d'assistant(e)s.

Ah ok.

J'espère aussi que vous savez comment elle est perçue cette génération par celles d'avant (que ce soit vrai ou faux est un autre debat).

La RH du groupe m'en parlait dernièrement : "une génération de capricieux, déloyaux, qui s'interesse plus aux rtt et au salaire qu'au contenu du poste ou l'interet de la boite et qui n'hésite pas une seconde a jouer les mercenaires" (sic)

Oui, ça m'intéresse pas de me retrouver au milieu d'un environnement purement familial etc...

Parce que la banlieue proche, c'est quasiment uniquement peuplé de familles expulsées financièrement de Paris (les coins genre Suresnes, Issy...)

dixit la RH qui est vissé le cul à son poste depuis 10 piges, et qui fait parti du CE ?

On peut être juriste salarié en cabinet, ça n'est pas "assistant".

Oui bin je sais, sauf que dans ce cabinet, ils en recrutent pas là.

Je suis simplement extrêmement performant  

 
Les mêmes qui te demandent de l'abnégation, de faire des heures sup non payées, de te former toi-même le soir et d'élargir ton champs de compétence mais sans toucher à ton salaire bien sûr.

Vue la gueule du marché du travail, c'est compréhensible

Tu es dans quelle région déjà ?
Tu peux nous indiquer ta spécialité juridique ou ça t'ennuie ?

Ben la même logique que j'acheterais pas une Twingo à 30k€    
 

Moi je préfère être en location et profiter a fond de mon argent pendant cette période (ainsi que mon/mes enfants) et pouvoir acheter cash sur l'argent économisé  

Région parisienne.  
 
Oui ça m'ennuie

 
L'exemple parfait d'une conclusion tirée sur ce que je n'ai pas dit
 
En fait, j'ai :
 
1- Une horloge interne très (trop) performante.
2- une femme pas vraiment HFR-compliant car elle doit se lever pour bosser le matin, elle

 
+1, c'est le juste retour des choses, les patrons/RH se rendent compte que la génération Y mettent en avant les valeurs humaines et qu'on est plus forcément soumis à son employeur. Ca doit bien les défriser oui  

Oui mais mes fiches me disent que tu as roxxé les études.

Moi c'est les clients avec qui je bossait qui m'ont faits des appels du pieds a chaque fois....

Je dirai bien ce qu'on m'a sorti quand j'ai demandé mes formations, mais on me retrouverait direct, je vais donc m'abstenir.

 
En même temps vu comme les salaires se tassent et que les salariés sont perçus comme une variable d'ajustement dans la plupart des grandes entreprises, on récolte ce qu'on sème...

Sauf que ma simu me donne un avantage à l'achat par rapport à la location sur 20 ans avec une stagnation de l'immo. Avec une hausse ou stagnation, c'est gagnant. Avec une baisse c'est perdant.  
 
Et sur 20 ans je prends le pari que les prix de l'immo auront au moins augmenté un peu. C'est un pari comme un autre
 
Sinon je ne vois pas en quoi ça empêche de profiter à fond de son argent et de ses enfants pendant la période considérée : la mensualité du crédit sera égale voire inférieure au loyer d'un bien équivalent, et je profiterai de toute façon très bien de mes gamins vues mes conditions de travail.

Sincèrement génération X Y ou Z
si vous avez un bon boulot, sympa, avec un hiérarchie sympa, un salaire sympa et évolutif vous allez devenir un mercenaire? Bah non
Maintenant lorsque chaque année faut se battre pour 2% d'augmentation... et que le reste est moyennement sympa.

20 piges ouaip  

Mais ca change rien au probleme, l'apriori est la, et bien la.....

 
Perso je perds du salaire chaque année en plus, en parlant pas d'augmentation