Reprise du message précédent :
C'est presque au cœur de mon métier, car je vais paramétrer les ordinateurs pour qu'elle puisse s'en servir.
Donc du coup ça sera une facture globale avec mes honoraires inclus au final.

 
Salopard de troll    
 
Hésite pas si t'es en galère  

Ah il est en vacances ?

 
 
Le modèle business d'une entreprise dans la maintenance informatique est de faire une marge sur la matériel vendu, exactement comme dans n'importe quelle activité.
 
On facture la main d'oeuvre et on marge sur le matériel....    
Le matériel peut être facturé au prix public moyen, il faut l'acheter donc moins cher et plus on achète à bon prix plus on peut faire un prix à son client par rapport au prix public.
Les entreprises informatiques, (tout comme les garagistes ou entreprise bâtiment ou autre activité)  elles obtiennent une remise de leur fournisseur grossiste qui ferait leur marge.
 
L'entreprise informatique plus elle va générer des achats chez son grossiste, plus elle obtiendra de remise et plus forte sera sa marge sur le matériel vendu.
 
Tous les business fonctionnent sur ce principe.
 

 
Un comptable en vacance en ce moment .... comment est ce possible ?
J'ai travaillé Lundi de Pâques.....  comme tous à mon travail.  
une semaine en ce moment pour moi c'est minimum 42 heures de boulot  et les collègues doivent atteindre 60 heures chaque semaines jusqu'au 5 voir probablement jusqu'au 15.

J'en suis à 70h par semaine en moyenne depuis début mars... Mais j'ai l'avantage de savoir travailler la nuit et tenir sans problème pendant des mois    
 
Avoir 2 enfants en bas âge ca aide à prendre le pli des nuits de merde.
 
Mais je pense pas que j'arriverai à faire ça toute ma vie.

 
C'est gentil, mais
1/ je ne suis pas dans la maintenance informatique
2/ par éthique, je ne souhaite pas marger sur le matériel, que je ne fais qu'acheter pour lui au client en plus d'une presta adaptée.

C'est ballot pour toi, alors.  
Il a monté son cabinet et bosse avec ses clients, genre 30h/semaine. Voilou. Bisous.
Et moi non plus j'ai pas bossé ce lundi de Pâques, j'ai mes priorités, et en 1/ j'ai ma famille. Ça te choque

 
Quelle éthique ?
 
Tu veux dire que les distributeurs de matériel n'ont pas d'éthique ?
 
Une marge sur un matériel qu'on vend à un consommateur ou à commerçant est naturelle......... c'est d'ailleurs dans l'ordre des choses,  cela ne change rien à celui qui l'achète puisqu'il payera le même prix, le prix public.

Bosser 60/70h, vous en avez des idées de merde  

En période creuse ça retombe à 35-40h/semaine.
 
Mais quasi tous mes clients c'est des acharnés du boulot de la même façon, avec de très grosses journées.

Je fais grosso merdo entre 80 et 100h/semaine
Cela dit, c'est du lundi au samedi ca permet de lisser cela
 
Après, j'ai la volonté de réduire cela mais pour le faire je dois arriver à recruter une ou des personnes sur lesquels je peux déléguer certaine tache que je dois gérer.
Et bah mine de rien, c'est la misère pour trouver du personnel
 
Cela dit, si je me libère du temps sur mon activité principale, c'est pour activer plus sérieusement d'autre projet pro

Voilà, que des boulimiques du travail comme toi
 
Et après ça ose nous traiter de pays d'assistés Même les petits chinois dans l'usine Nike bossent moins

Je dois pas dépasser les 35h/semaine généralement.

 
FYP

 
 
Bah c'est surtout que l avantage de bosser pour sa pomme c'est qu on fait des choses qui vont nous plaire.
 
Donc ce n'est pas si désagréable de passer du temps au taf.
Et encore plus quand on se lance dans divers projet.

 
 
La vie de famille met une quand même une certaine limite sur les horaires pro normalement.
Si je bossais 80h / semaine je ne passerai quasiment plus de temps avec mes mômes...

 
Bah madame est aussi cadre de son côté    
 
Non mais je fais beaucoup d'heure de taf parce que :
- je ne dors pas beaucoup
- j'ai pas mal d horaire décalé ( genre demain je commence à 2h du mat )
 
Après, je fini le taf entre 19h et 19h30 et je ramène jamais du boulot à la maison donc soirée et dimanche totalement consacré à la vie de famille.

 
Je suis d'accord avec toi, mais il faut aussi savoir s'imposer des limites. Passer + de 100h/semaine pour le taff est pour moi impensable.
Et surtout, réfléchir si ces 70-80 sont justifiées dans le sens où on a vraiment besoin de les faire
Encore plus depuis que j'ai un môme
Et ma fâme est au 39h, et attaque une formation pour 3 ans, 2 WE / mois, je vais en chier
Bon après, c'est ma méthode de fonctionner, d'autres peuvent avoir d'autres avis

T'es dans quel domaine pour commencer à 2 heures du mat (et surtout en indépendant) ?

 
 
détail fruits et légumes
Et depuis aout j'ai lancé une activité de vente en ligne ( d ou le fait que j'ai un gros taf supplémentaire )

 
 
Dans mon cas, c'est surtout une galère pour trouver du personnel dans un premier temps...Je n ai pas un secteur qui attire les foules    
 
Sans parler que je suis aussi dans une zone sinistrée

 
oué enfin il manque le samedi la quand même    
 
Je suis bien content de passer 100h/semaine. Ca me ferait trop d'impots  

D'ou l'intérêt de facturer à la journée.

J'ai fait des semaines à 100h, mais pas plus de 3 de suites sinon tu peux plus rien faire

Bah je ne fais pas toutes les semaines a 100h
 
Mais c'est arrivé et moins ca arrive mieux je me porte
Après, 70 et 80h/ semaine c'est courant par contre ^^

Bah j'ai le temps de voir ma femme, mes enfants, mes amis le week-end.
 
Bon c'est sûr je pourrais tous les voir plus souvent, mais comme dit plus haut quand tu bosses pour toi même c'est pas la même chose.
 
Je peux rentrer plus tôt et bosser à la maison et être aussi là pour eux.

La facture à la journée c'est pour le HO. Le HNO c'est une facturation supplémentaire  

 
Euh ... lol
Impensable ? C'est surtout techniquement impossible de faire beaucoup plus. Ca fait du 14h30 par jour 7/7 déjà 100H par semaine.  

Tu peux faire plus mais tu fais pas de vieux os

Effectivement

faut voir la productivité des heures et ce que les gens appellent travailler.

Un type qui bosse de chez lui, il peut faire du 7h 23h 7/7j en mode charrette
Perso, je dois faire du 6h/jour 5/7, et j'alterne entre bosser chez moi, bosse au bord de la seine, et bosser à mon bureau
Mais quand il y a des missions spéciales, je passe en facturation HO ou HNO selon le cas

14.28 ça ne donne pas 14h30  

Bah perso les semaines où je frôle les 100h c'est surtout depuis l'ouverture du drive et d'avoir eut du personnel absent.
Donc devoir gérer a la fois mon boulot "d'origine" et devoir aussi combler les absences de personnel.
 
Donc tu te retrouves à grosso modo rajouter un 35h de taf en plus des 70h "normale"
 
 
Après je ne suis pas une profession libérale, je génère un peu plus d'un million de CA par an. Donc derrière y a tout de même pas mal de boulot de gestion à effectuer.
En plus, comme j'aime lancer des projets et aller de l'avant, je gère toujours plusieurs petit projet d'amélioration.
Par exemple hier j'ai dut passer une bonne heure pour répondre à deux mails...L'un pour faire le point sur un visuel pour un panneau d'affichage et l'autre sur la validation d'une enquête satisfaction ( question, NL et vérif des paramètres du module installé )

Et combien d'EBE ?

De mémoire dans les 60k€.
 
Après, tant que les banques me suivent ( et elle le font depuis quelques années en moyenne 120k€ d investi par an depuis 3 ans) je ne demande pas d'exploser les Stats

Question conne mais pourquoi on parle tout le temps du RSI alors qu'il y a aussi l'URSSAF et la CIPAV ?  

T'en fais pas, Macron va mettre par terre le RSI d'ici à la fin de l'année.
 
L'année prochaine, tout le monde va pleurer et demander la suppression des URSSAF.

La CIPAV c'est pour les professions libérales, donc une partie des indépendants, mais elle est corrompue jusqu'au bout aussi.
Et c'est un bronx dedans (j'ai reçu un courrier un jour, me disant que j'étais radié, puis le mois d'après comme quoi j'étais bien enregistré )

 
Aujourd'hui parallèlement du RSI il y a l'URSSAF en sous marin...
 
Demain si il n'y a plus de RSI.....  soit un nouvel organisme machin chose avec toujours l'URSSAF en sous marin ou un service URSSAF dédié aux indépendants au grand jour .....  
mais pour cela il faudrait des agents pour oeuvrer à gérer les appels de cotisations...... les anciens de l'organisme qui s'appelle le RSI seront disponible et censés connaitre le mieux le boulot.....  donc....  seront transféré au nouveau service.
 
 
 
Macron si il met à exécution son programme, les cotisations des travailleurs indépendants devraient augmenter de façon significative..... au minima pour cotiser à la protection perte d'emploi.....  sans oublier la CSG.... sans oublier l'impôt à la source....
 
 
après la DSN de beaux jours pour les comptables.