Reprise du message précédent :

Blis.

Tu manges aussi

dans ce cas la, tu aurais subi une panne de courant ce matin et ton directeur t'aurait donné ta journée

quoi ?
ce genre de jointure n'a rien de crade si tu la complètes avec un mécanisme de comptage des lignes partitionnées genre ROW_NUMBER(), ça permet d'éviter des sous requêtes, et même des DISTINCT
attends de voir la rapidité d'Ilist5 quand il sortira, il est truffé d'optims de ce genre

Mais je comprend pas, tu as pas reçu une aide pécuniaire à l'installation ? T'aurais pas du être obligé de faire faire ton electricite par un turc

Ca marchait très bien sur un vrai SGBD qui supportait les auto jointures, et pas Access

Ca devrais pas tarder, vu que vous vous en foutez d'etre populaire ya pas de montee en charge a prevoir
 

- Bonjour je voudrais faire "ça" en C# dans mon projet a 3M de LOC une fois refactorise
- Tiens voici la methode qui permet de le faire simplement en Haskell

 

Spoiler putain
 
 
Et voila on a perdu vapeur avec tes conneries

c'est edf qui a coupé le courant a lille

éric ?

 
je le quitte pas pour le plaisir...y'a pas que le fait que la boite soit réglo avec toi qui contribue au fait que tu veuilles y travailler ou pas...
 
c une boite très réglo dans le sens où comme dans toute bonne boite paternaliste, les employés sont les enfants, donc on les protège : on vire quasiment jamais personne (sauf pour faute grave), on a d'assez bonnes conditions négociées (CE, convention d'entreprise, etc...quand c'est possible on te donne un max de choix sur ton staffing, on essaye de faire évoluer les gens (faut montrer des aptitudes au bullshit mais quand meme), on vire pas les gens près de la retraite, avoir des enfants n'est pas pénalisant pour les femmes (souvent, si c'est bien timé, elles font une évolution au passage), y'a des horaires très cool (personne te casse les couilles si tu dois partir à 16h30), la rémunération (en temps normal) est très correcte en général et très très correcte sur Lyon...
en ça oui c'est une super boite...
 
maintenant c'est une boite paternaliste : tout doit passer par Papa (mon N+3) et c'est usant, même si j'ai bien compris la règle et joue bien le jeu de me faire bien voir par Papa.
Ensuite faut voir qu'on n'est pas très bien organisés, c'est une boite à l'ancienne (sous Renault on a jamais été rentables, ct une usine à perdre du fric), et y'a cet aspect mastodonte à bouger qui me gave à force... surtout qu'en fait ma boite on est un genre de PME de 500 personnes qui fait de l'IT pour un grand groupe (tout en étant une filiale dudit groupe)...on a pas mal d'inconvénients liés à notre taille (pas de pognon en interne pour nous, etc...).
Ensuite je maintiens que je préfère manager que coder, mais même là on nous retire tout le fun de l'histoire : on a interdiction de s'impliquer techniquement ou fonctionnement sur les projets qu'on gère, on a des ayatolahs de la qualité qui font qu'on a des process lourdingues au possible...
au final je me fais un peu chier, disons que je vois pas l'intéret d'avoir fait 5 ans d'études pour faire ça...je voudrais un boulot de CdP un peu plus technique, sans pour autant retomber dans le code pur...si je trouve pas, alors un boulot de CdP mais dans un autre environnement...
 
ça fait un petit moment que je commence à m'ennuyer en fait, j'ai fait le tour de mon boulot, c'est pas compliqué donc je le fais bien, j'ai des bons retours de mes chefs, mais je m'emmerde...disons que ça me fait peur de rester longtemps dans cette boite, j'ai peur de plus être capable de bosser pour de vrai ailleurs...
 
on m'a donné plein d'opportunités depuis que je suis là, et j'ai progressé régulièrement...ça fait ~1 an que j'attends une promotion, qui était plus ou moins acquise...et là en gros on m'annonce que c'est freezé pour 1-2 ans puisqu'il ya trop de chef de projets et trop de chefs de produit...ça change largement la donne je trouve.
Après j'en veux à personne dans ma boite, mais là la crise a trop dégradé les conditions, et comme je suis passé vissé ici, et que je peux obtenir ailleurs ce que je veux, je vois pas bien l'intéret de rester.
 
D'un point de vue strictement RH, on considère que tu "peux" (si tu veux) changer de boite tt les 3 ans avant 30 ans, et tous les 5-10 ans ensuite. A mon age j'ai plein de collègue qui ont déjà fait 2-3 boites, donc j'ai pas le sentiment d'avoir été un mercenaire...
 
 

OK...ça en fait déjà 1/2 à jeter d'emblée...
 

J'ai une chef
 

putain mais factuel quoi : sors factuellement quelque chose que je baratine...
j'admets ne pas avoir un discours consensuel ici...mais tant que tu sors rien comme contre argument je vois pas matière à discussion...or c'est dommage, ça pourrait etre une discussion intéressante
 

faut voir ce que je perds là...je perds 10% de variable, + 2000€ / an de participation, 0% augmentation,  plus les voyages (qui faisaient une grande partie de l'intéret de mon boulot, maintenant je suis toujours chef de produit global, mais j'ai plus le droit de voyager, donc ça m'apporte plus d'emmerdes que d'agréments)...et la crise va tarir les projets, et du coup j'ai le spectre du support/dev qui me revient en pleine poire...
en gros je perds 5000€ / an (pour au moins 2 ans, voir 3) sans parler des augment', la possibilité de voyager ce qui était un gros plus du taf, et pour 50% de mon boulot, je risque de regresser et refaire un job de merde...
 
Le marché du camion est très cyclique, et que le cycle aurait du se terminer en 2005...on a graté 3 ans, la correction fait très mal, et d'ici que le marché reprenne, il faudra attendre 3-4 ans...donc avant que ça reprenne pour nous niveau RH, faut bien attendre 2-3 ans...c'est quasiment le double de mon ancienneté, j'ai pas envie d'attendre...
 

 
les 48x48 suffisent pas ? On les trouve encore en magasin celles-là, et du coup en plus grande quantité sur le net aussi.
La 50x50 c'est une antiquité (j'en ai une de quand mon père était petit )

C'est compliqué le monde du travail Je prefère rester au collège

Je negligerais pas le fait que t'ai jamais bosse en SSII, tlm sait que dans une grosse boite tu peux passer ton temps a glander, particulierement dans la tienne ou c'est assimile a l'imagerie populaire sur le service public (celui de vapeur, pas celui de R3g)
 

Oui mais dans ton genre de structure elle a aucun reel pouvoir, c'est generalement un fusible possible.
Par contre le niveau de hierarchie ou ca devient interessant c'est que des mecs, a de tres rares exceptions (notamment pour que le patron se donne bonne conscience), surtout dans l'industrie.
 

Tu dis pas que programmateur c'est le metier de la terre et qu'il faut tjs les ecouter, c'est donc du BS

 
Mais non : si tu sors avec la fille du proviseur, les profs te donnent de bonne note, et donc tu as plus d'argent de poche, mais tu passes pour un faux derch aupres des copains
(surtout ceux de 4eme techno)

 
et tu gagnes toujours plus que moi    
 
Tu as une situation en or.
 

T'as une situation en or par rapport aux enfants pakistanais, tu changeras donc jamais de boulot ?

(ya un potentiel a la, ne me decevez pas)

 
Le 48x48 suffirait sans doute.
 
en magasin ? boite ou à l'unité ?
 
http://www.bricklink.com/search.asp?itemID=824 (c'est cher non ? )
 
Le dernier set le comprenant est sorti en 2005
http://www.bricklink.com/catalogItem.asp?P=4186

 
c'est rare les postes Python

J'ai vu sur reddit que ca aidait Ron Paul a faire la revolution, ca devrait bientot percer !

 
Ceci dit tu seras quand même pas invité hein, faut pas déconner.

 
c'est pas faux...on se le dit souvent entre collègue quand on se tape un coup de déprime...
mais après je vise plus haut, et là 2 ans de frein sur mon début de carrière ça fait chier...

Je donne pas mon fric a un vieux connard qui dit que c'est le departement qui doit decider si j'ai le droit de faire avorter ma grosse
 

T'as fais la fac, vise pas trop haut non plus
 
Il est temps de retourner sur les bancs de l'ecole

En fait t'as un boulot sans intéret où tu te fais chier grave mais tu n'osais pas le dire ici parce que tu as peur de passer pour un looser

Si ta boite soufre du syndrome armée mexicaine c'est un peu de leur faute aussi (mais c'est aussi grace à ça que tu as évolué si rapidement)

tu sors ces chiffres d'où ?
J'ai des tas d'exemples qui contredisent ta théorie.

Et ton N+3, tu lui fais des cunilingus peut-être ?

Il pourrait quoter 95% de tes posts mais ça serait peut lisible

Mais d'ou il a evolue ? il gere aucun etre humain, juste des polonais
 

Ca m'interesse tes exemples par contre

j'ai dit "évoluer", pas "progresser"

mes exemples de personnes qui ont trouvé des jobs sans problème en ayant passé moins de 3 ans dans leur précédente boite ?

   
 
Faut se rappeller que Jubi est dans l'industrie francaise paternaliste, ils sont encore "un peu" années '50

Je cherche à valider une théorie, donc je vous mets en garde : ne cherchez pas "tumeur" sur google images

'tain, je me fais chier, j'ai tout lu sur blabla depuis 2 jours (a part Jubi biensur), j'ai quasiment envie de repondre a rien
 
J'crois que je suis malade.

 
Tu m'ignores tellement que tu oublies de préciser que tu m'ignores

/me va dire bonjour à son repas de réveillon de noël 2003...

y a rien a voir dehors en germanie?  
 
 si t'es encore dans le coin (coin) le 24-25, je demenage à Basel

il en a eu au début, mais j'en ai vite fait le tour...maintenant je gère des projets, c'est super sympa. Mais mon projet Pologne va sur sa fin...là j'ai un petit projet pas mal, mais c'est probablement le dernier pour un bon moment. Et je vais continuer mon job de responsable produit qui je l'avoue n'est plus aussi fun qu'au début, surtout à cause de l'aspect très répétitif de la chose (là ça fait la 2eme année, j'ai plus bcp de surprise...une fois que t'as bien "rangé" le bordel laissé par ton prédécesseur, et que le truc tourne, y'a plus grand chose à faire
 
donc oui, 50% de mon boulot était sympa, mais j'en ai fait le tour, et les 50% restant sont toujours sympa, mais risquent de disparaitre vite...après c'est l'inconnu, avec un fort risque que cet inconnu contienne 20% de support (soit mon premier boulot).
en résumé, oui c'était encore marrant y'a 6 mois parce que je découvrais encore des trucs à gérer sur mes produits, et j'avais un projet génial...là ça l'est plus parce que les trucs fun s'en vont
 

absolument...
en fait je me dis qu'on a tellement fait progresser de gens que ça fait chier quand la barrière se referme devant toi...
 
 

Chargée de mission APEC...après ce sont des chiffres, your mileage may vary, je voulais juste illustrer par là que souhaiter changer de boite à 4 ans d'XP avait en soit rien de déconnant...
 

non, je le spamme de mail qui montrent à quel point les client sont content de moi
 

vous avez du mal avec l'argumentation...moi aussi je peux quoter tous les posts de qqn et dire "bullshit, bullshit, bullshit"...ça détaille pas précisément...je sais pas, vous pourriez prendre une phrase et expliquer en quoi vous n'etes pas d'accord...
 

read carefully : j'ai pas dit que t'aurais un problème à retrouver du taf si t'as moins ou plus de 3 ans...y'a pas un DRH qui tient un chrono et qui va surgir d'un buisson pour te gueuler dessus "pose ta dem', pose ta dem' t'as plus le temps !!!"
 

fais moi un bisou

 
T'es dispo sur MSN ?

vous savez ou est stockée la liste des bookmarks dans putty & winscp ?