Salut
 
je me pose la question depuis quelques temp. Le fait d'etre tres bien habillé pour aller au taff ( je pense au costard quand tout le monde est en jean t shirt ) permet'il d'etre mieux vu par l'ensemble de ses collegues et de sa direction. Pensez vous que l'apparence est un facteur primordiale de réussite professionnel ( dans la mesure ou on ne va pas travailler comme un pouilleux ) malgré le fait que théoriquement la technique devrait etre plus important que le relationnel.

Si tu travaille en équipe, le relationnel est primordial
 
Cela dit, je ne pense pas que la tenue vestimentaire fasse partie du relationnel. Faut juste être habillé normalement.

Je pense que oui, ça joue en tout cas sur l'image que tu donnes à ton employeur au moins. Personnellement, moi maintenant c'est minimum une chemise correcte (bien qu'à une époque, j'etais aussi Jean T-shirt, voire bermuda en été).

je dit ca parceque j'ai un exemple a coté de moi
 
2 mecs sont arrivé a peu pres en meme temp dans l'equipe
l'un a un niveau d'etude plus haut
et l'autre a etre habillé en costard est manager de l'equipe

Et tu penses qu'il est manager parce qu'il a un costard?
 
 
Et tout depend du boulot, de l'environnement. Autant il y a des "branches" ou le costard va etre recommandé, autant il y en a ou ça n'aura aucune espece d'importance. Meme si on travaille en equipe. Apres, pour ce qui est du lien reel entre sappes et echelle interne dans une boite (si tant est qu'on soit en decalage), j'en sais rien...

Je pense pas que porter le costard soit le facteur déterminant pour monter en grade Etre habillé correctement (éviter le T-shirt jeans baskets) suffit.
Et le niveau d'études ne veut rien dire... il y a  un fossé entre les études et la vie active. Je connais des personnes en Maîtrise et DESS incapables de prendre des décisions, ne sachant pas s'adapter ou réagir face à un imprévu. Il suffit souvent d'apprendre bêtement par coeur des pavés de cours pour avoir un haut niveau de diplôme, même sans trop comprendre ce qu'on fait.

costard cravate de rigueur, je ne sais pas si c'est une regle, mais un usage, c'est sur.
90% des employes de sexe masculin sont habilles ainsi, sauf les services techniques et d'entretien (c'est un siege social de 500 personnes aussi...)

Bossant en SSII, je m'adapte à l'environnement. C'est cool d'être dans un endroit (labo de recherche) où tu peux venir en bermuda tongues en été !

tout depend où tu bosses
chez nous dans le dpt R&D, l'été c'est bermuda et tongs de rigueur, mais chez les commerciaux c'est tres mal vu
je pense que si un nouveau arrivait à la R&D en costard, il aurait vraiment enormement de mal à s'integrer (ce qui ne remet pas en cause ses competences techniques, "juste" son relationnel).
bref le plus simple je pense, c'est de s'adapter aussi au niveau vestimentaire aux gens qui t'entourent

pour le moment, où j'ai bossé c'était assez cool au niveau tenue vestimentaire (c'était des labos publique aussi )
 
ça me ferai bizarre de venir en costard maintenant
 
m'enfin, si je devais le faire... mais en été ça serait nettement moins cool que le bermuda

jean, baskets, sweat à capuche à motif "voyants, parka de dealer, bonnet etc..
Je peux me saper comme un ado de 20 ans personne me dit rien.
Ca c'ets vraiment cool.

C'est triste, mais à compétences égales, celui le mieux habillé et à la plus grande gueule attirera automatiquement plus l'attention.
On peut se la jouer cool et détendu, mais à ce moment là faut peut-être s'attendre à avoir une carrière cool et détendu

après c'ets une question d'ambition : moi mon ambition c'ets d'avoir un salaire à la fin du mois qui me paye mes crédit et qui me laisse des ronds pour les loisirs, et un boulot que je peux oublier de 17h00 à 09h00.

faux. encore une fois tout depend où tu bosses

faux, faux ... Même dans les labos, y'en a tjrs un qui veut commander, serer la main à droite à guauche et qui finira directeur ailleurs.

Des conneries ! Le style vestimentaire est soit propre a la personne ou aux entreprises ...  
 
Forcement le guichetier de banque je le vois mal en baggies avec un percing de nez et des dread quand tout le monde est en chemise cravate ...  
A l'inverse dans une boite style newtech, chaqun s'habille comme il le souhaite ont s'en tape ...  
 
C'est surtout au niveau du relationnel avec des personnes de l'exterieur que ca joue ... l'image de la boite etc ...

ça, ça n'a rien à voir avec le style vestimentaire
c'est pas parce que tu es le seul en costard, que tu auras plus d'avancement. je dirais plutot le contraire, plus tu es décalé par rapport à tes collègues, plus tu aura de mal

costard caravate obligatoire tous les jours, ne serait-ce par le risque d'avoir à représenter mon employeur devant d'autres gars en costard et en cravate...

costard cravatte obligatoire , soit disant pour l'image de ... pour les star et hommes politique qui viennent  
 
 
mais l'image tout le monde s'en fout et toute façon on sait qu'elle est morte , faut simplement le faire pour les o$zt(rà_sd" de superieur ( chef deux plumes , trois plumes )

chez moi c'est pas important. je ne suis actuellement pas en contact avec la clientèle ou des fournisseurs, donc aucune raison de s'habiller en pinguoin.
 
Je n'ai pas de costard, je n'ai donc jamais fait d'entretien en costard. Quand on me demandait si j'étais pret à en mettre un, je répondais oui, tout en elur demandant si ils pensaient que j'étais habillé négligemment.. et là ils se sentent tjs un peu mal..
 
Ca me saoule un peu ce code vestimentaire, si t'es pas en costard, t'es pas crédible.. ce serait bien que les mentalités changent un peu..

La tenue vestimentaire est le reflet du soin que l'on porte à son apparence

Conneries, y'a des boulots ou t'as pas le choix, meme si t'aimes pas le costard cravate tu es obligé de venir avec.

 
On peut difficilement généraliser. Ca dépend du corps de métier entre autre.

 
cf le topic cadre.. ca ne veut rien dire de spécial ce mot. Un ingé info est généralement cadre, je pense pas qu'ils sont majoritaires à venir en costard cravatte quotidiennement.

 
 
je suis pas cadre et je porte un costard ? j'ai rien pigé là ?

Si, en vertu de l'article L. 120-2 du Code du travail, un employeur ne peut imposer à un salarié des contraintes vestimentaires qui ne seraient pas justifiées par la nature des tâches à accomplir et proportionnées au but recherché, la liberté de se vêtir à sa guise au temps et au lieu de travail n'entre pas dans la catégorie des libertés fondamentales.    
 
Arrêt : Cour de Cassation, Chambre sociale, 28 mai 2003,O2-40273  
 

 

Ca dépend du degré de contact clientèle, surtout
J'ai un statut cadre, mais je viens tous les jours au bureau en full cuir (moto excuse ) sans que ça pose de souci, puisque je suis en production et pas en commercial

quand tu as zéro relations clientèles, pantalon (à la rigueur jean mais vraiment nickel) + chemises + pull ou veste + chaussures de ville, c'est une tenue correcte. je trouve qu'au boulot tu dois pas avoir une tenue de vacances, il faut pas tout mélanger.  
 
par contre, dès que tu as des relations clientèles, costard obligatoire ou pantalon veste cravate. l'image de marque est importante. etre bien habillé cela fait toute de suite plus sérieux.  
 
mais dans tous les cas, je concluerais qu'il faut tenir compte de la culture de l'entreprise dans laquelle on est. et une bonne intégration dans une boite passe par la tenue adéquate !

 
c'est quand même triste ce consensus.. surtout pour les pauvres types qui bossent l'été...

L'apparence est reine dans le monde du boulot, même le dernier des cons avec un beau costard sera respecté et estimé, le p'tit mec en jean/basket on le traitera comme une merde

je suis cadre - non-encadrant -, pas tenu de porter le costard et pourtant, je le porte tous les jours car je traite avec les directions de ma boite...
 
tout ca pour dire que le relationnel est à mon avis le critere le plus déterminant de la facon de se vetir

 
Encore une fois ça dépend de l'esprit de la boîte
 
Moi ausi je vois la direction quotidiennement, mais la direction non plus n'est pas en cravate tous les jours, elle se contente de se déguiser en pingouin lorsqu'elle a des rendez-vous à l'extérieur, la direction

T-shirt, jean, baskets.....sous la blouse  

 
C'est l'affaire Sagem (port d'un bermuda par un agent technique au mois de mai)    
 
Encore une graaande décision de la chambre sociale de la Cour de cassation.    
 

 
Selon la Sagem :
 

 
La cour d'appel a suivi la Sagem en le qualifiant d'administratif    :
 

 
Et la Cour de cassation a confirmé cela, alors que l'avocat général proposait la cassation (le début des conclusions est assez cassant pour la Sagem, allez les lire    )
 
Ceci dit, tout ceci c'est la procédure de référé.
Rien ne dit qu'au fond, le licenciement serait considéré comme reposant sur une cause réelle et sérieuse (en référé -urgence-, il faut un "trouble manifestement illicite : c'est plus exigeant )
 

 
tin la vieille mentalité... t'as quel age?
Si on vient en jean et petites basket genre puma c'est une tenue de vacances?
Et en tong + fut bien usé c'est quoi, l'uniforme des junkies?

purée viens de me rendre compte que je vais au boulot tous les jours avec une tenu de vacancier   . J'ai tous les critères pantalon large, puma aux piedq et pull à capuche. Ma carrière est foutu ......