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Auteur Sujet :

[blabla@olympe] Le topic du modo, dieu de la fibre et du monde

n°1844889
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 17:20:48  profilanswer
 

Reprise du message précédent :

cosmoschtroumpf a écrit :


PME ? Petite ou moyenne entreprise ?


Point mauvais esprit
 


 
Il ciritque depeche mode, tu devrais le cracotter


---------------
When it comes to business/legal topics, just assume almost everyone commenting has no idea what they’re taking about and have no background in these subjects because that’s how it really is. Harkonnen 8-> Elmoricq 8====>
mood
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Posté le 29-01-2009 à 17:20:48  profilanswer
 

n°1844894
Jubijub
Parce que je le VD bien
Posté le 29-01-2009 à 17:27:15  profilanswer
 

Taiche a écrit :


Ouais non mais là on parle de 2 semaines de glande dont vous vous rendez compte après coup, et uniquement passke le gars a été assez neuneu pour vous le dire explicitement [:pingouino] S'il avait été bien informé des "règles d'entreprise", il aurait fermé sa gueule et vous vous seriez tous faits enfariner. Donc non, rejeter la faute sur le grouillot et dire que c'est de la "règle d'entreprise", pour moi c'est un peu simplet comme raisonnement ; y a un dysfonctionnement dans le management, c'est à lui d'encaisser. (t'emballes pas, j'ai lu la suite comme quoi les chefs se sont faits secouer, mais c'est le principe que je cautionne pas ; le grouillot a été honnête et de bonne foi)


c'est pour ça que perso je lui ai rien dit : j'ai juste demandé ce qu'il avait fait du temps, et voilà...pour moi le fait meme qu'il reporte son temps en tant que training montre qu'il avait pas la moindre idée de ce que ça déclencherait, donc oui il a été honnete...
 
après j'ai du mettre un douille à son chef, et dans ces cas là ça cascade...et ça n'a rien de dramatique, ça apprendra comment ça marche au petit jeune, ça me choque pas plus que ça
 

mareek a écrit :


Et tout le monde sait que la qualité d'un développeur est qqch de mesurable scientifiquement et avec exactitude [:dawa]


ben scientifiquement j'irai pas jusque là, mais empiriquement oui, tout à fait :  
il y a 2 gars dans l'équipe en question : 2 petits jeunes qui sortent de l'école et dont c'est le premier taf : un qui est réputé percuter super vite, rendre le boulot à l'heure, etc...et l'autre (celui dont on parle), qui est réputé ne jamais rien dire, ne jamais alerter si il est en retard, etc...
ça c'est du on-dit, rien de scientifique...
 
maintenant mon projet est monté comme suit : on transfère de la maintenance...et le projet est là pour enlever les effets secondaires du transfert : par exemple quand tu apprends un sujet, t'es pas immédiatement aussi performant que le mec qui bosse dessus depuis 3 ans. Donc on a fait comme ça : si le gars en place aurait mis 5h, et que le polonais en met 7h, le responsable produit paye les 5h (normal, si un français l'avait fait ça lui aurait couté 5h quoi qu'il arrive), et mon projet prend les 2h de "non-productivité"
 
et ben guess what : celui qui est réputé mauvais reporte plus du triple de temps improductif...et par rapport aux 15 autres qui sont dans le scope du projet, c'est celui qui de loin reporte le plus de temps non productif...
 

nraynaud a écrit :


C'est pour ça que tu codes plus ?


 
I see what you did there :)
néanmoins tu sais très bien pourquoi je ne code plus : c'est pas forcément le meilleur choix pour une évolution de carrière...je te dis pas que c'est le choix le plus fun, mais pour l'instant je le regrette pas trop
 


---------------
Jubi Photos : Flickr - 500px
n°1844895
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 17:29:11  profilanswer
 

Jamais tu repond a tes mails plutot [:natas]

 


Message édité par Dion le 29-01-2009 à 17:29:20

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When it comes to business/legal topics, just assume almost everyone commenting has no idea what they’re taking about and have no background in these subjects because that’s how it really is. Harkonnen 8-> Elmoricq 8====>
n°1844896
Jubijub
Parce que je le VD bien
Posté le 29-01-2009 à 17:32:56  profilanswer
 

uriel a écrit :


+1  
et d'ailleurs, malgré les dessins, j'ai toujours pas pigé où jubi etait dans l'histoire pour controlle le polonais :??:


si ça t'intéresse je peux t'expliquer plus en détail  le principe de mon projet...en super gros, on offshore de la maintenance. l'idée du projet que je gère, c'est de prendre dans son budget tous les surcouts que ça entraine (formation des polonais, prise en charge du fait que la productivité sera moindre dans un premier temps, etc...)...l'activité de maintenance reste sous controle de la france, si ce n'est que les équipes maintenance contiennent aussi des polonais quoi. Mon but c'est que ça se passe bien, sans me faire enculer en prenant sur mon budget des trucs qui n'ont rien à y foutre
 

mareek a écrit :


En même temps s'ils avaient un minimum de jugeotte ils se rendraient compte que leur organisation est complètement foireuse [:pingouino]
Perso je subodore que le middle management chez volvo IT est un ramassis de PHB qui sont spécialistes pour assurer leur arrières et minable pour résoudres les problèmes.


+1 :/
malgré tout j'aime bien ce projet parce que ça mobilise plein de gens, et aussi parce que mon chef de programme est qqn de très pragmatique tout en étant très fin "politiquement", et que j'apprend bcp à son contact...
 

cosmoschtroumpf a écrit :


nulle part, mais il aime tellement le management qu'il cherche à contrôler un peu tout quand-même.


ben mon N+3 qui est aussi le sponsor du projet me charge de régler les trucs, donc j'interviens :)


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Jubi Photos : Flickr - 500px
n°1844898
nraynaud
lol
Posté le 29-01-2009 à 17:36:45  profilanswer
 

Harkonnen a écrit :

j'te préviens Moktar, si jamais tu me traites de ressource, tu coderas ton bouzin toi même épicétou [:cloud_]


hey ! j'ai besoins de ressources musculaires pour samedi, tu seras là ?


---------------
trainoo.com, c'est fini
n°1844899
drasche
Posté le 29-01-2009 à 17:39:16  profilanswer
 

nraynaud a écrit :

hey ! j'ai besoins de ressources musculaires pour samedi, tu seras là ?


Y pourra pas, c'est la saison des staphylocoques.


---------------
Whichever format the fan may want to listen is fine with us – vinyl, wax cylinders, shellac, 8-track, iPod, cloud storage, cranial implants – just as long as it’s loud and rockin' (Billy Gibbons, ZZ Top)
n°1844902
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 17:42:21  profilanswer
 

nraynaud a écrit :


hey ! j'ai besoins de ressources musculaires pour samedi, tu seras là ?


T'es une PME t'as pas besoin de t'emmerder a respecter le quota COTOREP !


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When it comes to business/legal topics, just assume almost everyone commenting has no idea what they’re taking about and have no background in these subjects because that’s how it really is. Harkonnen 8-> Elmoricq 8====>
n°1844903
nraynaud
lol
Posté le 29-01-2009 à 17:43:37  profilanswer
 

Dion a écrit :


T'es une PME t'as pas besoin de t'emmerder a respecter le quota COTOREP !


50 personnes le seuil pour les 6%  
 
une PME c'est jusqu'à 500.


---------------
trainoo.com, c'est fini
n°1844904
mareek
Et de 3 \o/
Posté le 29-01-2009 à 17:45:02  profilanswer
 

Jubijub a écrit :

après j'ai du mettre un douille à son chef, et dans ces cas là ça cascade...et ça n'a rien de dramatique, ça apprendra comment ça marche au petit jeune, ça me choque pas plus que ça


ça lui apprendra que quand son chef fait une connerie c'est lui qui ramasse parce qu'il a été honnète  ? [:petrus dei]  
 

Jubijub a écrit :

il y a 2 gars dans l'équipe en question


Avec 4 managers au dessus d'eux + un jubijub. Faites des économies en outsourçant vos développeurs [:jar jar]

nraynaud a écrit :

hey ! j'ai besoins de ressources musculaires pour samedi, tu seras là ?


Je pense que tu vas devoir lui compter beaucoup d'heures de non productivité :/


---------------
"I wonder if the internal negative pressure in self pumping toothpaste tubes is adjusted for different market altitudes." John Carmack
n°1844905
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 17:45:10  profilanswer
 

nraynaud a écrit :


50 personnes le seuil pour les 6%  
 
une PME c'est jusqu'à 500.


 
je voulais dire PE mais t'allais encore dire que je te mettais trop de contraintes :(
 
 
Sinon j'ai courru apres mon bus ce matin, i'm on fire for the training !


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When it comes to business/legal topics, just assume almost everyone commenting has no idea what they’re taking about and have no background in these subjects because that’s how it really is. Harkonnen 8-> Elmoricq 8====>
mood
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Posté le 29-01-2009 à 17:45:10  profilanswer
 

n°1844906
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 17:46:33  profilanswer
 

mareek a écrit :


Avec 4 managers au dessus d'eux + un jubijub. Faites des économies en outsourçant vos développeurs [:jar jar]


 
Oui mais un polonais ca fait le travail de 25vapeur, et deux vapeur ca monopolise deja trois managers et un depute
 


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n°1844910
Elmoricq
Modérateur
Posté le 29-01-2009 à 18:00:27  profilanswer
 

Hm. Je viens de recevoir un courrier informatif m'indiquant que dans le cadre des procédures de suivi des comportements à risque sur les activités sensibles, je peux faire l'objet d'un suivi RH : je ne prends pas assez de jours de congés (sur le dernier trimestre, j'ai pris 1j de RTT et 0j de congés payés).
 
[:implosion du tibia]

n°1844913
cosmoschtr​oumpf
dawa powered
Posté le 29-01-2009 à 18:02:11  profilanswer
 

Elmoricq a écrit :

Hm. Je viens de recevoir un courrier informatif m'indiquant que dans le cadre des procédures de suivi des comportements à risque sur les activités sensibles, je peux faire l'objet d'un suivi RH : je ne prends pas assez de jours de congés (sur le dernier trimestre, j'ai pris 1j de RTT et 0j de congés payés).
 
[:implosion du tibia]


Hé, tu sais qu'il y a des employeurs qui se font poursuivre parce que leurs employés veulent pas prendre de congés ? :o
 
et au passage, t'as toujours pas validé ma requête d'ami sur le xbox live :o


---------------
Android/Manettes/Metroidvania/Zelda/Indés/Retrogaming/VDS jeux
n°1844914
nraynaud
lol
Posté le 29-01-2009 à 18:02:12  profilanswer
 

Elmoricq a écrit :

Hm. Je viens de recevoir un courrier informatif m'indiquant que dans le cadre des procédures de suivi des comportements à risque sur les activités sensibles, je peux faire l'objet d'un suivi RH : je ne prends pas assez de jours de congés (sur le dernier trimestre, j'ai pris 1j de RTT et 0j de congés payés).
 
[:implosion du tibia]


 :heink: vendez Natixis y'a un trader fou  :heink:


---------------
trainoo.com, c'est fini
n°1844916
Elmoricq
Modérateur
Posté le 29-01-2009 à 18:05:14  profilanswer
 

cosmoschtroumpf a écrit :


Hé, tu sais qu'il y a des employeurs qui se font poursuivre parce que leurs employés veulent pas prendre de congés ? :o
 
et au passage, t'as toujours pas validé ma requête d'ami sur le xbox live :o


 
Ah tiens, je l'ai pas vue la requête. :heink:
Je regarde ce soir.
 

nraynaud a écrit :


 :heink: vendez Natixis y'a un trader fou  :heink:


 
J'suis pas trader. [:implosion du tibia]

n°1844917
cosmoschtr​oumpf
dawa powered
Posté le 29-01-2009 à 18:06:44  profilanswer
 

Elmoricq a écrit :

Ah tiens, je l'ai pas vue la requête. :heink:
Je regarde ce soir.


[:romf]


---------------
Android/Manettes/Metroidvania/Zelda/Indés/Retrogaming/VDS jeux
n°1844918
omega2
Posté le 29-01-2009 à 18:06:57  profilanswer
 

Elmoricq a écrit :


 
J'suis pas trader. [:implosion du tibia]

Achetez des couteaux à beurre, y a un fou tout court.

n°1844920
mareek
Et de 3 \o/
Posté le 29-01-2009 à 18:08:12  profilanswer
 

Elmoricq a écrit :

Hm. Je viens de recevoir un courrier informatif m'indiquant que dans le cadre des procédures de suivi des comportements à risque sur les activités sensibles, je peux faire l'objet d'un suivi RH : je ne prends pas assez de jours de congés (sur le dernier trimestre, j'ai pris 1j de RTT et 0j de congés payés).
 
[:implosion du tibia]


En même temps, 1 jour de congé pendant les fêtes c'est ... bizarre

nraynaud a écrit :

:heink: vendez Natixis y'a un trader fou  :heink:


Mais plus personne n'a de natixis depuis longtemps, les seules actions qui restent sont celles des PEE des salariés [:sadnoir]


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"I wonder if the internal negative pressure in self pumping toothpaste tubes is adjusted for different market altitudes." John Carmack
n°1844921
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 18:10:04  profilanswer
 

mareek a écrit :


En même temps, 1 jour de congé pendant les fêtes c'est ... bizarre


Ca surprend encore des gens qu'elmo n'ait pas d'amis et que sa famille ne veuille plus le voir ?


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When it comes to business/legal topics, just assume almost everyone commenting has no idea what they’re taking about and have no background in these subjects because that’s how it really is. Harkonnen 8-> Elmoricq 8====>
n°1844922
vapeur_coc​honne
Stig de Loisir
Posté le 29-01-2009 à 18:11:03  profilanswer
 

Dion a écrit :


65000 personnes sur les 10 millions de la region parisienne ca montre bien que l'action de Mr Sarkozy est soutenue a plus de 99%
 
Les gens en ont marre de travailler pour payer les fonctionnaires qui passent leurs temps a se plaindre !


d'ailleurs les fonctionnaires qui font greve sont vraiment con, vu qu'ils ne risquent pas leur poste avec la crise, eux  [:littlebill]


---------------
marilou repose sous la neige
n°1844924
mareek
Et de 3 \o/
Posté le 29-01-2009 à 18:13:01  profilanswer
 

vapeur_cochonne a écrit :


d'ailleurs les fonctionnaires qui font greve sont vraiment con, vu qu'ils ne risquent pas leur poste avec la crise, eux  [:littlebill]


Tu dis ça parce que tu sais que tu ne devra pas t'exiler à Metz :o


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"I wonder if the internal negative pressure in self pumping toothpaste tubes is adjusted for different market altitudes." John Carmack
n°1844925
kadreg
profil: Utilisateur
Posté le 29-01-2009 à 18:13:03  profilanswer
 

mareek a écrit :


En même temps, 1 jour de congé pendant les fêtes c'est ... bizarre


 
je vois pas en quoi [:jalouse]
 


---------------
brisez les rêves des gens, il en restera toujours quelque chose...  -- laissez moi troller sur discu !
n°1844926
vapeur_coc​honne
Stig de Loisir
Posté le 29-01-2009 à 18:14:44  profilanswer
 

mareek a écrit :


Tu dis ça parce que tu sais que tu ne devra pas t'exiler à Metz :o


certes  [:littlebill]


---------------
marilou repose sous la neige
n°1844931
Lam's
Profil: bas.
Posté le 29-01-2009 à 18:35:47  profilanswer
 

___alt a écrit :

L'auto-formation sur quoi exactement ?


Se former de façon "lourde". Donc sur la partie théorique, sur la façon dont les technos sont utilisées dans le vrai monde, et bien sûr, réaliser un petit projet avec. Surtout en ce moment, t'as largement de quoi peaufiner tes compétences ajax, git, solaris x86, java 6, groovy et tugela. T'as pas la peine d'attendre d'être dans une boite qui s'en sert pour en faire...
 

___alt a écrit :

Dans quel but ?


On croirait entendre un mec tout heureux de pouvoir cocher 2 ou 3 cases dans les QCM de compétences de l'ANPE. Plus prosaïquement, même un expert Informix, CORBA et HPUX par exemple, il a plus aucun boulot pour lui de nos jours. Poubelle. A la casse. Tu veux quand même pas être ce gars là ?
 

Taiche a écrit :


Sérieux, tu crois vraiment qu'un type va alerter ses chefs quand il a rien à foutre ?


Oui. Tu sais, y a pas que le status fonctionnaire dans la vie. [:kiki]
 

mareek a écrit :


Et tout le monde sait que la qualité d'un développeur est qqch de mesurable scientifiquement et avec exactitude


Bien sûr. Surtout que c'est bien connu que les vieux croutons qui refusent de s'autoformer de façon préemptive et rigoureuse sont les membres les plus productifs et le plus à même d'être force de proposition dans une équipe.

n°1844933
Jubijub
Parce que je le VD bien
Posté le 29-01-2009 à 18:43:48  profilanswer
 

Lam's a écrit :


Oui. Tu sais, y a pas que le status fonctionnaire dans la vie. [:kiki]
 


 

Lam's a écrit :


Bien sûr. Surtout que c'est bien connu que les vieux croutons qui refusent de s'autoformer de façon préemptive et rigoureuse sont les membres les plus productifs et le plus à même d'être force de proposition dans une équipe.


 
:love: Lam's, je te nomme mon backup officiel...


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Jubi Photos : Flickr - 500px
n°1844934
masklinn
í dag viðrar vel til loftárása
Posté le 29-01-2009 à 18:45:22  profilanswer
 

mareek a écrit :

ça lui apprendra que quand son chef fait une connerie c'est lui qui ramasse parce qu'il a été honnète  ? [:petrus dei]


[:romf]

Elmoricq a écrit :

Hm. Je viens de recevoir un courrier informatif m'indiquant que dans le cadre des procédures de suivi des comportements à risque sur les activités sensibles, je peux faire l'objet d'un suivi RH : je ne prends pas assez de jours de congés (sur le dernier trimestre, j'ai pris 1j de RTT et 0j de congés payés).
 
[:implosion du tibia]


Gatsu, c'est toi [:petrus dei]
 


---------------
I mean, true, a cancer will probably destroy its host organism. But what about the cells whose mutations allow them to think outside the box by throwing away the limits imposed by overbearing genetic regulations? Isn't that a good thing?
n°1844936
Jubijub
Parce que je le VD bien
Posté le 29-01-2009 à 18:48:41  profilanswer
 

mareek a écrit :


ça lui apprendra que quand son chef fait une connerie c'est lui qui ramasse parce qu'il a été honnète  ? [:petrus dei]  
 


t'es limite de mauvaise foi : ok il doit pas prendre l'intégralité du plomb parce qu'il y a eu cagade de toute part...mais il en mérite une partie quand meme, parce qu'il a bien fermé sa gueule alors qu'il avait plus rien à foutre, et que ça tu dois te douter confusément que c'est pas normal...si on te paye 2 semaines à surfer à priori y'a un soucis...
c'est pas sa faute si on l'a pas alimenté (c'est celle du chef produit) mais il aurait pu en parler un peu...surtout qu'il a fait croire à son chef qu'il était en formation payée par le projet à cause de son reporting foireux...
 
donc oui il est loin d'avoir tous les torts, mais bon, son comportement a pas été exemplaire non plus, je suis désolé
 

mareek a écrit :


Avec 4 managers au dessus d'eux + un jubijub. Faites des économies en outsourçant vos développeurs [:jar jar]


tu veux rire ? le ROI du projet est sur 2 ans, dès fin 2009 l'ensemble du projet est rentable
 
après je suis d'accord : la structure est ignoble de lourdeur, et on pourrait gagner encore plus en la simplifiant...mais bon
 


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Jubi Photos : Flickr - 500px
n°1844937
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 18:48:47  profilanswer
 

masklinn a écrit :


Gatsu, c'est toi [:petrus dei]
 


J'avais compris que gatsu les posait mais venait bosser car "refaire les css" c'etait pas vraiment du travail ? (d'ou le fait qu'il le faisait aussi le dimanche)


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n°1844939
Elmoricq
Modérateur
Posté le 29-01-2009 à 18:53:43  profilanswer
 

Bordel comment on consulte ses messages dans la nouvelle interface xbox mes couilles ? :heink:

 

edit : trouvé, d'la merde ce truc

Message cité 1 fois
Message édité par Elmoricq le 29-01-2009 à 18:58:04
n°1844940
masklinn
í dag viðrar vel til loftárása
Posté le 29-01-2009 à 18:55:04  profilanswer
 

Jubijub a écrit :

c'est pas sa faute si on l'a pas alimenté (c'est celle du chef produit) mais il aurait pu en parler un peu...surtout qu'il a fait croire à son chef qu'il était en formation payée par le projet à cause de son reporting foireux...
 
donc oui il est loin d'avoir tous les torts, mais bon, son comportement a pas été exemplaire non plus, je suis désolé


J'veux pas critiquer, mais si le chef est même pas au courant de ce que son équipe est censée faire, c'est à lui de manger, je vois même pas comment tu peux excuser un truc pareil [:pingouino]

Dion a écrit :


J'avais compris que gatsu les posait mais venait bosser car "refaire les css" c'etait pas vraiment du travail ? (d'ou le fait qu'il le faisait aussi le dimanche)


Il fait ça que depuis qu'il s'est pris une douille parce qu'il posait pas ses congés :o


---------------
I mean, true, a cancer will probably destroy its host organism. But what about the cells whose mutations allow them to think outside the box by throwing away the limits imposed by overbearing genetic regulations? Isn't that a good thing?
n°1844943
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 18:56:01  profilanswer
 

Elmoricq a écrit :

Bordel comment on consulte ses messages dans la nouvelle interface xbox mes couilles ? :heink:


 
Nicolas a négocié le périmètre, tu peux envoyer des messages mais pour les lire c'est prochain milestone


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When it comes to business/legal topics, just assume almost everyone commenting has no idea what they’re taking about and have no background in these subjects because that’s how it really is. Harkonnen 8-> Elmoricq 8====>
n°1844944
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 18:56:24  profilanswer
 

masklinn a écrit :


Il fait ça que depuis qu'il s'est pris une douille parce qu'il posait pas ses congés :o


Fullsex me deçoit sur ce coup là :(


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When it comes to business/legal topics, just assume almost everyone commenting has no idea what they’re taking about and have no background in these subjects because that’s how it really is. Harkonnen 8-> Elmoricq 8====>
n°1844948
masklinn
í dag viðrar vel til loftárása
Posté le 29-01-2009 à 18:59:33  profilanswer
 

Dion a écrit :


Fullsex me deçoit sur ce coup là :(


Bah non c'est comme chez natixis, c'est pas pour être sympa c'est parce que ça leur fait prendre des risques légaux, et vu qu'ils ont 5 ou 10 prudhommes en cours en permanence :o :o :o


---------------
I mean, true, a cancer will probably destroy its host organism. But what about the cells whose mutations allow them to think outside the box by throwing away the limits imposed by overbearing genetic regulations? Isn't that a good thing?
n°1844951
Lam's
Profil: bas.
Posté le 29-01-2009 à 19:10:47  profilanswer
 

Dion a écrit :


 
Nicolas a négocié le périmètre, tu peux envoyer des messages mais pour les lire c'est prochain milestone


Pourquoi ? Boyce-Codd dit qu'il faut créer une table à part pour flagger les mails lus ?

n°1844952
Jubijub
Parce que je le VD bien
Posté le 29-01-2009 à 19:16:53  profilanswer
 

masklinn a écrit :


J'veux pas critiquer, mais si le chef est même pas au courant de ce que son équipe est censée faire, c'est à lui de manger, je vois même pas comment tu peux excuser un truc pareil [:pingouino]


 
relis : j'ai mis une douille à tous le management (france + pologne) parce que :  
- le chef pologne doit savoir ce que font ses gars, un mec qui branle rien 2 semaines ça doit se remarquer, bordel
- le product manager france, parce que manifestement il a pas alimenté le polonais et que ç'est pas bon
 
au motif que suite à leur connerie, c'est mon projet qui a pris le cout de ces 2 semaines...
donc principalement c'est eux qui ont pris le plomb, et voilà...mais le polonais en lui même n'est pas blanc bleu non plus...la vie n'étant pas binaire, c'est pas parce que les autres ont déconné velu que lui a été exemplaire
 
donc la morale est sauve, le chef a bien pris son plomb
 


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Jubi Photos : Flickr - 500px
n°1844963
nraynaud
lol
Posté le 29-01-2009 à 19:51:24  profilanswer
 

Jubijub a écrit :


 
relis : j'ai mis une douille à tous le management (france + pologne) parce que :  
- le chef pologne doit savoir ce que font ses gars, un mec qui branle rien 2 semaines ça doit se remarquer, bordel
- le product manager france, parce que manifestement il a pas alimenté le polonais et que ç'est pas bon
 
au motif que suite à leur connerie, c'est mon projet qui a pris le cout de ces 2 semaines...
donc principalement c'est eux qui ont pris le plomb, et voilà...mais le polonais en lui même n'est pas blanc bleu non plus...la vie n'étant pas binaire, c'est pas parce que les autres ont déconné velu que lui a été exemplaire
 
donc la morale est sauve, le chef a bien pris son plomb
 


le jeu du blâme :love:


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trainoo.com, c'est fini
n°1844964
kadreg
profil: Utilisateur
Posté le 29-01-2009 à 19:53:35  profilanswer
 

Jubijub a écrit :


un mec qui branle rien 2 semaines ça doit se remarquer, bordel


 
ah non [:docpetrus] j'en suis la preuve :o


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brisez les rêves des gens, il en restera toujours quelque chose...  -- laissez moi troller sur discu !
n°1844966
Dion
Acceuil
Posté le 29-01-2009 à 20:17:48  profilanswer
 

kadreg a écrit :


 
ah non [:docpetrus] j'en suis la preuve :o


 
Pkoi tu pleures tjs sur tes augmentations ratées alors ? [:dawa]
 


---------------
When it comes to business/legal topics, just assume almost everyone commenting has no idea what they’re taking about and have no background in these subjects because that’s how it really is. Harkonnen 8-> Elmoricq 8====>
n°1844970
cheval
Posté le 29-01-2009 à 20:29:39  profilanswer
 

nraynaud a écrit :


le jeu du blâme :love:


c'est comme ça que les choses s'améliore :love:

n°1844971
nraynaud
lol
Posté le 29-01-2009 à 20:30:58  profilanswer
 

Masklinn > t'as un about face sous la main ? tu peux aller sur MSN stp ?


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trainoo.com, c'est fini
n°1844973
masklinn
í dag viðrar vel til loftárása
Posté le 29-01-2009 à 20:41:14  profilanswer
 

nraynaud a écrit :

Masklinn > t'as un about face sous la main ? tu peux aller sur MSN stp ?


J'ai, mais je peux pas (mon serveur est décédé => mon internet mondial est par terre, donc j'utilise mon iphone comme proxy/modem, et il fait que proxy socks => adium pas marcher)

Message cité 1 fois
Message édité par masklinn le 29-01-2009 à 20:41:40

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I mean, true, a cancer will probably destroy its host organism. But what about the cells whose mutations allow them to think outside the box by throwing away the limits imposed by overbearing genetic regulations? Isn't that a good thing?
mood
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Posté le   profilanswer
 

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