Reprise du message précédent :

 
Pluzun.
Par contre pour les augmentes je m'y retrouve depuis toujours

ne vous plaignez pas, en plus de 5 ans de boite, j'en suis à 0% ...

Putain mais je comprends pas ce système de merde: on augmente pas les mecs mais on est pret à sortir la caillasse pour embaucher un gars avec les mêmes compétences.
Ouai trop cool on a embauché un mec ! Ho merde 3 ans après il s'est barré, ok on l'avait pas augmenté mais quand même...

C'est quand tu poses ta dem qu'ils proposent des sous.

Ca force les gens au turnover et limite les indemnités de licenciement :  
Mec A avec 5 ans de boite pas augmenté
Tu prend Mec B avec salaire de Mec A +3/4% d'augmentation = t'as pas augmenté Mec 1, dégoûté il se barre, si tu doit licencier, Mec A t'aurai couté une blinde, alors que Mec B tout juste embauché te coûtera rien. Bonux = tu peut même avoir Mec B au même tarif (voir moins cher si c'est un junior compétent) que mec A

C'est loin d'être garanti, ça

Preums <_<

après, je me plains juste sur le principe ...
je suis embauché à un salaire qui matche avec mes compétences et mon niveau.
je suis parmi les plus gros salaire de la boite.
je compense les "non augmentations" avec des à cotés.

bonjour,

dommage pour ceux qui ont du matos à TH2, pour le dimanche qui a du etre gâché ...

 
Idem ici aprés 3 ans de boite (et mon salaire ne matche pas du tout avec mon niveau de responsabilité ni même mes compétence)
 

 
  je serais toi je préciserais, ça dépend de ta boite, parce que dans ma boite (on est dirigé par le directeur financier) on a pas de valeur, on est remplaçable, le mec se base uniquement sur les compétences, l'humain et l'expérience acquise il s'en cogne...
 
 

La solution est simple: 9h-18h, plus de taf soir/week-end, je prends plus de responsabilités supplémentaires et je torche mes notes de frais jusqu'au dernier centime.
C'est con, j'aime pas ce genre de mentalité mais "pas de bras pas de chocolat"
Je reste 1/ 1,5 ans histoire d'absorber tout ce que je peux et j'me casse ailleurs.

 
Attend j'ai un truc pour toi :
 

 
Génération Ikéa : Tu payes t'as tous les modules d'activés, tu payes pas ben juste ce qu'il est nécessaire pour que ton taff soit bien fait, mais les projet connexe, je m'en tape vu que je suis pas chef de projet j'ai pas a gérer des projets que ce soit techniques ou fonctionnel sauf si il est valorisant sur mon CV.

Rien à ajouter
 
Putain je viens d'apprendre pour Lorelei  

 
??

http://forum.hardware.fr/forum2.ph [...] w=0&nojs=0

shit fuck

Elle faisait partie des rares personnes que prenais grand plaisir à lire...

 
Ho crap...
Comme quoi, les plus grandes gueules sont aussi les plus fragiles.
 

ah merde

Ça craint mais d’une violence

 
Je vu passer des notif mais heureusement pour moi j'ai rien là bas
 

 
Impossible. Pas Lorelei quoi

on a plus d'ip, juste de l'optique. aucun impact chez nous

 
Fin, les optiques WDM ont pris cher hein

le pb c’était la clim, hein

Rigolo tout les deux ans a peut prêt a la même époque TH2 y'a un coup de calgon, stagiaire fautif ?

 
L'année dernière à peut prêt à la même époque c’était l’électricité
Donc une année sur deux c'est l'elec et l'autre c'est la clim

 
nous ça va, y'a plus qu'un ekinops et des mux

 
2012 l'elec aussi

 
Bon, en fait y'a des soucis chaque année  

 
A la même époque !

beuuuarh'z

Surtout, pourquoi les personnes qui donnent le plus, reçoivent le moins ...
 
Monde de merde

http://www.akamai.com/stateofthein [...] l#stoi-map
 
Say tray tray interessant.

J'ai rien fait au boulot aujourd'hui, je suis devant mon écran comme un con  

journée déprime aujourd'hui

Moi, j'avoue que c'est cette nuit qui a été bien pourrie ...

J'imagine que les modos ont été prévenus plus tot

En tout cas, c’est Sylphide qui a ouvert le topic.