Reprise du message précédent :
J'suis rentré en 18, là je suis en 21 ( 2 chgts de poste déja ), 22 à la fin de l'année normalement. Rythme de progression "normal" pour un JeuneCadre.

et NR22, ca donne quoi en mensuel?

Heu, faut que je calcule, j'ai plein d'indemnités liées à mon boulot actuel (et les contraintes qui vont avec)  
 
A priori quelque chose tout compris comme 2500? / mois net

hmmmm interressant, je pourrais rentrer en 18...

ca va..
et tu as fini tes etudes depuis combien de temps?

j'suis Promo96, + 1 an de service, rentré fin 97 à EDF

et tu payes combien en impôts????

pas grand chose
Mais ça ça depend de ta situation familiale , j'ai 2 enfants et ma femme s'en occupe ...
 
M'enfin ça s'est partout pareil, en tant que Cadre, quand tu es pas marié et que tu as pas d'enfants, tu douilles ... J'ai des collegues célibataires la quarantaine qui payent 10000? d'impots facile ...

tu fais quoi exactement à EDF ? tu peux nous parler des avantages en nature ? des voitures et des logements de fonction ?

Ce que je fais c'est secret  
Enfin c'est un boulot technique interessant, ce qui est souvent le cas quand tu as un diplome d'ingénieur technique. 2/3 postes techniques et apres tu as vite un peu de management (ça depend des directions aussi, évidemment, tu peux en faire + tot ou + tard, selon ce que tu veux faire).
 
Nivo avantages :
Appart de fonction, ça existe quasiment plus. Sauf dans les contrées éloignées (style barrage ou autre). Pour le reste EDF a quasiment tout vendu et continue à louer aux agents dedans. Sinon, tu peux avoir des indemnités de logement, lié à tes horaires de boulot (si tu as de l'astreinte par exemple), à ta localisation et enfin à tes mutations.  
Selon les directions et les unités et l'interet que l'unité prenante t'accordes, tu peux par exemple avoir une aide au logement qui peut aller jusqu'à 80% de ton loyer quand tu es muté dans une autre ville. Ca fait partie des trucs à négocier quand tu veux partir, et à oublier si tu veux pas bouger. Comme partout, c'est un choix à faire.
 
Sinon pour les autres trucs, le + flagrant c'est l'elec pas cher ( environ 5% du tarif normal il me semble ), compté en avantage en nature pour les impots. La mutuelle est pas géniale (j'ai une complementaire pour ma part en +). Le comité d'entreprise est d'autant moins interessant que tu as un salaire elevé, donc pour un cadre celibataire, faut oublier aussi (sauf la 1ere année).  
Reste la retraite à 37,5 annuités avec 75% du dernier salaire, mais d'ici la notre, ça existera plus, donc
Apres faut pas rever, c'est pas parce qu'EDF est à 35h que l'on bosse pas moins qu'ailleurs quand on a des responsabilités, et la sureté de l'emploi j'y crois plus trop non plus
 
Bref, personnellement je ne me trouve pas plus avantagé que d'autres gars de ma promo    
 
Perso ce qui m'a le plus motivé à l'embauche, c'était l'assurance de trouver un truc qui me plairait apres mon 1er poste parmi tous les métiers possibles. Même si moins de passerelles existent actuellement, je pense que c'est tjs un point fort ....

Faut pas voir ça comme ça    
Le type qui paye 10000? d'impots, il gagne de quoi vivre largeusement !
Le tout est de le prendre en compte des le début, et hop.
 
Quand tu pars du principe que t'es un gars honnete, tu ne peux être que content de payer des impots, ça veut dire que tu gagnes des sous  

 
Alors ils gagnent très bien leur vie ...  

Barf, tu sais ça fait du 50/55000k?, à 45 ans ça peut le faire "facilement" (en l'occurence, c'était du à des indemnités) ...
Apres il faut songer à defiscaliser quand tu payes tout ça, c'est clair !

Et même s'ils payent effectivement 10000? d'impôts (ce dont je doute ...), il leur reste 40/45k? pour "survivre", je les plains ...  

Si tu regardes mon message de 15h31, tu verras que je pense exactement le même chose que toi

Effectivement.    
 
Je rêve de payer 10k? d'impôts perso.  

C'est clair    
( enfin, avec une petite famille tu peux en payer 3 fois moins pour le même prix, c'est appreciable aussi )

 
revenons sur les salaires : a GDF pour le groupe NR20, on m'a dit que c'etait 15600FF net par mois... donc plus que ce que tu dis : les grilles GDF et EDF sont differentes ? (ou ils comptaient le 13eme mois mais je crois pas)

Ben écoute le tx horaire actuel c'est 17.93? / mois
151,67h / mois à 35h, ça donne 2719? brut par mois.
Compte 18.8% de charge -> 2208? net / mois ( 14480 F ), ce qui donne 15700F net sur 13 mois ...
 
La grille est commune EDF/GDF

 
 
ok, donc c'etait sur 13 mois autre question (:ange: les doubles diplomes ca marche comment ? genre X-Supelec ?

Il y a un NR 21 possible en butée d'admission (sans experience quoi) au college Cadre, en général c'est plutot pour prendre en compte l'experience des gens avant ...
A voir, de toute façon, le "rattrapage" se ferait apres, le rythme de progression de ces betes là étant plus rapide
( Cela dit, le seul X que je connaissais entré à EDF est reparti au bout de 3 mois, il se faisait chier, et on voulait pas lui donner les clefs du service )

 
2646.57 le NR20 ?
Cool ch'uis NR21 alors (2795 brut )

Tgrx a disparu mais pas son topic ...  

Bien payé le joce
Tu gagnes ça avec ton forum ou tu as un autre job ???

ch'uis ingénieur en microelectronique, je sors de l'ISEP (1er emploi) et je bosse en tant que Ingénieur dev logiciel dans une boite de soft d'Electronic Design Automation.

Ah ok ok ok
Me disait, ça paye bien le forum    
 
PS : A EDF, on a pas le droit de travailler en dehors de la boite ...

je ne suis pas salarié par PPC

Certes, mais tu dois quand même toucher quelque chose +/- directement non ??
 
A EDF, non seulement tu as pas le droit, mais en + si tu fais/developpe/decouvre quelque chose dans le cadre ou pendant ton boulot, ça appartient à la boite, marrant hein
 
M'enfin, du boulot que tu as fait là, chapeau    
Nota : il parait qu'il y a un bug dans les MP (cf forum H/V)

 
pour le truc d'EDF, c'est normal oui
Pour le forum, non je touche rien, ca revient à PPC.
Pour les MPs > fixed

T'as pas des stocks-option ? Des parts de quelque chose ?? Rien ???
Un tel boulot tu gagnes rien à part le sentiment de faire du bon boulot et les felicitations des gens ?
 
Ben encore plus chapeau alors    

des stocks-option PPC est pas coté en bourse
J'ai 33% des part de la société, mais ca s'arrete là, j'ai quasiment rien touché par rapport à ce que j'ai fait pour PPC.

Un jour PPC sera côtée et fera partie du CAC 40 ... ce jour là ...
 

... je serais déjà riche grâce à mon taff

Optimiste fou va ... ...

Bien payé & planqué ? Fonctionnaire à la Commission européenne . Le nombre de tâche incapable et branleur que je rencontre et qui gagnent trois fois mon salaire ... (a se demander comment y sont arrivé là)

up

j'avais pas vu ce topic. En cas de dérapage je ferme.

 
   
 
stop à l'abus