Bonjour à tous, j'aurais aimé connaître un peu plus précisemment comment étaient organisé les différents services paie des sociétés, quelles sont leur travail quotidien, leurs obligations...
 
Alors bien entendu je me doute que vous ne connaissez pas tout cela sur le bout des doigts, ma démarche aurais plus été de vous solliciter dans l'optique de savoir si vous connaissiez un petit site qui donne un aperçu global du métier de la paie, avec si possible des infos sur:
 
Fiches de paies
Déclarations sociales à toutes les caisses (DUCS)
Livre de paie, état résumé des cotisations, états des réductions
Etats relatifs au départ d'un salarié (solde de tout compte, certificat de travail, attestation ASSEDIC)
Etats relatifs à la maladie, accident de travail, maternité
Ecritures comptables, états des virements (support disquette ou papier)
Etats de fin d'année (DAS-U, états nominatifs)
 
Merci  

je me permets un petit up en espérant que je trouverais une âme charitable pouvant répondre à mes interrogations ;-)

La description que tu as fait des missions du service paie / RH est plutôt complète, hormis l'aspect formation, PEE, tableaux de bords RH (absentéisme, masse salariale,...).
Que voudrais-tu savoir de plus ?

Merci de ta réponse Sadlig.
 
Beh j'aimerais voir comment ça se passe conrètement.
 
Par exemple:
1) les déclarations sociales sont de quel ordre? se font auprès de quelles caisses? --> quelles sont les obligations légales?
2) comment se présentent les écritures comptables?
 
etc...

 
Salut    
 
tu t'interesse au service paie parce que tu vas bosser dans un service paie ou parce que tu vas ouvrir ta propre boite avec des salariés ?

beh j'aimerais savoir comment fonctionne le service paie pour savoir si jer m'y plaierait en tant que salarié

 
Je peux répondre à tes questions, c'est moi qui gère les paies et le social dans ma structure..
 
Déjà, c'est un boulot où t'as beaucoup de taf' à certaines échéances..(au moment des paies, les échéances pour les cotisations sociales...et au mois de janvier aussi, là, t'as pas mal de trucs à boucler..)
 
Après c plutot sympa comme boulot, moi je sais que j'aime bien...Il faut bien sûr te tenir au courant des dernières actualités en matière de législation sociale..
 
Après, concrétement, pour répondre à tes questions, c pas facile parce que c différent dans chaque entreprise ou presque (ça dépend du nombre de salariés, du secteur d'activité...

Merci en tout cas.
 
il n'y a pas des trucs types à savoir? des trucs qui ne changent jamais? y a pas un site bien fait sur le métier pour que je vois à peu près à quoi ressemble l'expertise fonctionnelle paie?
 
un grand merci de ton aide :-)