Reprise du message précédent :
c'est sur les 25 meilleurs années il me semble.
Mais qui te dit qu'en fin de carriere tu gagneras toujours aussi bien ta vie ? Regarde ce qu'il arrive aux ingés de plus de 55 ans qui se font lourder par les grandes boites, c'est la galre pour retrouver du boulot derriere.
On n'est plus dans les 30 glorieuses, rien ne nosu est plus garanti, surtout pas notre retraite ...

certes, mais on est (sensé être) dans la période de 30 de prosperité (1945-1975/1975/2005)...

Justement dans 30 ans on aura 55 ans mon ptit JP ;-)

ma petite entreprise... connaitra la crise ?

 
Si je puis me permetre ta précision invalide ton argument de ton post précédant... Pourquoi nous embéter avec une retraite qu'on aura peut être pas et qui sera pour dans 40 ans ou probablement plus ?
 
Ensuite c'est au moment ou on démare dans la vie qu'on a le plus besoin d'argent, pour s'installer, découvrir le monde, se faire plaisir, éduquer ses enfants etc.
 
Baser toute sa vie sur le fait que l'on sera encore vivant dans 50 ans (n'imaginez pas un instant que vous aurez votre retraite à 60 ans !) et que quand on sera vieux et diminué, si on est encore vivant à ce moment là on aura peut être 3 sous de plus ca me parait pas forcément très judicieux.
 
Par contre je suis d'accord la proposition qu'on lui fait est insufisante... Toucher beaucoup de frais n'est pas génant... Du moment que les risques ne sont pas trop important que le fisc s'en méle (hors vu le salaire de base, ca pasera pas) et que le salaire final est correct (ce qui n'est pas le cas ici).

J'ai un entretien prévu lundi prochain et j'ai besoin de quelques conseils.
 
J'ai un BTS que j'ai effectué en alternance sur deux ans(au CNRS en tant que Gestionnaire de parc info). J'ai effectué pas mal de missions valorisantes. Je voudrais savoir a quel salaire je peux prétendre ? 17k ? Plus ? Qu'est ce que je peux demander comme avantage ? Voiture de fonction ? (D'après l'offre il y a des déplacements fréquent).
 
Ca vous dit quelque chose conseil informatique métropole ? Des avis ?  
 
Merci  
 
Si vous avez des conseils, notamment pour les négociations de salaire et/ou prime...

salut, à mon avis la voiture de fonction c'est mort, mais les remboursements de frais kilométriques ca peut se faire. Pour le salaire en lui-même, pas de proposition de mon côté. Regarde si la boite à un topic feedback sur HFR. Pour la négociation, d'une manière générale, demande plus que ce que tu souhaites vraiment, en mettant en avant les missions valorisantes que tu as faites, ca devrait êter un bon début

il y a un topic salaires pour les titulaires d'un bac+2 si tu veux plus d'infos    
 
[bac +2] topic salaires

 
C'est du vol.

qu'est ce que 'une classe d'age pour toi ?  
8-15% des 50-55ans n'atteindront 60% ? C'est bien pessimiste ?

c'est tres effrayant ce que tu dis.... Ca fais vraiment peur.

ah ben ça, vaut mieux rester inactif, comme ça au moins on sera sûr de bien toucher notre retraite    
 
 
 
 
 
ou pas.
 
 
 
 
 
 

ça serait encore plus effrayant si ce qu'il disait était compréhensible.

 
Moi j'avais cru comprendre que 8 à 15% des gens mouraient avant l'age de retraite...

 
 
P'tèt bien, mais combien avant d'avoir commencé à travailler dans ces 8/15% ?

 
Aucune idée, mais je dirais que plus meurent entre 25 et 60 ans (pour notre cas 25 et 70 ans car on prendra pas la retraite à 60 ans pour sûr), qu'entre 0 et 25.
 
M'enfin c'est clair que comme ça on peut pas tirer grand chose de cette information.
 
Je persiste tout de même. Ne penser qu'à la retraite quand on à 25 ans, c'est un peu triste. Surtout si par ailleur on s'imagine qu'on peut faire confiance au système actuel pour en bénéficier. De nos jours les gens ont peur pour la retraite, et si d'un coté c'est positif car ils sont prévoyants, beaucoup vont trop loin et ca se retourne contre eux. Certains veulent absolument acheter un bien immo dès leurs premières années de vie active alors qu'ils n'en ont pas les moyen. Du coup ils prennent un crédit sur 30 ans. Il suffit de la moindre  chose (chomage prolongé, divorse, nouveau boulot moins bien payé) ou qu'il aient pris un crédit à taux variable (nos subprimes à nous) pour se retrouver dans l'incapacité de payer. De plus étant nombreux à le faire, ils font augmenter les prix ce qui rend (tout du moins à court terme), la solution achat bien moins rentable que la location. Avec les prix qui commencent à baisser (lentement mais surement), plus les divers frais, rien ne garantis qu'ils n'y laisseront pas des plumes.
 
De la même façon ils s'inquiétent pour la partie frais de leur salaire, qui bien souvant ne représente que 10% de leur salaire total. Ils ont peur d'une indemnité chomage ou d'une retraite plus basse. Il ne leur vient même pas à l'idée que s'ils plaçaient dans une AV la part d'impots qu'ils auraient dû payer sur les frais, à long terme cela représentera beaucoup plus que les quelques mois de chomage ou les années de retraite avec une pension plus faible. Et en plus ils pourront se servir de cet argent pour en faire ce qu'ils veulent, c'est beaucoup plus versatile.

+1 : jouable, mais pas non plus "facilement atteignables". Je dirai que la norme pour ce profil serait de l'ordre de 37/38k. Après il faut aussi voir le salaire à 3 ans : les différences doivent s'atténuer.

 
+1
Mais il est quand même utile de s'informer sur le sujet pour anticiper au mieux la retraite (pas à 20-25 ans, biensûr, mais après 30-35 ans).
Avec une durée de cotisation que l'on peut estimer à 42 ans, chacun peut déja se faire une idée déja si c'est faisable d'atteindre cette durée, et à quel âge ça correspond (en fonction de l'age de sa 1ère embauche). A partir de là se pose le choix du rachat des années d'études, ou alors de laisser tomber l'espoir d'une retraite par répartition et tout miser sur la capitalisation (AV, PERCO, Art 83...) je laisse de côté volontairement le PERP.
 
ex : le mec qui commence à bosser à 27 ans, après une école d'ingé + qq années sans emploi (ex : service militaire, bénévolat, glandouille...) eh ben il a un espoir de retraite à taux plein à 69 ans (ce qui est impossible d'après la loi actuelle). Dans tous les cas il a une double peine : retraite à taux réduit + décote.
Donc il n'a pas besoin de dépenser 30000 euros pour racheter 3 ans d'études il vaut mieux les capitaliser ailleurs...
 
Je pense qu'il est important que chacun détermine une 'stratégie' en fonction de sa situation actuelle et des évolutions futures.

d'accord... pas facile 40keuros ...

bjr à tous,
je viens de découvrir cet intéressant forum
en ce qui me concerne
 
JD depuis juin 07, 23 ans
AM + PM
environ un peu + de 40keuros net/an (après impôts)
primes équivalente au net/an
job à l'international
 
 

Où ?
 
c koi AM + PM ?

 
Arts & Métiers + Pétrole & Moteurs, je suppose...

Ah oui mais s'il bosse sur une plate-forme offshore ou au quatar faut le preciser parce-que c'est pas commun

Aigoual, Quazar : exact
lieu : Indonésie & Chine à terre, Xp super sympa

pratique pour la vie de famille... sauf si t'es un gros no life bien évidemment

<< JD depuis juin 07, 23 ans  >>
A 23 ans, on a le droit d'être un "gros no life" et de draguer les asiatiques ^^ Et le salaire semble compenser pas mal le désagrément.

Je pars 6 semaines en mission au qatar, je fais 5000€ net par mois nourri logé blanchi  
J'avais pas envie de partir plus longtemps

Bah le salaire est là aussi...Perso ca me tenterait bien cette petite expérience : ok t'es nolife pendant quelques années mais après t'as largement le temps de compenser...

Disons que dans le secteur il peut y avoir des possibilités d'autres destinations avec le même niveau de salaire.

 
Ben tu peux très bien décider de faire ca pendant quelques temps puis changer... L'argent accumulé pourra aider pour la suite ou rembourser rapidement un emprunt étudiant.
 
Imaginons tu fais ca 2 ans, tu met 3K€/mois de coté (surtout que sur la plateforme pétrolière les ocasion de dépenser du fric doivent pas être nombreuses), ca te fait dejà 72K€ de capital + intérêts.

Entre Nolife avec plein de blé et vie de famille avec plein de soucis, difficile de faire un choix ?

 
il a bien de la chance...
 
j'ai fais 2 mois d'expat en début d'année ct très bien...et j'adorerai le refaire...si tu le fais pas qd t'es jeune tu le fais quand ?

Ouais donc en gros le plan c'est pendant 7 ans tu taffes sur une plateforme pétrolière jusqu'à 30 ans. A 30 ans tu te maries, tu as des gosses et tu as une jolie cagnotte de :
 
7 ans x 12 mois x 5k€ (c'est une moyenne sur 7 ans) = 420k€
 
ca donne envie

 
et puis si tu n'as fait qu'économiser pdt 7 ans, sans flamber un minimum, chapeau si tu n'es pas mort de dépression...

 
Tu peux demander entre 35 et 39K€ sans problème.

 
+1 le rythme de travail et le risque doivent être largement rétribués, cf la plate-forme pétrolière en flammes dans la mer du Nord récemment.