Bonjour,
 
Orange Business recrute près de 100 collaborateurs dans le cadre de sa filiale Neocles.
 
Dans le domaine de l'informatique, ces postes vont du helpdesk à l'adiministration système et réseau. Que vous soyez junior ou confirmé, tous les postes déboucherontsur un CDI  une fois la période d'essai terminée. (IL N'Y A PLUS D'ALTERNANCE POSSIBLE DESOLE)
 
Nous cherchons particulièrement les profils suivants :
 
·        Pilotes – Helpdesk                                              
 
·        Ingénieurs débutants                                                      
 
·        Ingénieurs confirmés/Experts/Architectes techniques                        
 
·        Consultants/Chefs de projets/Avant-vente                    
 
·        Ingénieurs d’affaires séniors en services informatiques                                            
 
 
 
Dans les domaines techniques suivants
 
 

·        Sécurité-Réseaux  
 
·        Infrastructures Microsoft : AD, 2003, ISA ,  
 
·        Messagerie-Groupware : Exchange A.D
 
·        Administration, Supervision : PowerFuse, Edgesigth, MOM, Nagios, BladeLogic,  
 
·        Virtualisation des réseaux : VPN, MPLS
 
·        Virtualisation des postes de travail : Citrix,
 
·        Virtualisation des OS : Vmware
 
·        Virtualisation des applications: Softgrid
 
·        Virtualisation du Stockage : SAN-NAS
 
Un peu plus de détails :
 
Voici un détail pour les postes à pourvoir.
 
 Département Commercial
 

• Ingénieur d'affaires - Confirmé (3 postes)

Département Délégation
 

• Ingénieur Réseaux - Anglais Courant

• Ingénieur Réseaux

Département Infogérance
     

• Ingénieur Système - EXCHANGE

• Pilote - Niveau 1 - ANGLAIS OPERATIONNEL (2 postes)

• Administrateur Lotus Notes

• Chef de projets Infogérance (2 Postes)

• Ingénieur Système et réseaux CITRIX - Anglais (Plusieurs Postes)

Département Systèmes (Projets au forfait)
     

• Ingénieur Système Débutant (1 poste)

• Ingénieur Système Expert Microsoft (Plusieurs Postes)

• Ingénieur Système confirmé - CITRIX & MICROSOFT

• Chef de Projets - Citrix et Microsoft (2 Postes)

Département Systèmes
     

• Technicien Système - Contrat de professionnalisation (Cursus MCSA/MCSE ou CQP)

Stages
     

• Etude de la nouvelle mouture d’Exchange Exchange 2007

• Etude d’une solution de sécurisation d’Exchange

• Etude d’une solution sécurisée de QOS Open Source basée sur Linux.

• Etude d’une solution de « Reporting » d’Exchange Promodag v7

• Stage de fin d’études - Intégration Système Microsoft

• Stage de fin d’études - Développement d’un logiciel de gestion d’une activité de support technique et maintenance évolutive d’un logiciel d’administration d’Active Directory et Exchange

• Etude d’une solution de supervision à base de MOM Microsoft Opération Manager 2005/2007

• Stage de fin d’études : Assistance à l’étude et la mise sur le marché d’une offre packagée d’externalisation des infrastructures informatiques basée sur des technologies de virtualisation.

N'hésitez pas à me transmettre vos CV sur l'adresse suivante : ysystem at free point fr, je les ferais parvenir au RRH chargé du recrutement.
 
Pour plus d'information sur la société Neocles : www.neocles.com (URL corrigée désolé)
 
Merci à vous de m'avoir lu, et bonne chance aux postulants. N'hésitez pas à poser vos questions
 
Yves.

Pas vraiment cachée, juste omise
 
Mais y'a ptet moyen de partager va  

même 50% ca reste interressant et surtout mieux que rien
 
 

A tout hasard, ta boite recrute-t-elle des personnes en alternance?

ha oui car la ce devient tout de suite interessant

Bonjour,
 
Ca peut se faire au niveau admin junior sans doute, pourquoi pas.
 
Par contre au niveau helpdesk ce ne sera pas possible
 
N'hésitez pas à me transmettre vos CVs ça ne coute rien d'essayer.
 
Voilà voilà

CV envoyé, pour un eventuel contrat en alternance

et ils recrutent uniquement sur BAC+5 en poste chef de projet ?
vu que je n'ai qu'un bac +2

Pas de recrutement d'admin linux en contrat pro par hasard ?

Filiale Neocles -> mobilité interne FT possible après 3 ans ?

Alors  
 
Tout d'abord merci à tous ceux qui m'ont envoyés leur CV, j'ai tout transmis à la RH qui s'occupe des recrutements.
Bonne chance à vous donc.
 
Pour le reste, j'ai été recruté sur BAC+2/3 mais pas en chef de projet, donc je ne sais pas. Si tu as de bonne références, c'est un peu comme tout, faut se vendre après
 
Pour le contrat de professionalisation, ca reste de l'alternance, donc pourquoi pas vu que je sais que nous avons déjà eu des stagiaires au pôle admin.
 
Pour la mobilité, je n'en ai pas encore entendu parler mais je peux me renseigner.
 
N'hésitez pas à poser toutes vos questions.
 
Bonne journée
 
EDIT : oui, il y'a une mobilité possible vers FT/Orange.

J'ai édité mon post original mais je le remets ici également,
 
Voici un détail pour les postes à pourvoir.
 
 Département Commercial
  Ingénieur d'affaires - Confirmé (3 postes)
 Département Délégation
  Ingénieur Réseaux - Anglais Courant
  Ingénieur Réseaux
 Département Infogérance
  Ingénieur Système - EXCHANGE
  Pilote - Niveau 1 - ANGLAIS OPERATIONNEL (2 postes)
  Administrateur Lotus Notes
  Chef de projets Infogérance (2 Postes)
  Ingénieur Système et réseaux CITRIX - Anglais (Plusieurs Postes)
 Département Systèmes (Projets au forfait)
  Ingénieur Système Débutant (1 poste)
  Ingénieur Système Expert Microsoft (Plusieurs Postes)
  Ingénieur Système confirmé - CITRIX & MICROSOFT
  Chef de Projets - Citrix et Microsoft (2 Postes)
 Département Systèmes
  Technicien Système - Contrat de professionnalisation (Cursus MCSA/MCSE ou CQP)
 Stages
  Etude de la nouvelle mouture d’Exchange Exchange 2007
  Etude d’une solution de sécurisation d’Exchange
  Etude d’une solution sécurisée de QOS Open Source basée sur Linux.
  Etude d’une solution de « Reporting » d’Exchange Promodag v7
  Stage de fin d’études - Intégration Système Microsoft
  Stage de fin d’études - Développement d’un logiciel de gestion d’une activité de support technique et maintenance évolutive d’un logiciel d’administration d’Active Directory et Exchange
  Etude d’une solution de supervision à base de MOM Microsoft Opération Manager 2005/2007
  Stage de fin d’études : Assistance à l’étude et la mise sur le marché d’une offre packagée d’externalisation des infrastructures informatiques basée sur des technologies de virtualisation.

 
et de Orange Business vers FT ?

 
Orange Business Services = FT (branche commerciale)

 
 
Bin à l'heure actuelle, je bosse justement en SSII, chez FT en tant que chef de projet ...  
Bon le hic c'est que je me suis engagé auprès de mon chef de rester un certain temps, donc si un jour je bouge de SSII ou quoi c'est pour rester sur la mission !  
et la ça risquerait de coincer je suppose non ?

 
Certes, la facon dont j'ai tourné ma  phrase n'avait aucun sens.    
Je voulais parler de la mobilité filial Neocles vers FT. Les filiales n'ayant pas les mêmes avantages que la maison mère si je ne m'abuse ... (participation toussa) L'auteur avait correctement répondu à ma question, autant pour moi.
tensort -> le mieux est de voir ça directement avec ton client et surtout de relire ton contrat de travail avec ton actuel ssii pour voir si faissable ou pas.

Aie Aie mes chers amis étudiants en alternance : il n'y plus de poste à pourvoir en alternance mais bien que des stages.
 
Encore désolé pour vous et bonne chance dans vos recherches.
 
Effectivement les avantages filiale / OB ne sont pas les mêmes mais on nous a clairement dit "Neocles => OB, ok mais pas l'inverse"
 
Voili voilou
 
Alors d'autres futurs collègues potentiels dans la salle ?  
 

 
 
Bin en fait, il y'a bien une clause de non concurrence entre moi et ma boite! mais illégale car sans contrepartie financière !
Donc ce côté là ça ne me coince pas vraiment! Par contre Vu que FT marche par referencement, si je change, c'est pour une boite referencée pour rester sur la mission car je me suis engagé!
 
 
Tensort!

Il y a un topic cooptation