Reprise du message précédent :

 
C'est ton intermédiaire qui paye pas ou le client directement?

 
le client directement

A l'époque j'avais un lien vers le process dans le cas d'un impayé en tant que freelance.
Ca doit se retrouver facilement sur google
 
Mais si ca traine, pas de sentiment et go le TC

tu peux tenter de faire appel au médiateur des entreprises, je sais pas ce que ça vaut

Formalité encore rejetée    
Le guichet unique ne permet pas de renseigner les infos de la société dans la liste des bénéficiaires effectifs (soit la moitié des infos requises) https://entreprendre.service-public.fr/vosdroits/F36703
 
Le greffe me conseille de passer par infogreffe, pour un transfert de siège j'ai 3 ou 4 formalité différentes à faire (bénéficiaires effectifs, ouverture établissement, fermeture établissement, statuts, ...), quelle horreur

 
 
France de 2024
 
La juriste qui bosse dans le cabinet EC de ma compagne a incendié le greffe du TC du coin tellement c'est devenu débile
(réponse du responsable du greffe...menace d'attaque en justice pour diffamation ou une connerie du genre   )

Je devrais (c'est validé mais pas signé), finalement, faire la grande diagonale des fous    Et atterrir dans une startup de ~150 personnes où il y a "tout" à construire.
C'est l'aventure  

En free ou salarié ?

Le suspense est insoutenable

Ceux qui suivent le topic full remote le savent déjà : mon client unique m'a annoncé que ma mission allait être interrompue. Ça tombe au bout de 6 mois alors qu'on m'avait parlé de 2-3 ans.

Le contexte économique est compliqué et le système de refacturation interne les contraint à être "rentables".

À la fois ça m'emmerde parce que je n'avais pas envie de me lancer dans de la prospection, à la fois c'est peut-être un mal pour un bien. Il faut dire que je m'ennuie sévère et que malgré tous les bons points ça aurait fini par poser un problème.

Chance, il y a un mois l'employeur chez qui j'ai délivré mes meilleurs trucs est revenu prendre la température pour me reprendre en presta. J'avais dit que je n'étais pas dispo, mais évidemment ça a changé

J'ai un accord de principe de mes anciens boss, maintenant il faut négocier les conditions tarifaires et monter le contrat. Et probablement choisir un intermédiaire référencé.

On croise les doigts !

 
Freelance of course.
 
J'ai eu des propositions de CDI, mais il y a trop de blocage sur différents points pour que ce soit sérieusement envisageable.

 
 
Nous voilà rassurés.
Un mercenaire qui reprend un poste permanent c'est la mort intérieure assurée.

Mercenaire, mercenaire, j'ai un TJM de merde    
 
Je mise sur l'opportunité pro, on verra pour le TJM une autre fois.

D'ailleurs j'ai eu mon comptable ce matin au tel suite à mon passage en CDI en début d'année...

A priori je suis parti pour 3ans chez mon nouveau client à côté de chez moi (facteur déterminant pour avoir accepté de repasser en CDI ) et la mise en sommeil de la société est limitée à 2ans, donc je lui ai posé la question de savoir si c'était mieux de fermer pour éventuellement rouvrir une autre plus tard ou mettre en sommeil...

Il m'a dit que je pouvais mettre en sommeil et dépasser les 2ans, sauf excès de zèle, personne ne me demandera des comptes au bout de 2ans et donc je pourrais rester comme ça plus longtemps et sortir de sommeil plus tard si ça ne va plus avec mon ESN

 
Pas la peine de te poser la question, tu craqueras avant
 
Mercenaire un jour, mercenaire toujours...

ça dépend vraiment de l'activité et du type de poste qu'on recherche, perso ça n'a rien changé de significatif à ma vie de passer de CDI à freelance, puis à nouveau de freelance à CDI. La prochaine fois que je changerai de job ça pourra bien être CDI ou freelance, ça m'est vraiment égal.

Pareil...

10ans en ESN en début de carrière, je n'étais plus d'accord avec eux au niveau salaire donc je suis passé freelance (j'ai regardé ma dernière fiche de paie 12/2013 : 35000€ brut annuel   )

10ans freelance où j'ai doublé mon salaire

là je repasse en CDI pour 60K car je veux garder mon confort de vie familial

Ptet que dans 3ans ca n'ira plus avec mon ESN et je sortirai ma boite de sommeil pour repasser freelance... où alors ca se passera bien, j'aurai des augmentations tout en restant proche de chez moi, qui sait !

A une époque les $$ étaient mon 1er objectif, j'ai mis de coté, ca n'est plus ma priorité N°1 à l'heure actuelle (peut être que ca le redeviendra si ma femme perd son boulot par ex)

C'est l'avantage d'être sur Paris, on a relativement le choix en fonction de ses envies/conjoncture de pouvoir s'orienter différemment là où beaucoup de gens sont plutôt accrochés à leur boulot en espérant le garder. (je parle surtout de mes potes de province là)

Pour la vie de famille, je trouve que tu as beaucoup plus de souplesse en freelance que en CDI (nombre de congés, rythme de travail).

Pas sur car j'avais un cdi full remote avant. Et c'était clairement cool de pouvoir bosser d'où on veut.

Oui, ça dépend vraiment de la mission...
Avant je facturai 223/225 jours... là j'aurai plus de jours de repos, d'autant plus que le client limite à 210j/an
Les jours restants seront sûrement au siège à faire de la formation (ou je prendrai du sans solde )

Au début je facturais dans les 240/245 jour par an, puis petit à petit j'ai pris des congés mais j'ai toujours un pincement au coeur avant d'en poser
Après avec le TT c'est beaucoup plus facile, en présentiel t'est obligé de poser pour souffler un peu

245 jours    
 
Maintenant, plus mon TJM va augmenté, plus mes jours travaillés vont baissé  

Comme ça tu pourras prendre un peu de temps pour travailler la conjugaison  

Quel dommage de se moquer de la grammaire de quelqu'un en faisant une faute... "Tu pourras".

J'ai fait 150j l'an passé c'était pas mal

   corrigé

 
Si le CA arrive à suivre, c'est un bon chiffre.

J'ai tutoyé les 300 jours plusieurs années.
 
Ce qui ne veut pas dire 300 jours travaillés
 
En multi-clients ça se fait bien.
 
 
Mon but à moyen terme c'est de faire entrer autant de cash en bossant 5 à 10 fois moins.
 
Cette année c'est mort (j'ai pris une mission de management de transition).
 
Mais l'an prochain on va tout faire pour.

Ce n'est pas plus simple de monter son TJM plutôt que de passer sa vie à mentir ?

 
 
S'agit pas de mentir
S'agit de prendre des forfaits
 
 
J'en connais qui prennent des mission longues en parallèle, oui là faut être taré.

Ah les fameux forfaits où tu comptes les jours    

Ça a un sens concret les jours que vous facturez? (je pars du principe que vous faites de l' IT )

bah sur de la régie oui c'est du concret    
 
Sur du forfait c'est plus nuancé

 
 
Nous vendons des prestations à des managers de grosses boîtes.
Des gens qui sont payés au mois, qui comptent en jour/homme, etc...
 
Même au forfait, dans le processus de chiffrage et de négo du prix, t'es bien souvent obligé de te mettre au niveau de ton client.
 
Et même pour soi-même, estimer l'effort à produire c'est un peu incontournable.
 
 
 

Ben ça semble évident de facto. Mais je saisis pas quand même. C'est défini à l'avance non?

 
Un nombre de jour défini ? non pas forcément.
Mon ancien client c'était open bar. Mon client actuel c'est 210 jours max.

En régie, en général non puisque justement, tu vas facturer à posteriori le nombre de jours effectués dans le mois par exemple... Sauf disposition ou cadre de travail connu à l'avance, tu connais pas le volume de boulot à venir ...
En forfait, t'as la tâche d'estimer le temps nécessaire et de proposer un forfait, donc temps/montant connu à l'avance.

J'en ai un de client, depuis 10 ans, certains mois je le facture bien 15 jours (ça douille ), certains mois c'est 0...
Avec des missions en parallèle, parfois c'est le jackpot $$

Et t'as le mois d'août où tu fais 0 partout

 
De mon coté, et pour un cas similaire, l'intermédiaire a cessé de payer à partir de ma facture de mars 2023 (que j'ai eue le 4 juillet).
 
Il me doit pas mal de thunes, m'ayant fait miroiter un retour à la normale rapidement (il me payait à plus de 90 jours et au lance pierre depuis un moment, puis plus rien une fois que j'ai quitté la mission à contrecœur à la fin de l'été). Il y en a pour 40K TTC environ.
 
Après relances, injonction de payer infructueuse, puis désormais tribunal de commerce, celui ci demande en retour ma condamnation à 50.000 euros de dommages et intérêts pour viol de la clause de confidentialité (et perte du client, chez qui j'étais le seul élément de cet intermédiaire) car j'en ai informé de la situation le client final chez lequel j'étais depuis plus de 5 ans (je n'ai jamais eu à faire à cet intermédiaire, aucun suivi de mission, rien du tout), à la somme correspondant à 30 jours de prestation car je n'ai pas effectué la dernière semaine de mon préavis d'un mois + à 5000 euros pour couverture des frais de justice. Le tout teinté de mensonges et contre vérités.
 
J'espère que ça ne va pas passer, mais avec la justice je me méfie.
 
Cette boite de FDP, ça me fout la haine de folie.

Ouch bon courage !
Tu peux partager (sans violer de clause ) le nom de l'intermédiaire à éviter ?

Vu ce que tu expliques tu devrais avoir gain de cause au moins pour les factures non payées.
Mais que de calories et de temps dépensées pour un intermédiaire véreux.
 
J'ai une vieille connaissance qui s'est fait niquer de près de 100K comme ça.
6 mois de facturation.
Un mec trop gentil qui se disait qu'il finirait par être payé.
 
Son intermédiaire a fait un dépôt de bilan et il n'y avait plus de pognon pour payer les fournisseurs une fois les débiteurs prioritaires passés...