Voila, j'ai créé ce topic pour savoir selon vous combien je vaux.
Voici mon parcours:
Dauphine: Maitrise MASS
CNAM PARIS: DESS informatique décisionnel  
 
Expérience: 6 mois de stage en banque
                 9 mois de CDD en banque
                 en poste depuis 6 mois en SSII (pris sur mission et actuellement en mission en banque), donc 21 mois d'XP avec le stage
 
Je suis à 32 ke en RP, 100% carte orange + panier repas de 3 euros (c'est pas énorme)
 
Pour le salaire, je pense que je pourrais être à 35 ke surtout dans le secteur des SSII.
Qu'en pensez-vous?

C'est à toi de te vendre, si tu ne connais pas tu nesauraspas te défendre
Je dis ça pour ton bien

je sais merci mais si selon vous le salaire est deja très bien, je ne vais pas essayer d'aller + haut et négocier.
D'ou mon topic..

C'est correct.
Dans un 1 ou 2 ans, là 35k€ minimum, ça serait bien. Mais banque ou non, les clients font un minimum gaffe au coût de leurs prestataires.

ok thx

En fait j'attends l'entreiten annuel (c'est dans 6 mois) pour essayer de passer de 32 à 35.
C'est jouable selon vous?

oui, c jouable. En plus si tu leur dis que tu as une proposition ailleurs, histoire de leur mettre la pression...

 
oui mais la mieux vaut que ce soit vrai et puis ils risquent de me mettre a leur tour la pression en me disant "et cette boite est préte à t'attendre longtemps car ici tu devras faire le préavis".

 
Bonjour Pascale,
 
T'en fait donc pas.
 
Une SSII qui place une ressource chez un client ne la remplace pas du jour au lendemain, surtout dans le domaine bancaire.
 
Ainsi tu peux leur mettre la pression, exige 35k€ et prétend bien lors de ton entretien annuel que c'est ce que l'on te propose ailleurs.
 
Et concernant le préavis, tu sais quand tu es en mission pour une SSII, lorsqu'elle sait que tu t'en vas, elle n'aime pas trop que tu restes chez le client, ce n'est pas son intérêt car tu pourrais pourrir le terrain ...
De toute façon en SSII tout est négociable, la dernière que j'ai quitté, au lieu de faire les 3 mois de préavis, ils m'en ont dispensé contre rémunération car ils préféraient dire au client que j'étais malade et qu'il me cherchaient un remplaçant plutôt que j'y aille et que je leur fasse perdre le client.
 
Et puis dans la logique des choses, les entreprises qui recrutent un cadre attendent que leur futur employé ai fait son préavis si il n'a pu le négocier, c'est assez fréquent ...
 
Bon courage

Vu le marché actuel, et ton parcours scolaire, c pas trop dur de trouver une autre boite. Le préavis ça se négocie.

elle n'a pas voulu s'aligner?    

 
Non je voulais changer ...
Les SSII c'est un beau tramplin pour se faire de l'expérience et avoir un bon salaire, mais ça fait du bien de changer de temps en temps

 
35, c'est vraiment le minimum. 36-38 plutôt.
Comme dit précédemment, tout est négociable : dans tous les cas, la SSII est gagnante.
Le but est de se faire avoir le moins possible.

35 ke, tu les vaux vu ton parcour (dauphine+cnam paris) et ton XP
Maintenant, c'est dur de trouver 1 autre ssii et être pris su mission. il va falloir que tu acceptes d'être pris sur profil. car passer des entretiens clients via d'autres ssii, c'est chaud et a la limite illégal (enfin ca dépend de tes clauses).
 
Je sais pas ce que vous en pensez les autres?