Bonjour tout le monde!
 
 
Je suis actuellement en stage de fin d'études dans mon école d'ingé et si tout ce passe bien, je serai diplômé cet été.
 
On m'a proposé pour l'année prochaine un poste super, auquel généralement les gens de mon école n'ont pas accès. Seulement c'est un stage de pré-embauche et non un vrai poste. Ca reste néanmoins une opportunité formidable.
 
Comme l'année prochaine je ne serai plus étudiant, je n'aurai plus de convention et là réside tout mon problème.
 
Peut-on faire des stages non conventionnés?
Si oui quelles sont les différences avec un stage conventionné?
Le stagiaire est-il lésé de ne pas avoir de convention?
 
Voilà, j'espère qu'il y a des juristes du droit du travail sur le forum!
 
Merci d'avance!

non, il est obligatoire que tu ais une convention pour faire un stage.. et heureusement.. Cela évite pas mal d abus

Donc si on n'est pas scolarisé, on ne peut pas faire de stage, c'est bien cela?

tout a fait