Petit clin d'oeil/ topic sur le master el Karoui,
l'ex dea mase est vraiment discutable au niveau du recrutement : vive l'arbitraire à tous les niveaux.  
Le recrutement se fait sur dossier uniquement et le jury se permet de rejetter des centraliens, normaliens, phd, agrégés tout en acceptant des élèves issus d'iup. Sans vouloir discriminer personne il est assez drôle de constater qu'un iup passe avant un phd scientifique pour un recrutement sur critère universitaire... Si il y avait un entretien ou un concours, des épreuves, là biensûr la formation initiale ne serait pas déterminante, sinon pour mieux se préparer.
Bref pour entrer au mase c'est dossier + lèche, pour ne rien changer à la réputation de dauphine.
Quelle crédit accorder à une telle formation vu la démarche de recrutement...

çà me parait logique...;Les dea-dess sont des diplomes UNIVERSITAIRES,qui devraient accepter eventuellement à dose MINIME des ingénieurs.

 
De plus certains iup (GMI) sont axés sur les maths.
 
PS:Je précise que je ne suis ni étudiant à ce dea,ni payé par dauphine pour parler ainsi

un phd est un diplome UNIVERSITAIRE jusqu a preuve du contraire...

Oui mais de niveau Bac+5.....!!!Pourquoi faire un bac+5 après un bac+5?Il y a assez de bac+4 qui postulent comme çà!
Y en qui croient qu'après avoir une ecole d'ingé A c'est la fête,on fait le dea qu'on veut,etc....Ils se permettent de postuler à des dea juste pour avoir une formation complémentaireet non pour faire de la recherche,et mettent du coup en deuxième plan des M1 aussi méritants et plus calés dans la discipline en question qu'eux....Illogique!

Arrete la beuh mec...
un phd c est bac+8.
Pfff ta credibilite en prend un sacre coup...

Et puis c est quoi cet esprit coco...
tu veux pas non plus interdire aux bac+5 ou bac+8 de postuler... tu as qu a faire un phd toi aussi...

Un M1 aussi meritant q un inge A... pfff au pays des bisousnours peut etre, en face d un recruteur surement pas.

 
 
1-Je ne fume pas   (du tabac mais c'est tout)
 
2-J'avais entendu dire que PhD=Bac+5,tu me dis le contraire,soit,je n'ai pas la science infuse;mais le pb reste le même:Quel intérêt de postuler à un bac+5 après un Bac+8?
 
3-Inutile de t'énerver comme çà.Ce n'est pas moi qui vais changer les règles,je ne fais que décrier.

quand on sait pas on se tait!
on m'a aprit ca quand j'avais 5 ans et ca marche encore...
 
phd = doctorat
 

il me semble que j'avais lu çà sur ce site,au moins j'aurais appris qqch lol....Ce qui ne change rien à mon avis sur la question initiale.

Oui je confirme que phd <=> doctorat soit bien bac+8 et parfois même bac+9..
 
Pour les M1 vs ingés du groupe A faut être réaliste dans l'ensemble les ingés sont meilleurs et plus complets même si il y a des exceptions (je vais vous montrer ça dès l'année prochaine chers ingénieurs )  Et les DEAs ne sont pas là pour privilégier qui que ce soit mais pour sélectionner des gens susceptibles de faire une thèse !
 
Sinon je crois que Dauphine forme des gens plutôt compétents ce qui contraste avec toutes ces rumeurs de "lèche" mais peut-être que dans bcp de métiers peu scientifiques des gens incompétents et pistonnés passent inaperçus ? Je pense qu'il y a des pour et des contre en ce qui concerne ce DEA mase, que je ne connais pas!

on es d'accord:S'il s'agit de faire une thèse après une école d'ing et un dea,ok,mais si c'est juste pour avoir une ligne de plus sur son cv(parallèlement à une école d'ing) c'est un peu dommage,même si c'est le système qui veut çà....
 
De tte façon étant donné la renommée de dauphine la "lèche" me semble peu probable,excepté pour deux ou trois passant entre les mailles du filet....

encore heureux que les dea/dess privilegient les bac+4

Dès qu'il y a admission sur titre, il y a toujours possibilité de "piston" qui ne sera jamais officiel. Et pour Dauphine, effectivement, je l'ai entendu, toujours sans preuve. Quant à prétendre les ingénieurs meilleurs, meilleurs en quoi ? Si avec 10 matières ils sont meilleurs en maths qu'un "faqueux" par exemple, c'est que les faqueux en question ne valent rien. Je me rappelle toujours d'un examen de 3ème  cycle (Analyse Fonctionnelle)que j'ai passé, où il y avait un étudiant des Ponts ; le cours ne fait "que" 2h/semaine, pas de td,l'examen un problème à résoudre : il n'était même pas admissible aux épreuves orales . Si on donnait l'examen sur dossier, je n'aurais pas été reçu, lui, si.
 

 
Quand je disais "meilleur", je parlais des vertus, de la moralité !! Qu'est-ce que tu vas imaginer ?!

Qu'est ce que les vertus et la moralité ont à voir avec une admission en 3ème cycle ? Potasse le livre d'Ito-Mc Kean pendant les vacances au lieu de parler de moralité.

Oh ! je blaguais !!!  

Jusqu'a preuve du contraire il y a très peu de 3ème cycle recrutant sur concours, il faut donc accepter le coté arbitraire d'une sélection sur dossier/entretiens.
 
Pour info je suis entré en 3ème cycle à Dauphine en venant d'une fac de province le tout sans la moindre lettre de recommandation comme quoi c'est possible sans piston.
 
De toute façon il est parfaitement normal que les 3ème cycle de dauphine se réservent un quota pour les étudiants maisons, ils faudraient vraiment qu'ils soient illogiques pour ne pas la faire. Enfin, la cohérence d'un parcours est primordiale quand tu postules, c'est sans doute pour cela par ex que le phd a été refusé, quant au centralien il faut peut etre chercher du cote de la motivation car personne n'est dupe et il est préferable d'avoir un étudiant modeste mais qui s'engage à plein temps dans une formation qu'un étudiant prestigieux qui ne vient que le jour des exams et ça se voit beaucoup en mase.

jusqu'à preuve du contraire pour juger de la motivation il existe des entretiens... d'autre part, pour juger du niveau, le top c'est un test. Le recrutement sur dossier peut se permettre de faire un peu les deux mais alors gare à l'arbitraire...
Je trouve que le dea el Karoui, qui recrute sur dossier, en se basant principalement sur le niveau et l'adéquation de la formation initiale, est un exemple de sélection juste. Par contre le mase c'est autre chose.
Qu'on favorise les étudiants maison c'est de bonne guerre, mais d'ici à recruter des iup sur dossier devant d'autres formations disons plus béton sur le papier, je trouve cela simplement risible.

Comme dans toute formation accessible sur dossier, il y a des quotas.
Ainsi pour l'accession aux master, les maitrise et IUP sont favorisés.
Ca me semble normal vu que ç'est la suite logique.

Euh, pour les m1 de p6, la "suite logique" c'est el karoui, pourtant je n'ai jamais entendu que leur recrutement soulevait la moindre contestation. Je pense donc que ce n'est pas le pb.
Il y a aussi le phénomène recrutement en accordéon : une année on fait le plein sans être trop regardant, catastrophe point de vue réussite et motivation des admis, et hop on ferme le robinet l'année suivante. Point de vu crédibilité, c'est très limite.

la différence c'est qu'à paris 6 il y'a 4 ou 5 spécialités en Master Proba, ça ne fait qu'une section bouchée, donc en effet  il ne doit pas y'avoir de contestation.

 je constate que tu es toujours aussi borné(e) dans tes inepties!

 
daccord avec toi

 
non je suis pas d'accord...
les mecs comme ca a bac+8 qui postulent a bac +5 parcequ'ils sont pas foutus de trouver un job et qui poussent dans la merde les bac+4 meritants, ca ne devrait pas exister..
d'ailleurs c'etait le meme phenomene en finance en 2003 pour les stages..
des mec faisiaent des stages de 2 ans, et empechaient les entrants de trouver qqchose..
les boites ont pris de sanctions et refusent aujourd'hui les conventions de stage de complaisance de personnes qui s'inscrivent en DEUG de russe pour avoir cette fameuse convetion..
il faut reprimer les abus...
apres un DEA ou une these, tu fais de la recherche... ou tu bosses...mais tu ne deviens pas un boulet pour l'education nationale et pour le contribuable francais

 
Je suis assez d'accord avec toi mais je serais moins catégorique.
Un titulaire d'un doctorat qui postule pour un master recherche devrait être tout simplement refusé. Un titulaire d'un doctorat qui postule pour un master professionnel devrait passer un entretien strict et approfondi avec au moins 3 personnes (prof d'université appartenant à la formation souhaitée et même un consultant sénior en ressources humaines).
 
Un titulaire d'un master recherche qui souhaite postuler pour un master professionnel peut être cohérent dans certains cas.