En même temps, on peut éventuellement voir ce que ça va donner. Certes, les gens risquent de perdre leur poste plus facilement, mais il est aussi possible qu'ils retrouvent plus facilement du travail aussi (UK-style).
Honnêtement, on verra bien à l'usage. Mais plutôt qu'un gars qui est employé 10 ans, chôme un an, puis retrouve du boulot, on aura des gars qui sont employés 1 an, chôment un mois, re-employé un an, etc.
Ok, j'admets, c'est chiant quand tu veux t'installer 
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