Reprise du message précédent :
Sans photo ca va sans problème

en parlant d'EPFL on peut se pointer au forum comme ca?

 
 
Quelqu'un a des retours/avis sur la société Amaris (GE) ?

Sans surprise c'est à nouveau la suisse qui récolte la palme du pays où les expats se sentent le mieux: http://www.lefigaro.fr/emploi/2014 [...] -mieux.php

1ère ligne

 
Quelqu'un pour répondre à ma question svp ?

Bonjour,
 
Je t'ai adressé un message privé, pourrais tu le consulter et me répondre svp. Par avance Merci

Ben "travailler dans une société d'intermédiation financière", ça recouvre beaucoup de réalités assez différentes. Ca dépend de ton poste, de ton niveau de diplôme, entre autres.

Bonsoir à tous,
 
J'ai une proposition à 84k CHF à Zurich en finance en fonction support, je suis JD. Ca parait cohérent?
 
Merci!

Oui.

Ca recrute du consultant en strat "expérimenté" en suisse ?

Ca à l'air d'être un peu tendu pour trouver du job en IT en ce moment. Ceux que je connais au chômage sont un peu en galère secteur Lausanne-Genève.
 
Vous avez le même ressenti ?

Expérimenté comment? En dégustation de grands crus bourguignons?  

ça se ressent dans les annonces, il faut soit être résident soit avoir un permis de travail

Moi je regarde trés ponctuellement, et sans approfondir sur des joboards style indeed ou jobup : il m'a semblé ce weekend qu'il y avait moins d'offres, et beaucoup d'offres pour le même poste en plus..

Vi, chez nous un poste de DBA SQL Server ouvert, plusieurs dizaines de CV (dont la moitié d'Anglo-saxons)...Du jamais vu depuis que je suis dans le coin (2006)

Ca dépend des postes je pense.  
 
Dans ma boite, on cherche des développeurs .NET depuis 2 ans et c'est très difficile d'en trouver des bons, a part par cooptation. C'était pareil dans mon ancienne boite.

vous cherchez rien en sécu et/ou réseau ?

Petite question, quel niveau de salaire demande pour un poste de Product Manager Telecom avec 12 ans d'experience internationale? J'ai regarde sur unige.ch et ca m'annonce un salaire moyen de 15KCHF, soit 180KCHF par an. C'est deconnant? Ca me parait bien haut, mais pas de connaissance du marche helvete.

 
Non, désolé Pas sur Genève en tous cas.

Drap'

Où sinon ?

Bon ben ça sera pas le canton de Berne finalement. Comme d'hab réponse bateau pour justifier une non sélection en toute fin de processus.  
Du coup (marre d'attendre et pas envie de rater le coche une année de plus) je pense que je vais opter pour faire prof dans le privé et ensuite lancer ma boite de consulting sur le temps dispo. Et ensuite voir comment ça évolue.  
Des sources d'informations recommandées pour créer sa boîte de conseil en suisse (a priori Genève ou Vaud), en étant français (pour l'instant) ? Procédures administratives, pièges à éviter etc ... ?

 
En Inde. Pas sur que ce soit le meme salaire que la Suisse, puisque c'est le but de ce topic

je veux y venir surtout pour la qualité de vie, pas uniquement le salaire

Dans l'industrie, il est clair que la priorité est donné aux Suisses par des directives cantonales, malgré une rémunèration superieure a un frontalier.
Politique que je comprends pour faire baisser le chomage, mais qui entraine des problemes de recrutement.
J'ai beaucoup de mal a proposer des néo frontaliers, sachant que dans le domaine technique, il y a trés peu de candidats Suisses qui correspondent aux profils recherchés.
Frustrant de ne trouver personnes pendant plus de 6 mois, alors que les CVs non Suisses valables s'empilent ...

Bonjour à tous,
 
Vous avez un conseil pour une Lamal pour un frontalier de Genève ?
Plus intéressant que la CMU ?
 
Merci

Si tu peux négocier que la boîte te paye une bonne partie (+60%, ça se fait dans les gros groupes) de l'assurance Suisse, je dirais oui 100 fois. Sinon à voir...
 

Donc c'est effectif ce genre de mesure, priorité aux Suisses ou résidents? Tu peux pas demander aux candidats de s'installer en Suisse? Ce pays marche quand même un peu sur la tête...

Bah y'a pas à tortiller, si tu veux te faire soigner en Suisse tu t'assures en Suisse, si tu veux te faire soigner en France tu t'assures en France...
On peut être frontalier sans bouffer EN PERMANENCE aux deux râteliers

Lamal frontaliers est, de mémoire, deux fois plus chère que Lamal pour résident, car y'a une franchise unique de 300 francs.

 
 
Désolé je débarque un peu dans le topic mais est-ce toujours intéressant d'aller travailler en Suisse ? En particulier dans l'informatique ?
 

 
Bah la CMU va me coûter dans les 800eur par mois donc je préfère me renseigner quand même    
Et la Lamal frontaliers couvre les frais en Suisse et France si j'ai bien compris.

 
Ben 800€ pour un couple, c'est pas spécialement cher. La cotisation Lamal c'est par tête de pipe, alors que la CMU te couvre toi, ta femme et tes chiards... Ce sera difficile de faire moins cher que la CMU pour une famille frontalière.
 

 
 
Je suis seul  

Alors installe toi en Suisse, juste un conseil.

 
Bah c'est pas normal de payer autant alors. T'as hérité d'une baraque que tu loues?
 
Parce que dans ce cas, elle sera prise en compte dans ta fortune en Suisse, pas sûr que tu paies moins en passant la frontière.

 
Moins cher, mais est ce que les couvertures sont équivalentes?
Rien que pour les délais des RDV, il n'y a pas photos.

couverture =/= delai de RDV ...
et de toute façon à choisir entre la peste et le choléra ...

 
Si j'ai bien compris la CMU pour un frontalier c'est 8% du salaire reçu en Suisse donc au final ça me fait plutôt 715eur par mois. Rien à voir avec mon patrimoine (j'ai pas de maison d'ailleurs).
 
 
 

 
J'ai du mal à suivre les conseils en général   mais si en plus ils ne sont pas argumentés    
 
 
 
Si j'ai bien compris la CMU pour un frontalier c'est 8% du salaire reçu en Suisse donc au final ça me fait plutôt 715eur par mois. Rien à voir avec mon patrimoine (j'ai pas de maison d'ailleurs).

C'est 6% du revenu net fiscal cette année, et tu dois prendre en compte l'abattement, et le taux de change retenu par les impôts cette année-là.
 
715€, c'est la cotisation d'un type qui touche Fr. 15'000 par mois.
Si c'était ton cas, j'ose croire que tu n'oserais pas venir te plaindre ici

D'après ce que je vois également sur http://www.frontalier.org/cmu.htm ces 6% (futurs 8%) seront déductibles l'année suivante (même si ca ne dit pas comment). Du coup, si je comprends bien, la somme a payer après 2015 pourrait être similaire a celle payée en 2015. A voir ...  
 
En tous cas tout ceci est bien douloureux. Je suis aller déposer mon dossier a la CPAM et ca a bien remué le couteau dans la plaie. Même si je ne suis pas non plus a plaindre, c'est pour moi l'équivalent d'un très beau voyage avec toute ma famille qui va partir en fumée tous les ans