Reprise du message précédent :
faut lire, ou jpeux juste dire "fais un blog" ?

si, parce que :
1. ca n'est pas des manieres de faire
2. ils n'ont pas le droit de te retrograder ni quoi que ce soit a cause du net

disons que ca serait pas tres sympa

haz ouais j'ai lu, désolé

cherches du boulot et casses toi
 
 si tu rapportes autant, c'est quoi le but de cette cabale? je comprends pas l'attitude de ton responsable

surtout que malgre le blabla, hfr reste une source d'information pour la prog

faudrait que je pense à sortir de blabla des fois  

les differents liens qui passent ici sont souvent plus interessant que le reste des topics, elite tout ca

qd un programme C compile avec gcc en debug plante ya moyen de savoir dans quel ligne du source ca correspond?  

 
ste vieille bande d'enculé

 
bah ouais. Meme gdb sait faire

C'est peut-être justement le problème: jalousie de la part de ses collègues.
 
Rien à ajouter: prud'hommes, démission si ça bouge pas.

run, puis backtrace quand ca a planté

 
ouais enfin la je pige pas non plus, c'est se tirer dans le pied

ben si y a autant d'apport de part son taff, les chefs au dessus de son responsable sont idiots non?  
 la jalousie de la part du responsable ca tient pas debout, le responsable est gratifié d'autant plus que ses progs sont bons.

 
Tu envoies un mail à toutes les personnes concernées en copie. Et il faut que dans ce mail, la position soit claire et nette : pas de "ouais, j'aurais pas dû" ou autre. Dans ton mail, tu montres que tu es professionnel, intègre et sérieux, que tu as permis toutes ces choses qui rapportent de l'argent, et que tu es à cheval sur les principes.
Tu mentionnes le fait qu'on a espionné ton PC, pratique scandaleuse et illégale.
Et enfin, tu poses clairement les questions : en quoi n'as-tu pas été à la hauteur, alors que tu as eu une récompense, etc.
La balle est dans leur camp. S'ils ne sont pas capables de te répondre clairement, c'est des nazes et tu les enfonces en montrant que ce qu'ils te reprochent est faux, quitte à flinguer au passage ceux qui le méritent (de façon sous-entendue, bien sûr, en évitant de nommer les personnes), parce qu'il n'y a pas de raison qu'ils fassent grimper leur carrière sur ton dos.
 
Et à partir de maintenant, tu blindes tout et récupère toutes les preuves possibles et imaginables pour te défendre, quitte à noter tout ce que tu fais. De toute façon, soit tu arrives à plomber ton ennemi, soit c'est plié, il va falloir que tu ailles voir ailleurs, mais dans ce cas, ne te laisse pas faire.
 
J'ai eu une fois un "blâme" par courrier parce qu'une mission s'était mal passée (on m'y avait embrigadé quasiment de force, et le taf était chiant à mourir, c'était la fameuse mission Fortran). J'ai immédiatement fait un courrier avec accusé de réception affirmant que j'avais été parfaitement professionnel jusqu'au bout, que j'avais largement dépassé les horaires normaux (et légaux non payés), que le client avait des exigneces impossibles et que par conséquent, je considérais cette sanction comme déraisonnable et injustifiée. J'ai eu droit à un rdv avec la direction et j'ai pu m'expliquer. Le patron a été cool et m'a écouté. J'ai gardé ma réponse avec l'A/R au cas où, mais l'affaire s'est arrêtée là et tout va bien.
 
Il ne faut surtout pas se laisser faire et ne rien céder dans ces cas-là, il faut garder la tête froide et rester professionnel, et penser à accumuler toutes les preuves au cas où ça devait aller aux prud'hommes. Le truc, c'est de leur montrer que tu ne t'en laisses pas compter, et qu'ils t'ont mal jaugé.
Mais de toute façon, après, si ça ne se rétablit pas rapidement, il faut se préparer à aller voir ailleurs.
 
Enfin, tous tes mails et leurs réponses, tu les sauvegardes sur ton mail privé, au cas où ces cons décidaient d'effacer ton disque dur.

T'as pensé à prévenir ATR que t'avais été dégagé honteusement du dev, que la boite ne remplis donc pas son contrat, et qu'accessoirement tu recherches une entreprises qui saura mieux mettre en valeur tes compétences?  
 
Ou au moins rappeler ce genre de données à tes chefs  
 
 
Sinon, problème mineur, quelqu'un sait monter une regex arrivant à matcher les caractères ni alphanumériques unicode + ni whitespaces?
 
Parce que je sais matcher les non-alphas en mode unicode (\W), les non whitespaces (\S), mais j'arrive pas à spécifier qu'un caractère doit être ni alpha ni whitespace
 
Et [^a-zA-Z0-9 ] ça fonctionne bien pour l'Ascii, mais pas en unicode

Chuis d'accord, mais justement, on peut faire croire beaucoup de choses à un client.
Du point de vue de mon client principal, je bosse 100% du temps pour lui, et de mon point de vue, j'ai 3 projets pour 3 clients différents (magouilles, facturation, tout ça)

dans ton historique t'avais que des liens vers le forum ?

http://thesims2.ea.com/getcoolstuf [...] d=DMstream

le fameux stagiaire d'Harko ?

J'ai une liste de lien que j'ai récupéré ici mais comme ils ne sont pas work safe, j'attends pour jeter un oeil
 
http://www.shockabsorber.co.uk/bounceometer/shock.html
 
http://a.oneofthelads.com/carwash.php
 
http://ffreddo.skyblog.com/28.html
 
http://htdig.leprogres.com/Lundi/Imprimer/636568.html

C'était le stagiaire d'harko ?

[^\w\s] est un pattern regex valide

c'est beaucoup trop lisible pour être une regexp

Ouais enfin ça matche pas un truc ultra complexe non plus

tu as pas une notation pour l'inverse de \W|\S ?

quand tu vois la gueule des regexp pour vérifier une bête adresse mail (et qui sont souvent incomplète), ça fait peur ...

Refresh, j'ai donné la réponse juste en dessous en fait, [\W\S] ou [^\w\s]

Une addresse mail (telle que définie par la RFC822) est beaucoup plus complexe que ce que je cherchais

VB, c'est quand même de l'étron technologique de haut niveau.
 

ha bon? ça faisait tellement qu'on avait oublié, tiens.

prud'hommes, pendus par les couilles

bienvenue dans le merveilleux monde de la branche informatique ! ce que tu as dis ne m'étonne qu'à moitié, j'ai vu ce genre de truc avec mon ex boite (celle qui met sur le marché des logiciels de compta truffés de leaks )

Je coupe volontirement pour ne pas faire un post à rallonge. Mais je l'ai lu attenttivement.
 
Ce qu'a fait ta boite (du moins tes chefs), c'est clairement et totalement illégal. En gros, ils sont coupables de plusieurs choses :
- aller fouiner dans ton PC à ton insu et hors de ta présence (ceci est pourtant marqué comme obligatoire).
- te changer d'affectation, sans changer apparement ton contrat de travail.
Pour ces deux points, tu peux recourir au tribunal des Prud'hommes. Bon courage en tout cas car, même si est dans ton droit, tu risaue de passer de très mauvais moments .

moi je serais lui, j'irais voir le big boss en lui expliquant qu'ils ont merdé du début à la fin (cadeau d'un serveur alors que c'est un soi disant branleur, fouille du PC de manière illégale, etc...), et je monnayerais mon départ, en menaçant de partir aux prud'hommes si ça se passait mal.
j'ai plein d'ex collègues qui se sont faits des couilles en or comme ça

Si, c'est \w et \s il me semble.

tiens au fait backda, rien à voir, mais j'étais au concert de Depeche Mode à Toulouse début février, et j'ai cru t'apercevoir (en me basant sur ta photo du trombi). j'ai raison, ou j'ai des hallucinations ?

En fait, c'est p-ê mieux que mon idée de mail à toutes les personnes concernées.
Mais ce qui est clair, c'est qu'il ne faut pas se laisser faire et réagir au plus vite. Après, c'est trop tard, on est devant le fait accompli.

etant donné qu'il est a paris, ben

t'as raté le OR entre les deux

tu vas voir la photo des gens avant de leur répondre sur leurs pb de droit du travail ?
 
genre s'aurait été un noir tu lui aurais dit : "ben c'est normal ne dit rien et continue" ?