si original, quelles sont vos méthodes pour egayer vos CV ?

ça dépend clairement du type de job... entre le cv d'un infographiste et celui d'un ingénieur d'audit... tu peux préciser?

C'est pour un stage de fin d'étude (ingénieur)

je suis pas certain que l'originalité pour un PFE soit une bonne idée

ca risque de faire bouchage de trous!

ok, merci

c'est surtout que les DRH c'est pas fondamentalement des originaux.

Clair, simple et fonctionnel.
 
Pas la peine de s'éterniser sur l'aspect esthétique de la chose, les rh s'en foutent que ca soit beau ou non ce qu'ils veulent voir c'est ton experience pro et ta formation

vi les cv originaux c pour les carrieres artistique (graphisme et designer inclut)

De toute façon si le mec n'a pas besoin de toi, que ton cv brille ou joue de la musique il s'en contrefiche.

D'un autre côté , étant donné les piles de CV que les recruteurs reçoivent actuellemnt, les premiers tris sont fait très rapidement; s'il peut attirer un minumum le regard ( sans tomber dans l'excès bien entendu ) ce sera toujours une chance de moins de le faire passer à la trappe dès le premier tour

Tout en restant mesuré : joli CV ne veut pas dire CV tape-à-l'oeil.
 
Bref, prends soin de la présentation mais ça ne peut faire la différence que sur un premier tri du genre dont parle nicool.

vi, dans l'optique du premier tri moi je met une bande coloré (enfin noire) sur le coté du CV avec le poste que je vise, comme les catalogues papier en quelque sorte.
 
ca fait un petit effet sympa sans surcharger