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  Mode de rémunération de petits travaux ? :|

 


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Mode de rémunération de petits travaux ? :|

n°784373
jyriok
Posté le 19-07-2006 à 17:17:33  profilanswer
 

:hello:

 

je viens a vous car j'ai une petit soucis et que je pense que vous pourriez m'aiguiller :)
voila, j'viens de finir le cdd que j'avais jusqu'a présent et pour occuper mes blancs entre mes recherche d'emploi, je travaillerais pour un pote qui as monté sa boite d'info en eurl de consultanat/installation informatique orienté libre, et la question se pose du moyen de rémunération, le but étant que je reste disponible pour d'autre taff, donc pas d'embauche direct.

 

On avait pensé pendant un moment au chéque emploi service, mais apparament, celui ci n'est dirigé que vers le particuliers.

 

Avez vous des avis ou des retours d'expérience a me transmettre ? car la je suis dans le flou du coup

 


je vous remerci par avance :jap: :D

mood
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Posté le 19-07-2006 à 17:17:33  profilanswer
 

n°786443
h4rold
Posté le 20-07-2006 à 11:25:16  profilanswer
 

passer par une boite d'interim non ?

n°786551
jyriok
Posté le 20-07-2006 à 11:46:55  profilanswer
 

ca fait un rajout de 20 a 30% et ca pas super flexible (genre m'appeleraz 1h avant car besoin urgent )

n°787506
CUT HERE
Erreur 404 Ad Infinum
Posté le 20-07-2006 à 19:14:29  profilanswer
 

Portage Salarial ? (50% que tu ne vois pas alors vraiment bof bof)

n°787737
jyriok
Posté le 20-07-2006 à 21:23:38  profilanswer
 

hum j'y avais pas penser mais apparament ca a l'air encorre pire que l'interim :s du moins au niveau % :s

n°787754
CUT HERE
Erreur 404 Ad Infinum
Posté le 20-07-2006 à 21:30:21  profilanswer
 

Bah wé lol, compte 40% de charges patronales + 10% de commission de la boite. ça fait mal...

n°787944
jyriok
Posté le 20-07-2006 à 23:36:32  profilanswer
 

ouais nan , si c pour en donner la moitier, pas top
d'autre avis ? :)

n°788403
paponpon
Posté le 21-07-2006 à 11:42:52  profilanswer
 

Rien n'empeche ton pote de t'embaucher en cdi à temps partiel, vous estimez ensemble combien d'heure tu fais à la semaine.
 
après tu pourras toujours démissionner, le préavis n'est pas obligatoire et peut etre supprimé sur accord mutuel


Message édité par paponpon le 21-07-2006 à 11:43:14
n°788809
jyriok
Posté le 21-07-2006 à 14:32:54  profilanswer
 

õuais mais doit y avoir des penalité , non ? faudrait que je me renseigne, merci du conseil en tous cas :)


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