Reprise du message précédent :
 
   
 
Je ne sais plus en quelle année il a été supprimé, ah si un petit coup de wikipédia : 1989. Donc grosso modo les derniers à l'avoir passé sont nés en 1978 (à la louche).    
 
Ah, l'épreuve de la Marseillaise      

 
http://fr.wikipedia.org/wiki/Certi [...] C3.A9tudes
 
(si on accorde une crédibilité à cette source, j'ai pas été voir les textes successifs)

 
Pas besoin de son bac pour faire des études de Droit Merci le CAPA

Fallait la chanter, c'était ça ou une poèsie  

Il y a beaucoup de gens qui passent pas le capa ?  

Euh...ce n'était pas que le premier couplet, on ne donnait pas les diplômes à l'époque

j'avais 2-3 capa en L1 dans mon td, ils ont pas fini le 1er semestre

 
Peu nombreux mais très motivés, et une moyenne de 15 donne droit à entrer directement en seconde année

Bah c'est comme les bac pro, en fait ils n'ont pas le niveau de culture générale ni les méthodes de travail
 
J'ai vu quelques réussites quand j'étais prof, mais dans l'ensemble c'était la déroute. Mais pour ces quelques réussites je pense que ce système doit être maintenu, car tout le monde a droit à une deuxième chance.  

Il y a des capacitaires docteur en droit, maitre de conférence ou agrégé (ou plus simplement juristes professionnels et titulaires d'un 3èmle cycle.

 
C'est beau ce que tu dis
 
Alberich a un coeur en fin de compte

je confirme entant que vieille, je ne l'ai pas passé   Ils avaient par contre, remis  des epreuves ecrites au brevet des colleges, dont une dictée ( oui bon on se moque pas, je crois que c'est la pire epreuve de ma vie entiere, meme l'oral de Rials ct de la blague à coté).  
 
 
De mon exp, aussi , beaucoup d'echecs cuisants, et apres Deux ans à trimer, difficile pour eux à encaisser.  Et quelques cas vraiment tres brillants, tres murs,  qui ont du donner d'excellents pro je pense !  

   
 
J'ai eu une étudiante qui est passée par BEP, bac pro, BTS, DECF ...etc....et qui est expert comptable dans un très grand cabinet international.  
 
Mais ce sont des exceptions par rapport à la masse. En fait des gens qui auraient du suivre le cursus "normal" mais qui pour une raison ou une autre se sont fait botter en touche en cours d'orientation au collège.  

D'un coté quand tu vois les conseillers d'orientation ...

A Caen, 20/an plus ou moins, dont la moitié poursuivent des études par la suite.

 
Je remonte le sujet car je ne sais pas si ca avait été évoqué. Je suis tombé sur ca tout à l'heure : Crim , 5 janvier 2005 : " fondé sur l'interprétation stricte de la loi pénale, a considéré que la simple consultation de sites pédophiles au moyen d'un ordinateur mis à la disposition du public par une commune ne suffisait pas à caractériser le délit prévu par l'art. 227-23 c. pén, dès lors qu'aucun fichier n'a été imprimé ou enregistré (en l'espèce, la consultation avait entraîné la création d'un fichier temporaire dans lequel étaient stockées les images)"

 

 
L'année derniere les capacitaires que j'avais en cours étaient encore plus nuls que moi

 
Ca me semble tomber sous le sens

Te fous pas de ma gueule SVP  

2/20 ?

en parlant de 1° année
ça existe pas un livre style "les fondamentaux du droit pour les boulets en M2 qui ont tout oublié" ?  
parce que parfois j'ai vraiment l'impression de passer pour un bon boulet en cours    et j'ai pas spécialement envie de ressortir mes cours de premiere année (toile d'araignées etc)

 
 
Je connais cette décision.
 
J'avais indiqué à l'époque que si c'était à ça que son collègue pensait, le texte du CP avait changé depuis, et la simple consultation habituelle de "service offrant ces images" et non pas la détention ou la mise à disposition de celles ci, comme à l'époque, est incriminé.
 
Dès lors, il suffit de viser ça, et non pas d'essayer de caractériser une détention comme avait cru pouvoir le faire le parquet dans l'affaire que tu cites.

 
C'est tombé sous le sens de la chambre correctionnelle de la Cour d'appel qui avait relaxé, mais pas du parquet général qui a fait appel...

Rah les petits cons. On se démène pour assurer des cours comme on peut, on bosse le samedi pour éviter de prendre trop de retard et...
 

 
Des fois, je me dis qu'ils méritent qu'on laisse tomber et qu'on se croise les bras en attendant la fin du blocage

 
Un tutoiement suivi d'un vouvoiement, il faudrait que tu te décidiez

 
C'est à se demander si le ministère public n'a pas un quota de pédophiles à incarcérer...

Un ptit mémento dans chaque matière avec les bases, genre collection les fondamentaux de chez Hachette

Ca parle recrutement par ici parce que j'ai du vécu pourri dans ce domaine !  

balance

Une question pour les spécialistes du droit du travail :
 
J'ai un contrat en CDI depuis septembre, avec un minimum garanti de 6mois niveau salaire (commercial rémun fixe + com'), après 3 mois il s'avère que le job va pas, pas assez de potentiel clientèle sur le secteur alloué, donc pas de ma faute, du coup ils vont me proposer autre chose, mais un poste sédentaire, en proposant un avenant du contrat avec changement de salaire, fixe cette fois ci, ma question c'est est ce que je dois "forcement" accepter (à part l'éventualité d'une démission mais là je me mets dans l'embarras tout seul), ou plutôt est ce que si je n'accepte pas ils sont "obligés" de me licencier?
 
Vous me dites si y'a un tomic plus adéquat pour demander ça...Merci!

 
+1 largue le bousin cousin du 8-5

 
   
 
Sinon, j'ai lu ça il y a quelques temps : http://www.amazon.fr/Antimanuel-dr [...] 064&sr=1-1
 
C'est une réussite, certes ça ne permet pas de réviser les fondamentaux mais ça apporte une vision critique et décalée du monde du droit en général et des juristes en particulier. Rafraîchissant...    
 
Dans la même collection il y a les deux antimanuels d'économie de Bernard Marris que j'ai adoré.  

 
 
 
Rah, putain, y'a de quoi faire des tomes entiers !  
 
Entre les "vous êtes trop diplômés" et "vous n'avez pas assez d'expérience", les "il vous manque la dominante Droit des affaires" (alors que le CV qu'ils ont dans leurs mains, depuis 1 mois, indique clairement dominante Droit social), les "vous manquez de jovialité" (après un entretien d'1h30 pour un poste de juriste social/RRH régional dans une entreprise internationale), les "pas assez de feeling" et les "j'ai une bonne et une mauvaise nouvelle : la mauvaise, on vous prend pas et la bonne, vous terminez 2ème sur 140...j'avoue que mon coeur balance. Et tout ça, pas dans des petites PME au fin fond de la cambrousse avec un CA minable mais dans des entreprises à envergure nationale et/ou internationale.
 

 
Tu es dans le bon topic    
 
Pas tenu d'accepter la modification du contrat mais ton employeur pourra dans ce cas soit renoncer à modifier ton contrat, soit procéder à ton licenciement (sauf clause contractuelle prévoyant une telle modification et sous réserve, qu'une telle clause soit valable).

 
 
  ²
 
Vous êtes combien sur les 15 candidats à avoir fini 2ème sur 140 ?